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ANAテレマート株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月10日
成長・キャリア開発:ANAグループで視覚取得のサポート
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】一番はお客様からの感謝の言葉ですが、他にも社
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年08月17日
働きがい:具体的なノルマなどがないので、どこを目指して頑張るのかなど、仕事に対し
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
教育・研修:全体的に覚えることが多い職業なので、最初は少し大変です。覚えて応対す
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月12日
教育・研修:希望があればすぐスキルアップができるので、人に合わせて働き方、スキル
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年12月03日
成長・キャリア開発:休職して留学されていた方もいらっしゃったので、キャリア開発の
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2021年06月22日
成長・キャリア開発:入社して1年後には1人1人新卒のパートナーが出来る。すぐに教
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:大手の航空会社ということもあり、話し方やお客様への寄り添いという部分で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
教育・研修:研修は、こまめにあり自分のスキルを見直すことができます。入社後、数ヶ
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
成長・キャリア開発:網羅する範囲が広すぎた。入社後最低限の知識を付与して現場に出
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
働きがい:やりがいを感じるところは人それぞれだと思いますが、一日中ずっと電話対応
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月27日
教育・研修:【周囲からのサポート】分からない問い合わせを受けた時は、内線で上司に
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】年功序列な風土があり、同期
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
教育・研修:【社員の成長のための取り組み】大手ならではで、福利厚生が良く、会社全
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
働きがい:【目標の決め方】月一のチームミーティング前後で個人でフィードバック数字
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国際グループ

3.1
口コミ投稿日:2022年10月10日
働きがい:ANAグループというブ
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回答者: 女性/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ オペレーター

3.6
口コミ投稿日:2020年08月27日
成長・キャリア開発:非対面接客なので、お客様を納得させる話し方など身につくと思い
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回答者: 回答なし/ コールセンター/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 国際線

2.5
口コミ投稿日:2023年04月09日
成長・キャリア開発:入社してから1か月間は同期との座学です。情報量が多く、大変で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年10月31日
成長・キャリア開発:飛行機好きで特に今後のキャリアを意識しないのであればオフィス
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2016年04月24日
教育・研修:研修制度に関しては、確かにステップアップ等の際にはある。しかしながら
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:入社前研修も充実していましたが、入社後のグループ内研修があり、他業務
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:お客様からのありがとうを直に感じられる業務です。おしかりのお言葉も頂戴
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップは不可能
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】無駄な研修が多い 先輩は好い人もたく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長していける環境か】成長は難しい 受電以外の仕事はなく
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【一番やりがいに感じる点】やりがいはお客様のトラブル
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:座学とOJTでしっかりとした教育を受けることができ、 その後独り立ちし
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回答者: 女性/ オペレーター/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.8
口コミ投稿日:2021年02月20日
成長・キャリア開発:研修制度がしっかりしている。また、研修が終了した後も、OJT
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2020年09月16日
成長・キャリア開発:自分のキャリアを描くというより、どれだけ会社に貢献してくれる
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
成長・キャリア開発:お客様との接客の仕事の為、コミュニケーションスキルはつきまし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:入社時は、座学研修、OJTをしっかりと受けられます。その後デビューし
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
働きがい:クレームなども受けたりして、疲れることもありますが、お客様と楽しくお話
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回答者: 女性/ コミュニケーター/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員

2.5
口コミ投稿日:2022年12月04日
成長・キャリア開発:当時、資格手当てなどはありませんでした。研修もなかったです。
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】教育体制が整っているので手厚いサポートを受けながら
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】入社時の座学やその後も度々に座学が行われるので
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回答者: 男性/ フィールドセールス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
成長・キャリア開発:とにかく自身のスキルを高めたい人にはうってつけの環境だと思い... 続きを見る

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