平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
コールセンターの性質上中年の女性が多く中には定年退職した後の女性も多く見られる。商材が健康食品なので親和性が高く座りながら...
福利厚生:
住宅手当てはなくまた退職金もない。
社会保険はかろうじて払ってくれる程度で最低限の保障をしてくれるのみ
組織体制・コミュニケーション:
店舗毎によるのでなんともいえないですが、スタッフは皆穏やかな方が多く、ギスギスした関係もありません。定着率がい...
給与制度:
昇給は年一回で10月にある。
賞与はない。
残業代は売り上げによって変わるが基本3万前後(10月から3月まで)
4月から9月までの残業代...
勤務時間・休日休暇:
拘束時間が長い。
子育て世代には厳しい。
急な休みには対応してもらえる。
社員、準社員関係なく急な休みをするひとは多い。
多様な...
女性の働きやすさ:
パートや準社員であれば女性はとても働きやすいと思う。
急なお休みもシフトも調整しやすいし、責める人はいない。
正社員には時短勤...
福利厚生:
正社員なら福利厚生はしっかりしているのかもしれないが非正規は全くなかった。正社員は自社製品を毎月一定額以上購入しないといけないルー...
成長・キャリア開発:
はじめに、同期の女性5名程とコールセンターに配属され、非常に仲良くなり、お互いに知識を共有したり勉強会をしたり、とても充...
オフィス環境:どうしても、車の運転と重いものを運ぶ仕事なので、若い人はやりたいと思わない仕事でしょう。忙しいと、殺伐とした雰囲気になるのがた...
オフィス環境:30、40代が多い職場ですが、良い意味で先輩後輩がありません。分からないことは、先輩に気軽に話せます。
仕事内容:直営喫茶は提供するコーヒーの種類が多い。抽出もハンドドリップ、サイフォン、エスプレッソマシンを使ってコーヒーやラテを作ります。バリ...
仕事内容:喫茶店を中心にその他の飲食店、コーヒー販売店、個人宅のお客様(元喫茶店経営者)、オフィスコーヒー等のお客様を相手に1日あたり20~...
企業カルチャー・社風:
若いスタップが中心になって仕事しているので活気はありました。
組織体制・コミュニケーション:
店長(正社員)がアルバイトに...
給与制度:
業界内で見れば高いが、やはり生活が困難なレベル。好きな物も買えないと思う。年数で昇給はしていくが、4年たっても手取り19万ほど。子...
成長・キャリア開発:
アルバイトなので研修はありません。
働きがい:
地元の亀戸大根を使った料理が売りで、割烹料理屋も営んでいたと思いますが、やは...
勤務時間・休日休暇:
部署によってバラバラ。本社は土日休みが多いが、現場などはシフト制。人手が足りないと出勤せざる得ない状況。残業時間も長くな...
給与制度:
入社して1年は賞与などはないです。また、入社した最初の月は給与なしで、1ヶ月間給料がない状態なので貯蓄があった方がいいと思います。...
成長・キャリア開発:
業態による
働きがい:
かなり自ら主体的に行動しなければ、働きがいを得ることは難しい環境であった。上司が立派で成長することは...
成長・キャリア開発:
発注、シフト作成、スタッフ育成等、店舗の管理を行なっていく上で、様々な角度からの考えを持てるようになり、視野を広げて動く...
女性の働きやすさ:
とても働きやすい会社だと思います。同僚にも女性が多く、また上司にあたるマネージャーも子育てママなので結婚や出産など理解して...
事業の強み:
各長が自部門、自社の特性、強みをわかっている事。
絶対にこれが正しいとブレないところ
事業の弱み:
もっと人が集まればまだまだ大きく強...
成長・キャリア開発:
輸出業務、海外事業がある為、また関連のある農家に行き本質的な事が学べます
働きがい:
どんな会社、個人で働こうがやる事一緒。
事業での社会貢献:飲食業でお客様と接するということで、社会貢献はできると思います。お客様が来てよかった。美味しかった。と言ってもらえるように...
企業文化・社風・組織体制:働いていて、まったくこれは気にならなかったです。ほかの仕事などでは社風があまり良くなかったりしますが自分が働いてい...
企業カルチャー・社風:
チーム内の仲が良い。若干体育会系のノリがある。一人で黙々と働きたい人には難しい。
組織体制・コミュニケーション:
上司や先...
福利厚生:
会社が用意するマンスリーマンションに暮らすので家賃も光熱費もかからない。交通費も全支給なので、自分の都合にあった交通手段を選べる。...
福利厚生:
慶弔見舞金、慶弔休暇はある。退職金、財形貯蓄はない。また、社員旅行や新年会・忘年会などは現在無くなったため、この手のものが苦手な方...
企業カルチャー・社風:
目立ったもの勝ちという感じで、極端な話、役職なども立候補すれば就けるという勢い。
ダイバーシティ・多様性:
海外事業部には...
成長・キャリア開発:
商品は良いため喜ばれるが、注文した以外の物を判断力の無いお客様に販売していた点に疑問を持った。
働きがい:
品質は良いと思い...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、長いと思いますが、1人で回るのでそれほど苦では無かった。
多様な働き方支援:
特筆するものはないと記憶している。
福利厚生:
退職金制度はあります。
寮はないので通勤のみ。
菓子工場ですので従業員は社員価格で菓子を購入できます。
オフィス環境:
休憩室は広く使える...
