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株式会社ドコモCS東海の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
400万円250~800万円11

(平均年齢34.9歳)

回答者の平均年収400万円
回答者の年収範囲250~800万円
回答者数11

(平均年齢34.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
476万円
(平均年齢40.8歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
320万円
(平均年齢25.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
250万円
(平均年齢30.0歳)
建築・土木系エンジニア
(建築、設計、施工管理 他)
500万円
(平均年齢59.0歳)
その他
(公務員、団体職員 他)
350万円
(平均年齢33.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社ドコモCS東海の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ グループ総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年02月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:3年目グループ総合職 総支給555万毎月30(残業代込み) 賞与135
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回答者: 男性/ グループ総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 3万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 100万円
給与制度:毎月の総支給は諸々の手当込20万円+残業代という形です。賞与については
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:他と比べるとそれほど多いわけではないが、仕事の内容や厳しさから考えると
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.6
口コミ投稿日:2023年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
270万円 23万円 0万円 0万円
年収 270万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:時給制ですが、お給料はとても良か
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2024年04月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 23万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:大手ということもあり、全て申し分はないと思う。評価制度:評価制度はしっ
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回答者: 男性/ 営業職/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4
口コミ投稿日:2021年04月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:基本的には年功序列の印
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2020年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 --万円 --万円 --万円
年収 260万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:全体像を考えると正直時給は高く感じる。だが無期雇用社員になったところで
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株式会社ドコモCS東海の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月03日
福利厚生:有期雇用社員には退職金はない。組合がある(任意加入だが入社と同時に誘わ
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回答者: 女性/ ルート営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.0
口コミ投稿日:2020年10月14日
福利厚生:有期社員の場合は退職金なし、住宅補助や寮もないすべて無期雇用の社員にな
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2.9
東京都新宿区下落合1丁目4-1
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:給与水準は決して悪くないと思います。ですが、これは残業代を含... 続きを見る
3.3
大阪府茨木市東中条町1-6 あいおいニッセイ同和損保茨木ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:資格取得に向けた支援や取得後の手当が充実しております。インフ... 続きを見る
2.6
東京都中央区晴海1丁目8-11晴海アイランドトリトンスクエアオフィスタワーY棟 26F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:昇給幅は狭い。しかし、組合が春闘を通して会社に要望を伝え、年... 続きを見る
2.9
東京都港区赤坂4丁目9-9赤坂MKビル
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回答者: 男性/ 工務担当/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年功序列で特徴はあまりありません。評価制度:年功序列。年に2... 続きを見る
2.7
大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目5-28久太郎町恒和ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:2年から3年間働いた先輩との給料が変わらない為、給料の期待が... 続きを見る
3.0
東京都港区芝浦1丁目1-1浜松町ビルディング
不動産・建設・建設
3.0
東京都品川区東五反田2丁目17-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:ランク制度があり、長く働けば働くほど給与が上がる。評価制度:... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市都島区東野田町4丁目15-82NTT西日本新京橋ビル 8F
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ インフラ/サーバエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:給与や賞与については、比較的に良いかと思います。ただ、下振れ... 続きを見る
3.6
東京都千代田区神田東松下町13番地 神田プラザビル2F
不動産・建設・建設
2.8
高知県高知市
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 建築部
評価・昇給制度:評価の時期は決まってなく、年に1から2回あり、直接の評価は直... 続きを見る

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