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プルデンシャル生命保険株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】やる気あるものしか相手にしないし、つい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:結果は不平等。結果しか判断材料がない為、長く続ける事は
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】3年目以降は直行直帰オーケーだし、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業理念の浸透:ウイニングコンビネーション自己研鑽、相手の立場に立ち、お互いに尊
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】自由な反面、全ては自己責任で、自己
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2018年07月20日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】明るい事は明るい。風通しは良いし上司と
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回答者: 男性/ ライフプランナー、営業所長/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年08月20日
企業カルチャー・社風:日本の生命保険業界を変えていこうという気概は感じる。が、他
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
企業文化・社風・組織体制:ただ顧客の為に働きなさい!と入社直後に言われる。とにか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:交流的なことが好きではない人には苦痛でしかないと思う。
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月04日
企業文化・社風・組織体制:支社、営業所毎に毎月なんかしらの交流、イベントがあるの
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回答者: 男性/ 外交員/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年11月10日
企業カルチャー・社風:資本主義の成功に対して純粋な社風だと思います。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 顧客サービス/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 顧客サービス

4.0
口コミ投稿日:2021年05月10日
企業カルチャー・社風:まずは顧客第一。次にその顧客第一を実践する営業(ライフプラ
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2024年03月27日
企業カルチャー・社風:向上心が高い人たちの集まり。組織体制・コミュニケーション:
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回答者: 男性/ 営業所長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業所長

4.1
口コミ投稿日:2020年08月05日
企業カルチャー・社風:一種の宗教的な側面はあるかと思われますが、一致団結する企業
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回答者: 男性/ 生命保険営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月31日
企業カルチャー・社風:承認欲求、プライドの高い人材が集まる会社だけに、お互いを褒
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回答者: 回答なし/ システム/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ システム

5.0
口コミ投稿日:2023年04月01日
企業カルチャー・社風:企業理念を社員に理解させる時間が多々あった。この辺は日本の
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月17日
企業文化・社風・組織体制:社長や役員に対して「○○さん」とさん付け文化。だが、ヒ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月12日
企業文化・社風・組織体制:基本的に全員が同じほうこうを向いている感じがする。お客
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月16日
企業文化・社風・組織体制:フルコミッションですので、ご本人次第、と言えばそれまで
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回答者: 女性/ フィールドサービススタッフ/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9
口コミ投稿日:2021年02月01日
企業カルチャー・社風:企業理念などはかなり浸透させている模様。配属される支社によ
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回答者: 女性/ フィールドサービススタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年09月05日
企業カルチャー・社風:とにかくお客様のために知識をつけて最高のサービスを提供する
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回答者: 女性/ フィールドサービススタッフ/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月05日
組織体制・コミュニケーション:事務スタッフ同士の横のつながりを強め、自支社の課題
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回答者: 女性/ 生保事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2020年10月08日
企業カルチャー・社風:ニックネームで呼ぶ文化があります。あとは、握手、誕生日を重
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回答者: 女性/ 秘書/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2020年12月07日
企業カルチャー・社風:派遣社員なので分かりません。組織体制・コミュニケーション:
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大阪府大阪市中央区今橋3丁目5-12
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回答者: 女性/ 代理店営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 代理店営業部/ 主任
企業カルチャー・社風:前倒し運営。比較的体育会系組織体制・コミュニケーション:基本... 続きを見る
3.4
東京都大田区蒲田5丁目37-1アロマスクエア 11F
金融・保険・生命保険・損害保険
2.9
東京都港区新橋1丁目18-6
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:ガッツと根性があれば平均より高い給料がもらえるので、長く働い... 続きを見る
3.4
東京都港区白金一丁目17番3号NBFプラチナタワー
金融・保険・生命保険・損害保険
回答者: 男性/ 保険外交員/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:割とオープン。他の社員の方は優しかった。ただ上司の間でライバ... 続きを見る
3.2
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回答者: 男性/ 代理店営業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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