勤務時間・休日休暇:
工場のため時間体制がきちんとしているので定時にて帰社となります。
また工場のため専用の制服(作業着)や帽子、マスクを着用す...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
仕事がルートセールスになりますが、直行で現場に行くことがわりと多いので、仕事上のコミュニケーションはとりにくい...
働きがい:
仕事としては、基本はルートセールスになります。各店舗様に伺い、時期によりケース内サンプル
陳列変更。販売員の方に指導及びコミュニケー...
勤務時間・休日休暇:
拘束時間は長いです。
慢性的に人手不足なのでなかなか休暇が取れません。
女性の働きやすさ:
休暇はただただ取りにくい、
給与制度:
基本的に初任給からほぼ横ばい、社歴の長い役職無しの社員でも数万程度の差。役職有りの場合は不明。
賞与は年2回貰える。
営業の場合は獲得...
福利厚生:
住宅補助・寮は無し。通勤手当は一応存在するが無いに等しい(例:片道十数kmの通勤で500円)
退職金はあり。
オフィス環境:
立地に関し...
福利厚生:
退職金、住宅補助はありません。
通勤手当はでます。
有給は人が少ないので取れないと思って良いです。申請しても取れません。
オフィス環境:...
給与制度:
店長手当プラス数万円
昇給はほぼ無いと思います
評価制度:
人が少ないのでやる気があれば店長になれます。
事業の強み:
既存事業に囚われず常に新規事業の立案や立ち上げなど積極的な姿勢なため、成長スピードが早いです。
また、長年培ってきた営業スキルがあ...
給与制度:
固定給+歩合以外にもオプション制度があり一人一人に合わせたオプションを付与する制度があり通常のインセンティブ以上のインセンティブを...
勤務時間・休日休暇:
最近は法律改正の為有給はあるが日程は選べない
人が居なければ出ざるおえない
人が入る見込みも厳しい状況
多様な働き方支援:
早帰...
企業カルチャー・社風:
社風は右向け右
ピラミッド型
労災は使えない
組織体制・コミュニケーション:
組織体制は好き勝手
コミュニケーションはそこそこ取...
福利厚生:
通勤手当はありました。
その他の福利厚生はありませんでした。
確か健康診断は実費で、欠勤扱いにはならない、みたいな感じでした。
退職金も...
勤務時間・休日休暇:
全社員がほぼ定時で帰社できる環境でした。
土日祝日は完全休みで、プライベートは充実していました。
少人数だった為、業務上、有...
事業の強み:
仕入れを各店舗の担当に一任しており、価格も自由に決定できるので、自分で主体性をもって動くことができる点が強い。
年功序列ではなく個...
女性の働きやすさ:
女性にとって働きやすい環境だといえます。希望次第で仕入れもお任せしていますので、実力を発揮できる職場です。正社員・パートア...
勤務時間・休日休暇:
残業無しの勤務時間は9時から18時までですが18時で帰れることはほとんどなかったです。
19時〜19時半で帰ることが多かっ...
企業カルチャー・社風:
やりたいことがあれば基本やらせてもらえる。風通しは良いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
上司だろうが後輩だろうが気...
勤務時間・休日休暇:
基本的にシフトせいになっています。有休は自由にとることは緊急性がない限り難しいです。月毎に消化する月が決められてるため、...
働きがいを感じるポイント:
日々自分で目標をもち仕事をしているので、自分で納得のいく仕事ができた時や、それを周りから褒められた時などに喜びを感...
給与制度:
給料は日給月給制で昇給は年に1回
手取りは少なめ。手当もそんなに厚くないし、昇給も高くは望めない。
ボーナスは年に3回で冬と夏と決算賞...
成長・キャリア開発:
キャリアアップは望めない。人が抜けすぎててそれどころじゃない。研修も色んな部署行かされるけどあんまり意味ないかなぁ。
働き...
企業カルチャー・社風:
毎週班で手作りのチラシを作るので自己アピールをする機会挑戦する機会は沢山あります。
ただ、チラシ作りなどが苦手な人にとっ...
勤務時間・休日休暇:
出社時間は決まってますが退勤時間はやるべき事が終わっていれば定時より1時間早く帰れるのでかなり退勤後の自由があります。
休...
成長・キャリア開発:
社員になれば1店舗の責任者の1人になります。
コンビニの責任者となれば経営に関する様々なものを学ぶことができます。
人、物、...
勤務時間・休日休暇:
基本的に平日7時から16時までのシフトで勤務。
残業が少なく子供のお迎えや一緒にお風呂に入ることもでき、とても満足していま...
勤務時間・休日休暇:
休みは月曜1日のみ。
個人事業主のため、やればやるほど給与が上がり、実際最低限の生活を維持するためには、週1休みで働くしか...
福利厚生:
雇用形態な個人事業主なので、福利厚生は一切なし。
営業をかけるエリアまでは自費で交通費も負担する。
オーナーによっては、生活費を相談で...