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株式会社リクルートスタッフィングの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:新人への研修は手厚い。3年目ぐらいまでは定期的な研修、ロープレがある
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない点】正社員としては良いが、契約社員
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【仕事のやりがい】数字を達成すればインセンティブがあるので達成感はある
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】所謂売れる人、だと思う。営業目
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】派遣法、労働基準法などの法律に抵触し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
教育・研修:中途採用に対しては研修が充実とはいえなかったが、ここ1年ぐらいで改善
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】目標達成した時。インセンティブがでるのと、ラ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月27日
働きがい:営業それぞれによって担当数が変わってくるので、多くの企業、スタッフさん
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月13日
教育・研修:かなりしっかり教育研修はやってくれます。入社者研修は2週間とそれほど
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2017年07月06日
働きがい:客先の業種を問わないので浅く広く様々な業界の知識が身につく。 対法人だけ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【仕事のやりがい】・大手企業からの新規立ち上げ受託プロジェクトのプロジ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
成長・キャリア開発:・コールセンターのマネジメント・業務フローの見直し・サービス
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】できる幅も決まっていた、雇用は正社員でも、実
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年09月05日
成長・キャリア開発:営業としての実力をつけるのにはいいのではないでしょうか?定期
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【仕事の厳しさ】・誰も教えてくれない。・マネージャーとして業務に就く以
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月26日
教育・研修:新人だけではなく、中途や営業全体の研修があった。また、リーダーシップ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月26日
成長・キャリア開発:営業として、最低限のやるべきこと、当たり前行動ができるように
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2016年01月11日
教育・研修:教育制度は特に整備されておらず、入社時の研修などはあくまで形式上のも
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:タスクが多くて、食傷気味の人も多い。やっつけ仕事になっている人も若干
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月16日
教育・研修:研修が充実している。朝カレッジなどの勉強会にも誰でも参加できるように
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業/ なし

4.5
口コミ投稿日:2023年11月01日
成長・キャリア開発:成果を出すと、朝礼で褒めてもらえるのがすごくよかった。チーム
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年04月05日
成長・キャリア開発:スタッフが稼動するとやりがいを感じるし、働いているという実感
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2021年09月04日
成長・キャリア開発:成長という点では営業スキルとか、ガッツは身につくが、一営業と
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2022年05月25日
成長・キャリア開発:営業以外したことがないのでわからないが、転職先は同じ業界か、
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2020年09月10日
成長・キャリア開発:3~5年で起業するにはいい会社。働きがい:仕事とは、、、とい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】優秀なひと、自分の意見をはっきりいえるひ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ BS1部

3.9
口コミ投稿日:2023年04月06日
成長・キャリア開発:研修制度は充実していた働きがい:成長を感じら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】多いです。自分から相談し
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】飲み会はかなり多く、終電を逃すことも多かったです。パ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】提案はとてもしやすいです。提案だけでなく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】社員旅行はニューヨークやハワイへいけます。好きなメ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ポジションにもよりますが新人でもいきなり役員や部長
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】ユニット経営なので部署ごとが子会社同士のようなかん
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】与えられます。頼られて嬉しい、自分の考えを伝え
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】いろんな考え方、仕事の仕方のひとがいるので自分
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