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ランスタッド株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ランスタッド株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを3132件掲載中。ライトハウスは、ランスタッド株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ ビジネスリード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 宇都宮開発センター/ ビジネスリード

3.6

口コミ投稿日：2021年10月01日

企業カルチャー・社風:よく言うと自由、放任主義。自分たちの仕事の仕方に疑問を持た

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回答者：女性/ コンサル/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年10月01日

企業カルチャー・社風:部署によりますが、成長して働きたい人にはあまり向かず落ち着

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年06月23日

企業カルチャー・社風:外資系ですが本社のみで、基本は国内の企業と変わりありません

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回答者：女性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プロフェッショナル/ なし

3.8

口コミ投稿日：2023年02月17日

企業カルチャー・社風:風通しは◎体育会系のイメージ組織体制・コミュニケーション:

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年08月27日

企業カルチャー・社風:平均年齢は若く、中途採用が多いです。ややベンチャー気質は残

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回答者：男性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ スタッフィング事業部/ マネージャー

4.4

口コミ投稿日：2021年11月17日

企業カルチャー・社風:人が良い人が多いのが特徴風通しいい組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ コンサルティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年11月26日

企業カルチャー・社風:堅苦しさは無い。フランクで皆仲は良い。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ エンジニア部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年10月20日

企業カルチャー・社風:資格をとってもっといい職場に行こうという意識は高いですが、

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回答者：女性/ コンサルタント/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 転職支援事業部/ コンサルタント

2.6

口コミ投稿日：2021年02月14日

企業カルチャー・社風:新卒がなんだかんだで有利。社内公募等で管理部門へ異動するの

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回答者：男性/ コンサルタント/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ エンジニア事業部

1.4

口コミ投稿日：2023年07月17日

企業カルチャー・社風:プロパーがかなり強い。これもまた事業部による。組織体制・コ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2

口コミ投稿日：2024年01月14日

企業カルチャー・社風:次に一度派遣会社まで担当の方が来てくれて、面談を行うような

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2024年03月31日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会：外資系などある程度経験を積んだ方でも挑戦でき

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回答者：女性/ ITエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ エンジニア事業部

3.5

口コミ投稿日：2024年01月08日

企業カルチャー・社風:背中を押してくれる感じはあるが、その為の支援制度的なものは

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回答者：男性/ 配送/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月19日

企業カルチャー・社風:わかりません組織体制・コミュニケーション:担当の人は2人い

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回答者：女性/ 営業事務/ 退職済み（2024年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.2

口コミ投稿日：2024年01月24日

企業カルチャー・社風:風通しはよくない。営業が対応しきれなくてもフォローがないの

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.4

口コミ投稿日：2023年12月12日

企業カルチャー・社風:最初の派遣先は選べないため、開発希望だとしても未経験であれ

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2023年04月06日

企業カルチャー・社風:就業現場での注意点や問題発生時の情報共有のノウハウがしっか

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月08日

企業カルチャー・社風:担当者も優しく、親身な方が多かったように思います。定期的に

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回答者：女性/ コールセンターカスタマー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年11月07日

企業カルチャー・社風:担当者とは話しやすかったが、あまり面談なのが無くて、仕事に

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

2.1

口コミ投稿日：2023年09月05日

企業カルチャー・社風:世代もまちまちで外国の方もいるので、派遣登録自体に制限はな

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2024年03月21日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は設けてくれると思います。きちんと話せば担当の

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回答者：男性/ OA事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年12月18日

組織体制・企業カルチャーの満足点:企業としては外資系で大きな組織らしく、恐らくは

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回答者：男性/ OA事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7

口コミ投稿日：2023年11月13日

企業カルチャー・社風:外資系らしいので現社長は外国人だった。旧態依然とした古い体

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回答者：女性/ 請負/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.3

口コミ投稿日：2023年10月13日

企業カルチャー・社風:不明組織体制・コミュニケーション:同じバイトの方はフレンド

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回答者：男性/ システム監視/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2023年09月14日

企業カルチャー・社風:自分からアクションを起こさない限り、挑戦の機会はないと思う

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回答者：女性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.8

口コミ投稿日：2023年03月12日

企業カルチャー・社風:会社に関心がないので調べたことがないです。まわりの人に聞い

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回答者：男性/ SES/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ IT事業部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2023年11月30日

企業カルチャー・社風:未経験でもITエンジニア（インフラ系）になれるというのを大

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回答者：女性/ IT系エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2023年06月20日

企業カルチャー・社風:資格取得については存分に挑戦する機会はあると思う。組織体制

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月15日

企業カルチャー・社風:派遣先も委託先のため、委託先の人たちも肩身が狭そうに見えま

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年07月12日

組織体制・企業カルチャーの満足点:企業としては大手なので、長く務める分には正社員

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回答者：女性/ インフラエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ エンジニア事業部/ なし

3.5

口コミ投稿日：2023年08月28日

企業カルチャー・社風:積極的に資格を取ることを勧められる。資格を取れば、紹介でき

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回答者：女性/ システム保守/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2023年06月03日

企業カルチャー・社風:チーム管理者の社員さんから、働きやすくなるように適宜声掛け

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員

5.0

口コミ投稿日：2023年05月14日

組織体制・コミュニケーション:担当の人は話しやすく相談にも乗ってくれます。現在の

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.4

口コミ投稿日：2023年01月10日

企業カルチャー・社風:挑戦したいという思いのある人にはうってつけの会社だと思いま

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

1.0

口コミ投稿日：2023年10月22日

企業カルチャー・社風:パワハラなどはないように思う組織体制・コミュニケーション:

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会社名	ランスタッド株式会社
業界	人材・教育（人材サービス）
URL	https://www.randstad.co.jp/
所在地	東京都千代田区紀尾井町４番１号

従業員数	1500名
設立年	1980年
資本金	100百万円
代表者	猿谷哲
決算月	12月
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