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株式会社ネオ・コーポレーションの成長・働きがいの口コミページです。株式会社ネオ・コーポレーションで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを774件掲載中。ライトハウスは、株式会社ネオ・コーポレーションへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年04月01日

教育・研修：研修は充実している。新入社員研修は必須で、入社後も自己啓発のための社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2020年04月01日

成長・キャリア開発：何に対しても、上昇志向が強いので、他の社員に置き去りにされな

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業

3.4

口コミ投稿日：2021年05月17日

成長・キャリア開発:結果を出せば誰でも評価されるので自分が頑張って成果を出せれば

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2022年03月08日

成長・キャリア開発:メンタルが強くなる。多少怒られても揺らがない。働きがい:最初

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月13日

成長・キャリア開発：考える力と効率が間違いなく身に付きます。業務上、決められた時

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 課長

4.2

口コミ投稿日：2020年11月09日

成長・キャリア開発:社内には女性社員も増えてきて、若い人から子育て中の主婦も在籍

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月13日

働きがい：考えながら仕事が出来る点がいいと思います。事務職だとどうしても決まった

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年12月24日

成長・キャリア開発:今後も訪問販売系の仕事をする人にとってはいい経験になるかと思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月13日

教育・研修：当然ですが、自らが、上司や先輩社員に相談しアドバイスをもらい、自分自

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業事業部/ 無

4.0

口コミ投稿日：2020年10月05日

働きがい:仕事がハードな側面もある為か、その分給料は高くスキルが身につく。そのた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月13日

働きがい：完全に事務作業で割り切って進めると、失敗しがちです。自分の業務が全体の

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月13日

教育・研修：入社時に新人研修が三日間有り会社理念や考え方、商品の説明、販売手法な

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2021年06月05日

成長・キャリア開発:とにかく売り上げなので、売り上げを上げれば役職がつく。働きが

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年02月20日

成長・キャリア開発:特になし。働きがい:アポイントが取れたと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2020年01月13日

成長・キャリア開発：ある程度経験を積んでいくと、そつなくこなせる段階になると思い

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回答者：男性/ 法人営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年06月10日

成長・キャリア開発:営業のノウハウが身に付く。働きがい:とにかく数字を出すことに

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年06月04日

成長・キャリア開発：会社の教育（ＯＪＴ）や入社当初は、先輩社員に同行して、多方面

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年06月04日

成長・キャリア開発：一般的なＯＪＴは、業務の指示事項（作業内容）の延長で行うこと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年06月04日

働きがい：従業員全員にきっちり稼いでもらいたいと言う会社の意向が強い為、指示事項

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月17日

教育・研修：教育、研修制度は入社初日から3日間の間行います。入れ替わりが激しい会

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月04日

教育・研修：研修はみっちり、しっかりやってもらえます。大阪本社で同期入社の皆がそ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年12月30日

働きがい：【仕事のやりがい】仕事自体はテレアポや飛び込み訪問での営業スタイルにな

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

働きがい：他の営業会社より間違いなく稼げるのが一番やりがいを感じる。会社として稼

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年11月05日

教育・研修：仕事の効率等は経験や慣れである程度上がりますが、新しいアイデアや提案

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

教育・研修：教育と研修が行われるたびに、自分が何を得て活かすかを考えておいた方が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2019年11月05日

教育・研修：教育や研修は充実しています。中途採用しか取っていないみたいなので、個

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

働きがい：アドバイスを勘違いせずに素直に受け取る必要がある。自分のやり方ができず

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年12月02日

成長・キャリア開発：とにかく営業成績が全てなので、上司・先輩社員にアドバイスをも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年12月02日

働きがい：現状の給与や役職に満足せず、常に上を目指す向上心が大切です。上を目指す

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2019年05月27日

教育・研修：社内ではなく外部から講師を招いて研修を行うだけでなく、営業トップの講

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2019年06月04日

働きがい：募集要項の通り、稼ぎたい人には公正・公平にチャンスはまわってくる。ただ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年12月02日

成長・キャリア開発：アドバイスを与えた後輩がなかなか成績が上がらず、あせり失敗を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2019年12月02日

働きがい：営業職なので、契約が成立すればするだけ、所得が上がり、私生活も充実し、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

教育・研修：教員免許を持たない人が研修のわずかな時間で教えて全て吸収する事はなか

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月22日

働きがい：まずは電話営業から始めるのですが目標件数～件あります。1日の最低件数を

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月給：27万円　～　1000万円大阪府大阪市淀川区西中島6-1-1新大阪プライムタワー19F

会社名	株式会社ネオ・コーポレーション
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.neo-corporation.co.jp
所在地	大阪府大阪市淀川区西中島６丁目１－１新大阪プライムタワー　１９Ｆ

従業員数	225名
設立年	2000年
資本金	293百万円
代表者	近森靖彦
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

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