富士フイルム株式会社の年収

トランスコスモス株式会社の年収

回答者の平均年収

866万円

（平均年齢41.8歳）

399万円

（平均年齢32.4歳)

回答者の年収範囲

450~1600万円

200~850万円

回答者数

47人

(正社員)

440人

(正社員)

富士フイルム株式会社の口コミ

回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月21日

福利厚生:住宅補助は手厚くはないですが、借り上げ社宅や独身寮の手当が手厚いです。独身寮でいうと、駐車場が周りのエリアに比

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回答者：男性/ 海外マーケティング、SCM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月31日

福利厚生:福利厚生は充実している。社宅もあるが駅近ではなく会社からも少し離れている印象。オフィス環境:本社は六本木か西麻

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年05月05日

福利厚生:福利厚生は充実している。著名なホテルに安価で泊まれる他、財形貯蓄や持株など、個人の資産形成に関する制度も多々あ

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回答者：男性/ 海外マーケティング、SCM/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年01月31日

勤務時間・休日休暇:有給休暇を積極的に取得するよう号令がかけられており最低月に一度は休むようにしていた。休みは比較的取り

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回答者：男性/ コーポレート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月10日

勤務時間・休日休暇:残業は部署による。休暇は取りやすいので業務の調整次第。ワークライフバランスは全体的に良い方だと思うが

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年12月12日

勤務時間・休日休暇:残業時間は月平均30時間程度。自分でコントロール可能なため、予定がある日は定時で帰ることも問題なく可

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回答者：女性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

企業カルチャー・社風:風通しは良いがプロパーと中途入社で意識の大きな隔たりがあるように感じられる。個々が優秀だが個人主義

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月12日

企業カルチャー・社風:真面目な人が多い印象。人当たりも良い人が多く人間関係に困らない。組織体制・コミュニケーション:気軽

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回答者：男性/ コーポレート/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年04月10日

企業カルチャー・社風:チャレンジやイノベーションを重視している。新しいことをやることに前向き。一方で安定した既存事業もあ

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回答者：男性/ 海外マーケ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月05日

女性の働きやすさ:仕事の内容や所属部署により男女比率は異なるものの、男女関係なく概ね働きやすい職場であると言える。育休・

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回答者：男性/ 経営企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月12日

女性の働きやすさ:女性にとっては、産休、育休はもちろんのこと、時短勤務など、制度的には恵まれていますし、環境的にも取得し

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回答者：女性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

女性の働きやすさ:休暇は取りやすいが女性管理職比率が低い。女性が生き生きと働

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月12日

成長・キャリア開発:配属場所で何をするか次第ではある。自ら行動しないとキャリア開発には至らない環境であり、職場でキャリア

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回答者：男性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年09月22日

成長・キャリア開発:あまりない。OJTと言いつつ目立った教育はない。自分で行動しないと成長はない。働きがい:ワールドワイ

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回答者：女性/ 入力事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2021年08月13日

成長・キャリア開発:勤怠でのみでしか評価されていない。どんなに頑張って入力しても、その部分は評価されていないような気がし

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回答者：男性/ 海外マーケ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年08月05日

入社時の期待と入社後のギャップ:給与に関しては高いものの、各種手当が充実しておらず、トータルの手取りはそれほどおおきくな

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回答者：女性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

入社時の期待と入社後のギャップ:オープンイノベーションの取り組みが薄い。海外研修の

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社前とのギャップ大きくありませんが、配属

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回答者：女性/ 技術系総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月02日

事業の強み:メディカル事業事業の弱み:多角的すぎる。企業規模が大きすぎるので部門間連携できていない点が目立ち、もったいな

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回答者：男性/ 調達/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年09月06日

事業の強み:事業部が１５あり、多い為倒産しにくい。事業の弱み:将来性は不明、投資が多いがキャッシュが続くのか疑問。事業展

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年01月12日

事業の強み:多角化しているので経営が安定している事業の弱み:事業が多角化しており、管理が大変。不採算性事業の特定が難しい

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回答者：女性/ 海外営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2022年02月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	31万円	0万円	125万円

