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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

働きがい：【仕事のやりがい】裁量を持たせてくれる。昇進も早目だが最近は上がつかえ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【身に付くスキル／知識】いろいろやるなかで自然とスキルは身に

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：品質管理についての教育は社内外の多くの研修が充実している部署にもよる

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年07月20日

成長・キャリア開発：【成長をあまり実感できない】少し専門的に成りすぎているところ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年07月29日

教育・研修：充実している。定期的に社内、社外の教育、研修の展開があり、知りやすく

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年10月30日

成長・キャリア開発:大手企業だが、仕事のしかたは中小企業寄りなのではないかと思う

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回答者：男性/ 生産技術/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2024年01月12日

成長・キャリア開発:資格手当はないような気がします研修は結構やっていて、アーク溶

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回答者：女性/ 技能工/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2021年11月09日

成長・キャリア開発:キャリア開発、成長及び支援制度はない。働きがい:働き甲斐はな

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回答者：男性/ 品質保証/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年02月26日

成長・キャリア開発:どんどん経験は積める環境だった。いろいろなことを覚えれたので

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】とにかく任せてくれる。世界初、日本初

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：機械トラブルや突発製品不良の状態を現場の技能者と意見を交えながら、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：生産技術職として、新規ラインの立ち上げから既存ラインの合理化、製造の観

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】生産技術は多忙で他の部署に比べると、休日出

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：大きい会社の割りに自由にやれるただ最後までやるのでとっても大変徹夜など

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：新人や中途社員・派遣社員の区別はほとんど無く、上司の判断で、若手であっ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年04月28日

教育・研修：技術的研修や庶務的研修も各種揃っている。ただ、上司からも特に情報開示

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事に対して成長重視か、過程重視か】入社して、１、2年は過程を重視す

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】仕事の量としては、非常に可もなく不可もなくといった

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2016年02月28日

教育・研修：研修制度はあったのですが、自分では希望の研修がいつどこであるのかわか

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】非常にあります。上司からは

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】チームだと思います。

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】全くです。ただ、その仕

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【成長を実感できるか】仕事の成長は私が退職したときに、このま

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【この会社ならではの仕事の醍醐味】テストコースで思いっきり自動車を走ら

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チーム重視or個人重視】仕事は、工程を何人かで行う仕事です。野球のよ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わりについて】殆どありません。役職としては、課長までとの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点】仕事でのやりがいは全くありません。それよりも

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：新しい技術によりある程度自分テイストの車両を開発することができる。それ

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事の進め方】決められたルールがありましたので（標準作業）、提案事例

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でも馴染める環境か】ほとんどないと思います。もちろん、ゼロで

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わりについて】不具合の、発生や、新しいマシンの導入の際、

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】新しい環境は、会社としては歓迎して

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【不満点、要改善点について】大きな組織であるので、横のつながりが疎にな

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】非常にしやすいです。新しいことへの

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【スケジュールの決め方について】上司です。ていうより、決められています

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曙ブレーキ工業株式会社

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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太平洋工業株式会社

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トヨタ自動車九州株式会社

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成長・キャリア開発:工場勤務の人は資格を持ってなくてもできる仕事なので基本会社か... 続きを見る

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エヌティーテクノ株式会社

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】同年代の先輩に対してはかなり相談は... 続きを見る

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株式会社平山

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東京都港区港南１丁目８－４０Ａ－ＰＬＡＣＥ品川　６Ｆ

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回答者：女性/ 機械オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:現場作業員として入ってしまうと支援制度などを使う余裕もなく、... 続きを見る

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会社名	株式会社アイシン
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	https://www.aisin.com/jp/
所在地	愛知県刈谷市朝日町２丁目１

従業員数	14986名
連結従業員数	119732名
設立年	1949年
資本金	45049百万円
代表者	伊勢清貴
決算月	3月
上場年	1952年
平均年収	749万円
平均年齢	39.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		トヨタ自動車株式会社 3.6 口コミ(5503件)
2		株式会社デンソー 3.5 口コミ(3605件)
3		ヤマハ発動機株式会社 3.5 口コミ(1482件)
4		日産自動車株式会社 3.4 口コミ(4966件)
5		本田技研工業株式会社 3.4 口コミ(4006件)

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社員口コミ回答者：女性 / 事務職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / 国内営業 / 管理職成長・キャリア開発:研修機会の充実。やる気がある人には成長のチャンスがある。働き... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / エンジニア / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 一般成長・キャリア開発:技術向上はできる。都度研修を行い更新業務や、技術向上への勉強... (続きを見る)

(3.3)	株式会社豊田自動織機口コミ(1383件) 平均年収（正社員） 590 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総合職 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員成長・キャリア開発:・高度な専門性が要求される製品を扱うため、製造、開発、営業な... (続きを見る)

(3.3)	住友電気工業株式会社口コミ(1284件) 平均年収（正社員） 648 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理系 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員成長・キャリア開発:資格手当はない。(少なくとも自分の周りでは聞いたことがない)... (続きを見る)

(3.1)	三菱ふそうトラック・バス株式会社口コミ(1166件) 平均年収（正社員） 589 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員 / 開発 / 主任成長・キャリア開発:研修機会はあるが、研修を受けていられないほど設計や開発は忙し... (続きを見る)

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