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株式会社静岡銀行の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社静岡銀行で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1014件掲載中。ライトハウスは、株式会社静岡銀行への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:本部と現場の考え方のギャップはかなりある。支店の特殊要因な

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

企業カルチャー・社風:挑戦は比較的受け入れてくれるやりたいことが明確で、それが実

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回答者：女性/ C2/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年05月23日

企業カルチャー・社風:堅く渋い社風は近年薄れているように感じるが支店や係により体

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回答者：男性/ 渉外/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年10月13日

企業カルチャー・社風:良くも悪くもお堅い社風。銀行として、お客様のご預金をお預か

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回答者：女性/ 消費者ローン担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 平塚支店

3.0

口コミ投稿日：2022年04月13日

企業カルチャー・社風:8割が静岡県出身。組織体制・コミュニケーション:社員は人柄

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月23日

企業カルチャー・社風:学閥。慶応や、体育会系が出世し、役席となっている。ダイバー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年08月12日

企業カルチャー・社風:リモートやオフィスカジュアルにも取り組んでおり、新たなこと

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回答者：男性/ 企画営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年09月11日

企業カルチャー・社風:官僚的で閉鎖的。新入社員から入れば、それに気づかずにおわる

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年03月31日

組織体制・コミュニケーション:年功序列。支店によっての雰

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回答者：男性/ 融資/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年03月01日

企業カルチャー・社風:未だ前時代的な縦社会が形成されているが、自由闊達な風土づく

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回答者：女性/ 預かり資産/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年08月29日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は、手を挙げればかなりあると思う。チャレンジす

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2023年01月14日

組織体制・コミュニケーション:同じエリアの店舗であれば、ある程度の交流はあるが、

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回答者：女性/ 営業職/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年07月05日

企業カルチャー・社風:出世する人は出世するように入行時から決まっている人が一定数

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月22日

組織体制・コミュニケーション:同期間での繋がりを深めるための催しが多い。人によっ

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回答者：男性/ 渉外担当/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年09月20日

企業カルチャー・社風:体育会系な要素が強い。ダイバーシティ・多様性:幅広い業種の

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回答者：男性/ 個人営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業店/ C

3.3

口コミ投稿日：2022年02月05日

組織体制・コミュニケーション:上司、管理職による。ダイバーシティ

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回答者：女性/ coc/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月05日

組織体制・コミュニケーション:上司と特段話しにくいとの印象は無いが、基本的には体

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回答者：男性/ ビジネスリーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年12月04日

企業カルチャー・社風:石橋を叩い壊す文化があります。トップダウンの体育会的な文化

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年07月17日

企業カルチャー・社風:上意下達の旧態依然とした社風。服装の自由化や働き方の自由化

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年03月03日

組織体制・コミュニケーション:同じフロアに部内の人たちがいるので、コミュニケーシ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月18日

企業理念の浸透：他の金融機関よりも顧客を思いやった提案をするようしている銀行と感

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：ぉ客様の意向に従うことが業務の基本ではありますが、実践

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：担当役席・同じ部署の先輩が具体的に対応方法等説明してく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：お客様の意向に従うことが、静岡銀行との取引を選択してく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

企業文化・社風・組織体制：転勤した場合、指示を受けるだけでなく、具体的に対応方法

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.8

口コミ投稿日：2021年01月28日

企業カルチャー・社風:体育会系か学歴高い人が重宝される。店舗によりかなり雰囲気が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】お客様の意向をお聞きし、その意向に沿っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】働きやすい環境ですが、気になる点は

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】女性の方には、頑張って頂けるよう、勤務

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】・休みを取得する際、引き継ぎをする

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：硬直した組織で、中途採用を３割程度採用するなど、思い切

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【長く働いていける環境か】金融業事態が過渡期を迎えてお

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：大卒者は慶応大学卒業生が多数いまして、その他の私立大学

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】静岡県内にどの都市にも複数店舗あり

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月27日

企業文化・社風・組織体制：県内で一番金融機関として預金量が多い銀行ですので、預金

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会社名	株式会社静岡銀行
業界	金融・保険（銀行）
URL	https://www.shizuokabank.co.jp/
所在地	静岡県静岡市葵区呉服町１丁目１０

従業員数	2755名
連結従業員数	4025名
設立年	1943年
資本金	90845百万円
代表者	柴田久
決算月	3月
上場年	1961年
平均年収	746万円
平均年齢	38.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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2		株式会社八十二銀行 3.3 口コミ(527件)
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