平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
若手社員にも活躍のできる場を多く提供していこうと、前に出る機会を多く与えるように変化をしています。仕事(業務)では、や...
成長・キャリア開発:
取引先が限定されており、決まった方とお話しする業務が多いので、通常勤務の中で人脈を広げたり、自己研鑽のために知識を習得す...
平均年収
561 万円残業時間(月間)
23 時間勤務時間・休日休暇:
【勤務時間】
基本的に9時~17時で1時間の見込み残業が給与に付与されている。
18時以降に会社に残って業務してる人はほぼい...
勤務時間・休日休暇:
9時〜17時の7時間勤務で、部署や人によって毎日定時の人や毎日残業してる感じです。
そこらへんは自分の裁量である程度調整で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
わからない、
組織体制・コミュニケーション:
管理者は同じパートの女性のみ。
シフト管理から研修、全て1人が行なっている感じ...
勤務時間・休日休暇:
シフト制だったため、月に何日出勤したいのか記入して毎月提出していました。出勤日数は希望した通りで助かりました。残業はあま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
取引先、仕入先は大手が多いのと、
システム化されたスキームがあるので既存の仕事が他社にとられる可能性は少ない。
事業の弱み:
同じビジ...
企業カルチャー・社風:
英会話他、社員のための研修制度があります。
組織体制・コミュニケーション:
大きすぎない会社なので、個人の意見は発信しやす...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
外資の為、本国の意向が大きく関わります。挑戦する機会は多いです。風通しの良さも十分あります。
組織体制・コミュニケーショ...
賞与:
派遣社員なので、賞与なしでした。派遣社員でも社員なみに勤務しているので(社員よりも働いていた派遣社員は多かったと思う)企業側が多少なり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上を目指すタイプの経営者なので、社員も上を目指すタイプでないと長く続かないと思う。長く働いている社員もいれば、やる気の...
企業カルチャー・社風:
全体ミーテングがあり、全社員が社長から会社の運営や事業の説明などを定期的に聞いているため、まとまりはあると思う。担当業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:The年功序列です。建設関係はどこもそんなものだと思いますが、中小企業である程度の規模もあ...
給与制度:
勤続年数が長くない為、現在がどのような給与制度であるかは不明ですが、年功序列の側面が大きい会社であるかと思います。
昇進出来ないと、...
平均年収
553 万円残業時間(月間)
24 時間給与制度:
この会社の給与制度については、新入社員4年目までは住居についての手当があるが、5年目からは一切なくなるため、新入社員よりも、5年目...
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは自由にとれる。ただ配属される部署により、土日も電話対応が発生する。平均的な残業時間は30時間程度と...
平均年収
309 万円残業時間(月間)
46 時間事業の強み:
LIXILの販売店の中でも売上日本一の会社なので、LIXIL製品全般で比較的安く仕入れられるので価格勝負で負けにくい。その中でも...
福利厚生:
退職金あり(5年以上勤務の場合)、会社から駅2つ離れた場所に古めのアパート(社員寮)が1つ、会社の真裏に会社所有のアパート(相当年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日に関してはトップクラスで、プライベートの時間は充実させられる。
休日出勤はよほどの事が無いとありませんし、そもそも自分...
事業の強み:
建築資材の代理店なので景気が悪くてもある程度は安定している。
事業の弱み:
薄利多売の気質が強いので、利益を確保するの画大変である。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
この点では整っていると思う。
住宅手当20000円出るが通常は基本給に含まれている。
しかし、ボーナス時になると基本給から住宅手当が引...
組織体制・コミュニケーション:
比較的風通しの良い職場だと思う。役職によるがちがちの上下関係といったものはあまりなく、きちんと普段からコミュニ...
平均年収
372 万円残業時間(月間)
39 時間事業の強み:
販売形態が代理店制度になっているので、売り先の信用がしっかり担保されているので、販売自体に安心感があり貸し倒れや倒産というリスク...
企業カルチャー・社風:
パワハラなどは無縁なように思えます。怒鳴り散らしているような上席者は皆無で、ちゃんと一人の社員として見てくれ指導してく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
競合製品の中ではトップシェアを誇るため営業をかけなくても採用される。現に営業職で採用されたが基本的にお客様から依頼がきて、対応す...
事業の強み:
目立つ製品ではないが、人員不足が続いている業界では確実に省力化に繋がっている。また、省力化に繋がる新製品の開発も行っている。数年...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に1日2時間の残業あり。
休暇はとれる。
入社後10日休暇が付与され、翌年4月になると20日付与される。
ありえない状況...
成長・キャリア開発:
成長度はかなり低いと思います。
働きがい:
働きがいは成果が出た時に感じます。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
横の繋がりは、ほぼ無い。
対外的には、明るく風通しの良いイメージがあるが、実情は、澱んでいる。
組織体制・コミュニケーショ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は長くありませんが、残業は自己の裁量に委ねられます。満足いく業務とするためには定時で終わる事は難しいかと思います...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は社長の方針できまる
風通しは基本良いと思う
組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流は特に話さない部者もあ...
