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トランス・コスモス株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 女性/ IT事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年08月30日
女性の働きやすさ:女性の働きやすい会社だと思う。産休育休の取得は取りやすそう。繁
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月19日
女性の働きやすさ:女性の管理職もかなり多く、私の周りで部長クラスになると女性だけ
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回答者: 男性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:給料は、低いてすが半数くらいは女子だと認識しています。なので、
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2021年11月25日
女性の働きやすさ:私は男性ですが、女性は働きやすい印象を受けました。女性であれば
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回答者: 女性/ ITサポート/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ITOS部

3.8
口コミ投稿日:2021年12月09日
女性の働きやすさ:時短勤務や、産休育休制度もあるため比較的働きやすい環境にあるか
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回答者: 男性/ アプリのカスタマーサポート/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ リーダー

3.8
口コミ投稿日:2023年10月16日
女性の働きやすさ:女性の管理職は多いです。女性も男性より比率は高いので女性は働き
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回答者: 男性/ Webディレクター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ DI本部/ メンバー

3.5
口コミ投稿日:2024年03月18日
女性の働きやすさ:男女比は半々。私の所属していた案件だと女性のほ
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回答者: 回答なし/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:実力ややる気があれば、性別に関係なくキャリアア
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回答者: 女性/ ITサポートデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月18日
女性の働きやすさ:時短勤務や育休が取りやすいので女性にとっては働
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年05月13日
女性の働きやすさ:子持ちの正社員の方は、時短勤務や時間を変えて勤務している例が複
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回答者: 女性/ ITヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月04日
女性の働きやすさ:働きやすい会社だと思います。女性だからと不利になった事はないで
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回答者: 男性/ PM/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月25日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用についても積極的ですが、まだ役員クラスになると
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年06月22日
女性の働きやすさ:東証プライム上場の企業になるので、女性の管理職を増やす取り組み
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回答者: 女性/ ITヘルプデスク/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年11月26日
女性の働きやすさ:女性だからという理由で不利になる事はないように感じます。福利厚
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回答者: 女性/ webエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年08月29日
女性の働きやすさ:働きやすいとおもいます。女性で管理職をされている方も多くいらっ
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回答者: 男性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年03月22日
女性の働きやすさ:えるぼし認定を取得しているのと、中途社員でも未経験から育成環境
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回答者: 女性/ itサポート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月08日
女性の働きやすさ:女性には働きやすいように思います。産休あけもリモートワーク希望
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年04月16日
女性の働きやすさ:女性は多いので、働きやすいと思います。女性の管理職登用も積極的
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回答者: 男性/ VBAツール作成/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ BPOS統括 BPI総括 ITPF本部 ERPSol統括部 ERPS2部 S1課/ マネジャー

3.3
口コミ投稿日:2023年04月12日
女性の働きやすさ:女性のリーダーや課長もいますので管理職は付きやすいと思います。
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回答者: 男性/ インフラ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフラ部

2.0
口コミ投稿日:2023年10月01日
女性の働きやすさ:女性が多いからか産休や育休は比較的取りやすいように感じられる。
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年02月06日
女性の働きやすさ:産休からの復帰率が高い。女性管理職は多いと思う。事業所によると
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回答者: 回答なし/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2023年01月07日
女性の働きやすさ:女性は職種によっては多いので働きやすいのではないかと思う。管理
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回答者: 男性/ インフラ運用マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年01月25日
女性の働きやすさ:働きやすい育児休暇産休至れり尽くせり 男性よ
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回答者: 女性/ インストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
女性の働きやすさ:お子様がいらっしゃる方にも働きやすいよう、時短勤務など制度は充
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回答者: 男性/ システム運用・保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月17日
女性の働きやすさ:働きやすいかは業種によるが、女性だから働きづらい、役職に就きづ
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回答者: 女性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年11月12日
女性の働きやすさ:女性の管理職の方もたくさんいらっしゃいます。育休等も取りやすい
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回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年05月01日
女性の働きやすさ:担当していた部署は女性の社員が多く、女性社員同士の仲もよかった
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回答者: 男性/ ヘルプデスク/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年09月13日
女性の働きやすさ:女性の方が多いくらいだったので働きやすい環境だったです。休憩時
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回答者: 回答なし/ 社内業務システム運用/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年07月12日
女性の働きやすさ:育児休暇や時短勤務など女性が働きやすい環境は整っていると思われ
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回答者: 女性/ プリセールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ DX推進/ なし

3.4
口コミ投稿日:2022年04月20日
女性の働きやすさ:男女関係なく管理職についている人もいるので、女性も働きやすいと
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回答者: 女性/ サポートデスク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月21日
女性の働きやすさ:女性として働くにはとてもよい会社かと思います。女性でも管理職に
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ ITOS部/ マネージャ

2.9
口コミ投稿日:2024年02月29日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさを推進しているだけあってやる気のある女性に対し
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2022年02月08日
女性の働きやすさ:女性の割合がとても多い。離職率も少ないので、女性にとって働きや
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回答者: 男性/ ITエンジニア/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月02日
女性の働きやすさ:コールセンター業務の方などは女性が多いので、研修の段階では女性
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年07月31日
女性の働きやすさ:管理職に女性の名前もそれなりに見かけるので、分け隔てのない評価
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