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日総工産株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。日総工産株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1996件掲載中。ライトハウスは、日総工産株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年02月26日

企業文化・社風・組織体制：のんびり。一社員はノルマに追われる訳ではないので、どこ

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回答者：男性/ 営業職/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月09日

企業カルチャー・社風:現場、成果主義。比較的風通しは良く感じる。ダイバーシティ・

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月25日

企業カルチャー・社風:多能工養成を目標に掲げていましたので、それを目指す機会はあ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2020年08月28日

企業カルチャー・社風:特にわかりません組織体制・コミュニケーション:コミュニケー

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年07月22日

企業カルチャー・社風:新しくラインが設けられる際に、挑戦する機会がありました。ま

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回答者：男性/ 製造職種/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 技術管理部/ 無し

3.3

口コミ投稿日：2022年10月14日

企業カルチャー・社風:同じ部署に長くいて他を知らず続けたため、特徴が捉えられなか

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年10月31日

企業カルチャー・社風:製造派遣としては老舗。本社の部長職は早稲田や慶応卒の有名企

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回答者：男性/ 業務管理者/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 福井営業所/ 主任

2.7

口コミ投稿日：2021年01月11日

企業カルチャー・社風:社風としては、良くも悪くもトップダウンの印象は強かったです

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回答者：男性/ 総合職/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年09月15日

企業カルチャー・社風:製造業への派遣会社として老舗で大きい方だった。新卒の採用や

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月01日

組織体制・コミュニケーション:人間関係は良好で、飲み会等も多くコミュニケーション

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回答者：男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.5

口コミ投稿日：2023年11月09日

企業カルチャー・社風:現場次第組織体制・コミュニケーション:概ね良好ダイバーシテ

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回答者：男性/ 組み立て/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 四日市

4.3

口コミ投稿日：2023年10月09日

組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすかった。みんな優しい。丁寧に教えて

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回答者：女性/ 検索/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 外観検査/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月01日

ダイバーシティ・多様性:主に女性だけの職場だったのでうまくやらないとはぶられて自

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回答者：男性/ 技能工・作業員（整備・メカニック）/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2023年05月16日

組織体制・コミュニケーション:派遣先の人とは話しやすいが担当の人とは連絡が取りず

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回答者：回答なし/ 品質検査/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年03月17日

組織体制・コミュニケーション:上司と話しや

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ なし

4.6

口コミ投稿日：2024年04月10日

企業カルチャー・社風:派遣会社の人がとても親切で親身に対応してくれる方だったので

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回答者：女性/ 技能工・作業員（生産・製造・加工・溶接）/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.5

口コミ投稿日：2023年05月17日

組織体制・コミュニケーション:派遣の担当者とは日総工産のアプリで連絡を取ることは

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回答者：男性/ 生産/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産/ 無

3.2

口コミ投稿日：2023年02月07日

組織体制・コミュニケーション:コミュニケーションに関しては特別仲良くなる必要は無

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2023年04月06日

組織体制・コミュニケーション:仕事中はとくに関わる人がいないので、仕事後コミニケ

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.9

口コミ投稿日：2022年10月10日

企業カルチャー・社風:大手なので、各種研修やコンプライアンスは徹底していると思う

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回答者：女性/ 製造/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月04日

企業カルチャー・社風:工場製造業の人材派遣、請負では大手で知名度もあり安心できま

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.9

口コミ投稿日：2022年11月18日

企業カルチャー・社風:挑戦などは無理。ただ年功序列で給料は上がっていくので将来の

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回答者：男性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2021年01月28日

組織体制・コミュニケーション:派遣先の担当者はよく入れ替わります。問い合わせをし

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回答者：男性/ 自動車製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6

口コミ投稿日：2021年10月03日

企業カルチャー・社風:派遣社員の扱いは手厚いと思います。逆に正社員の方の扱いはあ

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回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.5

口コミ投稿日：2020年12月01日

企業カルチャー・社風:人の企業である。組織体制・コミュニケーション:業種にもよる

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回答者：男性/ 製造/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.1

口コミ投稿日：2020年11月01日

企業カルチャー・社風:よく分からない。組織体制・コミュニケーション:派遣先の方は

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回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.5

口コミ投稿日：2020年06月07日

企業カルチャー・社風:派遣先は良くも悪くも一昔前の会社かなぁと思いました。面倒見

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回答者：男性/ 加工/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

1.0

口コミ投稿日：2023年05月11日

企業カルチャー・社風:何かあったら電話して聞く。組織体制・コミュニケーション:人

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回答者：女性/ 生産業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 生産部

3.1

口コミ投稿日：2020年09月20日

組織体制・コミュニケーション:各エリアにリーダーがいて、優しく教えてくれるダイバ

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回答者：男性/ フォークリフトオペレータ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ NLK東日本事業所/ なし

3.0

口コミ投稿日：2020年06月21日

企業カルチャー・社風:顧客第一主義で商品の精度には気を遣っている。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 作業員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.2

口コミ投稿日：2021年11月02日

企業カルチャー・社風:入社して間もない頃から、退職する日まで非常に良く対応してい

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩のための部屋はない。食堂と同じ

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：人間関係についてはさまざまな人も居ますので余り参考にし

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年12月16日

企業文化・社風・組織体制：【社員が改善すべき点】そうですね、他の派遣会社の管理者

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回答者：女性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年11月14日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】広すぎて周りの目が気になる人にはち

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URL	https://www.nisso.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市港北区新横浜１丁目４－１日総工産新横浜ビル

従業員数	1167名
連結従業員数	1605名
設立年	1980年
資本金	2012百万円
代表者	清水竜一
決算月	3月
上場年	2018年
平均年収	445万円
平均年齢	41歳
※ 一部、四季報データ参照

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