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日本アクティ・システムズ株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし

回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年05月05日
企業カルチャー・社風:
社員はほとんどが別プロジェクトであるが、一緒に集まるイベントなどがあり、社員同士の交流は少なからず存在します。

組織体制・コミュニケーション:
相談事などは基本的に耳を傾けてくれる上司が多いかと思います。

ダイバーシティ・多様性:
特になし

回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年11月16日
企業カルチャー・社風:よく言えば真面目、悪く言えば古風。自由度は高くないため、カ
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ SI事業部/ なし

2.7
口コミ投稿日:2022年06月21日
企業カルチャー・社風:体育会系とまではいかないが昭和の雰囲気を持ち、保守的。組織
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2020年06月18日
企業カルチャー・社風:もともと金融系システムを得意とする文化風潮であったが、今や
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月05日
企業文化・社風・組織体制:時代遅れな社風。月に1度、基本的に参加必須な全社朝会が
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】現場による。上司が良ければ上手くやれる
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】殆ど無し。入社程ない人間は集まりがあ
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回答者: 男性/ SE/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2020年06月07日
企業カルチャー・社風:基本的にトップダウン。ただし、やる気を出させる目的でボトム
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】社員旅行の為に給与や賞与に対して3千円
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月22日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】殆どが別現場ではあるが、一緒に集まる行
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