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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】基本的に異業種はなかなか難しいところがある。

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回答者：男性/ 運輸・物流・設備系（ドライバー、警備、清掃他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

事業での社会貢献：社会貢献についてはそれなりにあると思います。基幹産業を担ってい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年08月18日

雇用の安定性：【中途入社社員の活躍】中途入社は基本的に一般職採用だが、総合職と遜

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

仕事内容：作業員はとにかく汚れる。現場は汚い。現場監督は人が少ないので仕事量はと

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

成長性・将来性：会社としては仕事が多いため大きくなる。潰れることもほぼないと感じ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年10月07日

雇用の安定性：【新卒入社社員の活躍】物覚えが悪いと段取りも片付けも出来ないので、

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年09月18日

仕事内容：「これは必用か？」というボランティアという名目の業務もあります。ポスタ

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2022年12月08日

事業の強み:しっかりと海外展開などの成長戦略に乗っ取り、毎年着実に売上を伸ばして

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回答者：男性/ 施工管理/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月14日

事業の強み:国内、国外のネットワーク、様々な業種にサービスを提供し、得た知識。会

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回答者：回答なし/ 倉庫管理、乙仲/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年02月03日

事業の強み:機工、物流を組み合わせたビジネスモデルは、基幹産業にとってニーズがな

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月16日

成長性・将来性：簡単にいえば人・道具・技術を提供し報酬をもらっている会社です労働

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2019年09月18日

仕事内容：施工管理は大規模な定期修理の現場事務所の開設から日々の工程管理、安全管

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月11日

仕事内容：【仕事の進め方】案件引き合いを営業やお客様から頂く。見積を行う。客先に

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：長期借入金がかなりあり、問題ないレベルだが会社が好景気の現在からシ

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2018年04月13日

会社の安定性：機工分野（全国の石油プラント・製鉄所の保全業務）の利益が会社の半分

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

成長性・将来性：エネルギー産業に業務を伸ばそうとしているので、取り組む事が出来た

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：OJTについて人を削ってマンパワーで解決しようとする会社なのであまり機

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

仕事内容：業務は標準化されているため、基本的なものは従っていれば特に問題はない。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月14日

会社の安定性：大企業ということもあり、安定性はかなりあると思います。仕事も絶えず

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月22日

仕事内容：単純作業を、ずーっとするので1ヶ月あれば一人前仕事を覚えるというか、力

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

雇用の安定性：入ってすぐにやめる人が多い。三年以内にはかなりの人数が減っている。

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

雇用の安定性：もともとのプロパーと中途入社の間の差異や区別はなく、雇用安定や昇進

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年09月01日

事業の強み:安定さ。希望の大きさ。大手クライアントとの長期的な信頼関係を築いてい

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回答者：男性/ メンテナンス/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2024年01月12日

事業の強み:既存事業の幅が広いので倒産等の心配は無い。事業の弱み:従業員に対する

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月31日

雇用の安定性：作業会社である故、現場の労働環境は若干厳しい。そのため人への投資、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

会社の安定性：間も無く100周年を迎える、歴史のある会社である。古くから日本の基

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：作業会社である故、動員力等非常に強いが、ノウハウよりも疲れが残る

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

事業での社会貢献：社会貢献度の高い仕事であると思いますが、今後の課題となるのはさ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

事業での社会貢献：古くから日本の基幹産業を支えて来たことから、社会貢献度の高い仕

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

会社の安定性：業歴、規模で見るととても歴史があり、大きな会社であり客筋も良いが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月31日

成長性・将来性：日本の基幹産業を支えてきた自負があるも、困難な作業も断らない面も

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月31日

雇用の安定性：人を大事にする社風であるのは良いところではあるが、同時に不況時にも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

雇用の安定性：単独10,000人、連結で25,000人近くが働いており、離職率は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：荷主のナンバーワンアウトソーサーになるべく、ITを駆使したトータ

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口コミ投稿日：2017年08月17日

成長性・将来性：プラントエンジニアリング、オペレーションサポート、ロジスティクス

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会社名	山九株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.sankyu.co.jp/
所在地	東京都中央区勝どき６丁目５－２３

従業員数	12249名
連結従業員数	31651名
設立年	1917年
資本金	28619百万円
代表者	中村公大
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	591万円
平均年齢	40歳
※ 一部、四季報データ参照

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