年収	500万円
月給（総額）	31万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	125万円

給与制度:給与は基本給＋裁量労働手当＋賞与で、役職昇格後は完全年棒制になります。半期ごとに成果と役割の2点で評価され、賞

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回答者：男性/ 経営企画部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年10月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1300万円	81万円	0万円	325万円

年収	1300万円
月給（総額）	81万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	325万円

給与制度:給与はメーカーとしては高い方だと思います。賞与も安定しています。成果の反映もありますが、メリハリは小さめなので

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回答者：男性/ 研究開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月18日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:基本的には年功序列の体制である。しかしながら、最近では若手の早期登用などの話もあるので、そのうち人事制度の改革

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富士フイルム株式会社のカテゴリ別口コミ

トランスコスモス株式会社の口コミ

回答者：女性/ AE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月02日

福利厚生:一般的な企業とそこまで変わらない普通の制度と思う。佑欣手当に関しては自転車通勤の補助はなかったと思う。そのため

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回答者：男性/ インフラ運用マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

福利厚生:401K　家賃補助社員持ち株と一般的ですオフィス環境:本社は立派なオフィスです。全国にあるセンターも立派です。

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回答者：女性/ ITヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月28日

福利厚生:住宅補助は月5000円くらいでほとんど意味ないです。通勤手当は自宅から配属先までの交通費を自分で申請して決まり

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回答者：女性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月08日

勤務時間・休日休暇:事業所によって勤務時間・休暇は異なるが会社規定の休日日数は必ずとることができる。シフト制の事業所だと

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回答者：女性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年01月24日

勤務時間・休日休暇:配属先の事業所による。土日祝、お盆お正月休みが取れる事業所と365日稼働しておりお正月も出勤せざるを

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回答者：女性/ ITヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月28日

勤務時間・休日休暇:私の配属先は9:00〜18:00でした。休暇の調整は直属の上司次第かなと思います。多様な働き方支援:

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回答者：男性/ インフラ運用マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:組織によって　別会社のように変わります。完全縦割りです　新卒の人は配属先を慎重に吟味しましょう　い

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回答者：女性/ ITヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月28日

企業カルチャー・社風:定期的にセキュリティチェック等があり、IT会社としてセキュリティを徹底している組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

企業カルチャー・社風:大企業としての固さもあれば、DX業界的な勢いもある。事業部によって異なる。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ デジタルマーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月30日

女性の働きやすさ:女性はかなり働きやすい会社で、自身の意見や考えもしっかりと浸透しやすい環境。休暇も取りやすいが、タスク

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回答者：女性/ デザイナー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月22日

女性の働きやすさ:この会社は女性もかなり多く非常に働きやすい環境だと思います。男性も女性も同じくらいの割合なので性別につ

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回答者：女性/ 契約採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年01月17日

女性の働きやすさ：働きやすい会社だと感じます。沖縄エリアではコールセンターをメインとしたセンターであったこともあり女性が

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回答者：男性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月23日

成長・キャリア開発:受験料と同額程度の奨励金はあるしかし取得したからと言って収入アップには繋がらない働きがい:あまり感じ

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月23日

成長・キャリア開発:研修制度は充実している。社内でのキャリアパスは多様にあるが、所属する部署によっては市場価値が上がらな

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回答者：女性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月10日

成長・キャリア開発:資格手当　資格取得時に受験料を補填する程度の金額がもらえる。毎月給料にプラスされたりはしない。研修　

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回答者：女性/ デジタルマーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年01月30日

入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に確定していたジョイン予定部署とは全く違う部署へ異動させられた。蓋を開けてみると、

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回答者：女性/ ITヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月28日

入社時の期待と入社後のギャップ:2年目から配属先を外資系に変え、英語を使いながら仕事ができると聞いていたが、変わらず。何

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回答者：女性/ BPO/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年06月21日

入社時の期待と入社後のギャップ:設計サポートだと聞いて入社したが、実際は無期雇用派遣だった。アウトソーシング業界全般に言

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回答者：男性/ インフラ運用マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