事業での社会貢献:ディスペンサーは液体を使う上では切っても切れないもの。社会貢献度としては目に見えないところで確実に使われているので高いと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
イベントや店舗、展示会など様々な場面で使われている材料を取り扱っているので、
事業自体が全くなくなることはないと思います。
グループ...
事業の弱み:
楽天やamazonなどのECモールや、サイン・ディスプレイ資材の専門ECサイトとの価格競争がある。ネットで価格を見られてしまうと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
歩合がしっかりつくので、頑張った分稼げる。
大手人気サロンだけあって、基本給や福利厚生がしっかりある点も、安心できる。
入社半年で、月...
企業カルチャー・社風:
仲がいい、チームワークがいい。
人間関係で悩んだことがほとんどないです。
前の会社を人間関係の悪さで辞めたので、ここに転職...
平均年収
508 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
完全暦通り。土日、祝日出社した場合は、代休取得しなければならない。
スーパーフレックスのため、勤務時間も自由。しかし、リモ...
企業カルチャー・社風:
よくもわるくもとても真面目な方が多いと思います。「住宅研究所」という名前から洒落てるプロフェッショナル集団を想像すると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年俸制で16分割をし、夏と冬のボーナス時に2か月ずつ支給される。
昇給は半期ごとの人事評価シートに応じて評価が決定されると思われるが...
勤務時間・休日休暇:
これまでは青天井に残業していたが、ここ近年で残業管理が厳しくなってきたため残業事態は多くても月20時間程度になり、プライ...
平均年収
427 万円残業時間(月間)
20 時間勤務時間・休日休暇:
この会社の唯一の良い点。
多様な働き方支援:
リモートワークは部署によって可能。ただし、とある部署からの「不公平」というクレ...
成長・キャリア開発:
先輩や上司も優しい方が多くて、とても人柄のいい方の多い職場でした。丁寧に教えてくださる環境なので、ステップアップできます...
平均年収
532 万円残業時間(月間)
48 時間事業の強み:
社長に先見の明があります。パリ協定の時から住宅の断熱性の需要拡大に目を付け、ZEHや、HEAT20などへの対応、売り込みの促しは...
企業カルチャー・社風:
SDGSに取り組んで社風をつくろうとしてますが、昔ながらの中小企業という雰囲気は拭いきれません。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
基本的にフリーアドレスで、所謂オフィス的なエリアとカフェ的なエリアがある。
ウォーターサーバーもあり、オフィスグリコの設置や1階...
勤務時間・休日休暇:
人・部署によってばらつきがあり、配属先次第ではかなりの案件量をこなすこととなる。
時期によっては暇になることもあるので、代...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
月に1日しか休めなかったことがあった
平日出勤しても代休は取れない
有給なんて3年で一日も取れない
残業は毎日深夜までだけど残...
企業カルチャー・社風:
古臭い体質。
体育会系。
高齢化していて20代がほとんどいない。
40.50代の人たちばかり。
本社、販売員の殆ど高齢化してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
包装資材と包装機械の両方を手掛けている企業は多くなく、また米穀業界では名が知られている企業です。
(BtoB向けの企業のため、消費...
給与制度:
給与テーブル、賞与テーブルとも周知されており、
評価基準も明確になっているのでオープンでフェアな制度になっていると思う。
ただし、評価...
平均年収
533 万円残業時間(月間)
32 時間給与制度:
給与及び賞与は毎年少額ずつではあるが昇給する。基本的には良くも悪くも昔ながらの年功序列の日本企業という印象。金額的には特に不満もな...
成長・キャリア開発:
各施工管理や建築士の学校代の補助、合格祝金、手当がある。入社後の研修は長いと感じるが、手厚いとおもう。
働きがい:
調達から...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は基本給+賞与で構成されており、その他の手当はなし。
残業代は働いた分はしっかりと申請できるあたりはさすが大手総合商社の子会社で...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は少ない。波風立てないのが良し。表向きは風通しが良いが、これは部によって大きく異なる為一概に言うことはでき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
セメント製造設備の保全業務に携わっていましたが、工場内の不具合箇所や改善点を探し自分で予算を組んで、見積もり作成、上司の...
成長・キャリア開発:
資格取得に対し奨励金が出る制度があることから、積極的に資格取得を目指している社員も多い。
研修は若手の間は、数が多く、ある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
典型的な体育会系、トップダウンの会社
組織体制・コミュニケーション:
営業マン同士は仲が良かったですがやはり皆同じ状況なの...
給与制度:
残業代はみなし残業のみそれ以降どれだけ残って仕事をしても所長によりみなし残業以内の時間に訂正される。
昇給も年齢に合わせてされていく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:だいぶ昔のことなので、現在改善されてると思うのですが、当時は休みがとれず、仕事量が多いので取りたくても取れないのが現状で...
勤務時間・休日休暇: 1から10まで全て自己責任で行う仕事内容でしたので、店休みを調整するのも自分次第でした。ただ仕事の量が多いためなかなか...