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株式会社スタッフサービスの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 6万円 20万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 20万円
給与制度:昇給は期待しない方が良い。評価制度:同じスタッフサービスから派遣されて
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 2万円 14万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 14万円
モデル年収:1クラス〜10クラスとして、クラス級が設けられている。毎年1回の昇給
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 2万円 14万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 14万円
年収・給与の満足点:給与制度に満足している点はない。女性の産休、育休があっても復
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ミラエール

3.3
口コミ投稿日:2023年04月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
216万円 17万円 1万円 0万円
年収 216万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本給14万+都道府県によって額が異なる地域手当で基本給が構成されてお
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年04月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:みなし残業なし、15分単位で支給されるが一日当たりの実働8hを超えた分
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 1万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:自分の目標設定を行い、それに対する自分と派遣先からの評価で昇給などが決
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回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年08月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 30万円 0万円 0万円
年収 360万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:毎年固定で5000円の昇給。もしくは最近単価連動性を導入したのでそち
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 26万円 0万円 20万円
年収 350万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:私が入社した以降、地域限定正社員という雇用形態が出来た。それ以前の正社
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年01月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
273万円 21万円 0万円 21万円
年収 273万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 21万円
給与制度:ランク分けされていて、ランクが上がると給料も上がる仕組みではあるが本当
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回答者: 女性/ 派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 派遣/ なし

3.2
口コミ投稿日:2023年12月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 300万円 30万円 0万円
年収 380万円
月給(総額) 300万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 0万円
給与制度:毎年一律で上がっていきます。賞与はありませんでした。住宅手当と、家賃補
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 2万円 20万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 20万円
給与制度:残業のない企業に配属されると月18万ほどであまり贅沢のできない生活。ボ
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回答者: 男性/ 製造エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2023年10月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 50万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 50万円
賞与(年) 0万円
給与制度:そもそもの雇用体系としては正社員であるが、わたしは常用型派遣という、ス
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター、派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 34万円 0万円 100万円
年収 520万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:ミッショングレード制をとっており、半期ごとに評価が決定する。会社業績による
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
賞与:年1回、基本給1ヶ月分の15万程度。前年度の成績に応じてなので、入社初年度
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回答者: 女性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ミラエール/ 一般

2.3
口コミ投稿日:2023年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 15万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:基本給にプラスして地域手当、残業代が付きます。昇給は2年働いて1000
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回答者: 女性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.6
口コミ投稿日:2023年03月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 --万円 --万円 --万円
年収 750万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:ミッショングレードなる評価で毎年給与が決まる。賞与は個人の業績と会社全
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
243万円 19万円 0万円 15万円
年収 243万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
給与制度:基本給14万+地域手当4万愛知+交通費(出社した分)+クラス級+他手当
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スタッフサービス/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2023年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 1万円 18万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 18万円
給与制度:年一賞与があるのは他の派遣会社と違い魅力的だと思う。ただ昇給制度はある
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回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部/ 一般社員

3.3
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 21万円 0万円 15万円
年収 250万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 15万円
年収・給与の満足点:評価がはっきりとしている点は非常に良いと思う。給与は、一人暮
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回答者: 女性/ 人材コーディネーター、派遣コーディネーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
520万円 34万円 0万円 100万円
年収 520万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
モデル年収:契約社員や地域限定社員、全国転勤型社員で異なる。基本的には契約社員か
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ミラエール推進部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年07月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 1万円 19万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 19万円
給与制度:基本給14万、クラス給(1~10)、地域手当、時間外手当(8時間労働以
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回答者: 男性/ 制御設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年11月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 37万円 72万円 0万円
年収 500万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 72万円
賞与(年) 0万円
賞与:月給で毎年支給してもらう。家賃手当半分で負担し、給与なし。インセンティブ:
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 18万円 0万円 20万円
年収 240万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:グループ正社員(ほぼ営業・コーディネート職出身)であれば給与面の待遇は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 0万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:現在ミラエール社員として働いていますが、正直給料には期待しない方がいい
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回答者: 男性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.4
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 22万円 2万円 14万円
年収 270万円
月給(総額) 22万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 14万円
賞与:毎年1回賞与が支給される。ただ、賞与は最低限しか貰えない。法律で賞与を与え
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回答者: 女性/ 事務・アシスタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:福利厚生は整っており、固定残業代なども存在せず働いた分のお金がもらえま
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回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

3.0
口コミ投稿日:2024年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 5万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 0万円
給与制度:賞与がない代わりに、基本給が高めに設定されております。希望が合致する方
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回答者: 女性/ 無期雇用派遣/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年08月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:会社では正社員扱いで、派遣されて働くことになります。給与はかなり低く、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年07月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 0万円 0万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:ボーナス、退職金がない。欠勤するとめっちゃ給与から引かれる。昇給はみん
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回答者: 回答なし/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
220万円 13万円 2万円 12万円
年収 220万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 12万円
給与制度:少ないとおもう基本給の設定も手当も評価制度:昇給制度あります就業先の評
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回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
330万円 27万円 1万円 0万円
年収 330万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は5千円程度上がります。賞与はありません。勤務地域により地域手当が
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回答者: 男性/ 技術派遣/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年09月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
680万円 55万円 2万円 0万円
年収 680万円
月給(総額) 55万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
給与制度:入社時に報酬額を高く設定されないと、年次の昇給額は5000円程度なので
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ なし/ なし

2.5
口コミ投稿日:2024年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 30万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 30万円
給与制度:昇給、賞与がある。少しでも給料が上がっていると、成長を実感して嬉しかっ
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回答者: 男性/ システム運用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 32万円 0万円 0万円
年収 400万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
モデル年収:年数が多くなればそれなりの昇給が期待できるものと思われれる。また、業
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回答者: 男性/ 素材/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 1万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は入社してから1年経過してからある。賞与はない。また資格取得に力を
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