事業の強み:色々な事をやっているので　本当にワンストップでサービスを提供できる事業の弱み:人材不足　若手は3－4年で辞め

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回答者：男性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月23日

事業の強み:ワンストップでアウトソーシングが可能事業の弱み:DXの進行度がクライアント依存事業展望:事業規模や提案の幅広

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年03月18日

事業の強み:大企業なので倒産などの心配はまずない。安心して在席できる。また実作業はガンガン任せられるので、かなり現場に近

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回答者：女性/ AE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:四半期ごとに目標の売り上げと粗利益を達成できれば、その年に決められている賞与が支給される。連続で達成するごとに

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回答者：女性/ コンタクトセンター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年01月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	25万円	5万円	40万円

年収	350万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	40万円

給与制度:地域型社員の賞与は全国型社員の6割となっている。また、役割が変わり責任が大きくなってもグレードが変わらない限り

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回答者：女性/ ITヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:半期に一回ある目標設定とそれに対する結果により直属の上司が評価し、賞与はそれによって少し左右される。昇給は社内

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トランスコスモス株式会社のカテゴリ別口コミ

パナソニックホールディングス株式会社

大阪府門真市大字門真１００６番地

製造業・電気機械器具製造・民生用電気機械器具製造

3.4

口コミ6140件

求人1件

平均年収

767

万円

残業時間(月間)

29

時間

年収・給与について

給与制度:
給料には恵まれているとおもう。創業者の理念に基づいて「人を大事にする風土」が根付いていて、給与待遇は良いと言える。悪い意味では、そ...

事業展望・強み・弱みについて

事業の強み:
会社の規模が大きすぎるため大きな事業（販売・収益）が必要であり、現在の事業を継続・発展させるだけでも一苦労の状況であるが、社会の...

株式会社日立製作所

東京都千代田区丸の内１丁目６－６日本生命丸の内ビル

製造業・電気機械器具製造・発電・送配電用電気機械器具製造

3.4

口コミ4673件

求人0件

平均年収

712

万円

残業時間(月間)

37

時間

年収・給与について

給与制度:
・院卒4年目、学卒6年目ぐらいで裁量労働制の等級に上がることが多く、基本給の30％強の手当が出るようになります。
・結婚後は40歳ま...

入社前とのギャップについて

入社時の期待と入社後のギャップ:
大企業のため年功序列という認識はあったものの、実際に入社してみると、現場叩き上げの社員もいる一方で、高学歴で...

三菱電機株式会社

東京都千代田区丸の内２丁目７－３東京ビル

製造業・電気機械器具製造・民生用電気機械器具製造

3.2

口コミ4108件

求人1件

平均年収

637

万円

残業時間(月間)

37

時間

福利厚生・オフィス環境について

福利厚生:
住宅補助は存在している。
キャリア入社の場合は、頭金など自分で支払いする必要があるが、その後転勤になったら会社が契約し借上げ社宅扱い...

福利厚生・オフィス環境について

福利厚生:
寮は古ければ壁が薄く、隣人の生活音がわかるそうです。新しい寮であれば綺麗で問題ないです。
ただし、寮の部屋にキッチン、トイレ、風呂は...

山崎製パン株式会社

東京都千代田区岩本町３丁目１０－１ヤマザキ岩本町ビル

製造業・食料品製造・パン・菓子製造

2.9

口コミ3419件

求人0件

平均年収

420

万円

残業時間(月間)

43

時間

年収・給与について

給与制度:
給与は等級に応じ基本・固定給が支払われ、後は残業代が給与に大きく左右されるように思う。賞与においては年に２回、昇給においては年に１...

女性の働きやすさについて

女性の働きやすさ:
最初は短期アルバイトで入社。ラインで流れてくる商品のチェックをしたり箱に入れたり等の単純作業だが流れに慣れるまでがちょっと...

ルネサスエレクトロニクス株式会社

東京都江東区豊洲３丁目２－２４豊洲フォレシア

製造業・電子部品・デバイス・電子回路製造・電子デバイス製造

3.1

口コミ3382件

求人0件

平均年収

744

万円

残業時間(月間)

34

時間

年収・給与について

給与制度:
給与のうち、基礎給与(固定給与)については、元親会社である株式会社日立製作所や三菱電機株式会社、日本電気株式会社と同じ水準である。...

福利厚生・オフィス環境について

福利厚生:
独身は32歳まで入れる独身寮があったが、経営難による合理化施策により、独身寮は閉鎖されました。
社員持株会で利子補給等も無くなってし...

株式会社ストライプインターナショナル

岡山県岡山市北区幸町2-8

製造業・繊維工業・外衣・シャツ製造（和式を除く）

3.4

口コミ3239件

求人1件

平均年収

301

万円

残業時間(月間)

13

時間

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）について

勤務時間・休日休暇:
店舗によってスタッフの人数が変わる為
1日2人体制で朝番は13時まで1人で対応し、
朝晩は18時以降1人などでした。
個人ノル...

年収・給与について

給与制度:
アパレルのイメージ｢ノルマ｣はないので、接客が好き、お洋服が好き、この2つの気持ちがあれば楽しいお仕事です。
また笑顔で話すこと、言...

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社（旧：富士ゼロックス株式会社）

東京都港区赤坂９丁目７－３東京ミッドタウン

製造業・情報通信機械器具製造・電子計算機・同附属装置製造

3.4

口コミ3223件

求人0件

平均年収

745

万円

残業時間(月間)

26

時間

企業カルチャー・組織体制について

企業カルチャー・社風:
よくも悪くも安定して給与がもらえる会社だと思います。特に昔はインセンティブも高かったと聞きます。よくいろんな意味で社内...

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）について

勤務時間・休日休暇:
勤務時間も休日休暇に関してもかなり融通が利いていて大変ありがたい。自身関しては趣味が主軸であり趣味に合わせて仕事の予定を...

本田技研工業株式会社

東京都港区南青山２丁目１－１

製造業・輸送用機械器具製造・自動車・同附属品製造

3.4

口コミ3078件

求人0件

平均年収

682

万円

残業時間(月間)

26

時間

福利厚生・オフィス環境について

福利厚生:
食事補助などは良いと思う。
会社の食堂のごはんがめちゃくちゃうまい。
ご飯大盛りにしても追加料金無し。
クリスマスにケーキが貰える。
バウ...

企業カルチャー・組織体制について

企業カルチャー・社風:ザ体育会系。製作所側では運動会、スポーツ大会などのスポーツイベントが多く(１年で５回)、若手は土日の準備や参加を余儀な...

キヤノン株式会社

東京都大田区下丸子３丁目３０－２

製造業・情報通信機械器具製造・映像・音響機械器具製造

3.2

口コミ3008件

求人0件

平均年収

686

万円

残業時間(月間)

25

時間

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）について

勤務時間・休日休暇:
土曜日が出勤日のときがある。
その時に有給がとれれば良いが
部署によっては部員同士の調整が必要。
そのかわり、フリーバカンス(...

企業カルチャー・組織体制について

企業カルチャー・社風:
社名は英語だが、英語のcannon やcanon ではなく、
観音信仰のkwannonからきており、
それからも類推される...

シャープ株式会社

大阪府堺市堺区

製造業・情報通信機械器具製造・通信機械器具・関連機械器具製造

3.2

口コミ3005件

求人0件

平均年収

578

万円

残業時間(月間)

28

時間

福利厚生・オフィス環境について

福利厚生:
まず、住宅補助は出ません。その代わり寮が会社近くに建てられており、一定の条件を満たしていれば一定の期間入寮することが出来ます。あま...

年収・給与について

給与制度:
給与体系が職種や職称、評価に対応した給与体系がなく、ブラックボックスで一般社員だけでなく、管理職も把握できていない。そのために、2...

1		アステラス製薬株式会社 3.8 口コミ(976件)
2		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(1625件)
3		旭化成株式会社 3.6 口コミ(906件)
4		参天製薬株式会社 3.6 口コミ(595件)
5		株式会社資生堂 3.5 口コミ(1417件)

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