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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2025年03月31日

成長・キャリア開発:
なんかちょくちょく研修がある。頑張って考えてくださっているが、習ってよかったと思えるかは別。優秀な人たちは時間の無駄というが、営業できない人たちには心が休める場になると思う。

働きがい:
最初に入社するのにはいいのではと思っている。ここで仕事ができなくても続けられればそれなりの力がつく。

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2025年02月02日

成長・キャリア開発:研修はかなり充実している。新人研修(配属前)は3ヶ月あり、配

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年02月21日

成長・キャリア開発:成長できる環境ではある。研修後すぐに担当地域を与えられ営業を

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回答者：女性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年10月15日

成長・キャリア開発:さまざまな研修が設けられている。イーラーニングで学べるものも

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回答者：男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年12月17日

成長・キャリア開発:さすが大手と言わざるを得ないですね。とても充実していたと思い

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回答者：男性/ システム/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年11月21日

成長・キャリア開発:若手に対しての研修は手厚く、オンライン、リアルを含め定期的に

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回答者：女性/ たのめーる営業/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2025年03月07日

成長・キャリア開発:大塚商会に新卒で3年以上営業として勤めたとなると、転職時にか

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年06月11日

成長・キャリア開発:SEの場合、開発経験を積むことができます。とくに、若いうちか

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年09月18日

成長・キャリア開発:資格取得には奨励金があったり評価査定に響いたりするのでみんな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月26日

成長・キャリア開発:バリバリ働きたい人にとってはとても良い環境だと思います。時間

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.3

口コミ投稿日：2024年05月23日

成長・キャリア開発:資格取得の制度も整っている。研修も毎月あり勉強する機会も多し

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回答者：男性/ エリア部門/ 退職済み（2024年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 主任

3.6

口コミ投稿日：2024年09月27日

成長・キャリア開発:最後まで諦めない粘り強さは身についた。一度断られてからが勝負

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回答者：女性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月12日

成長・キャリア開発:資格取得制度や研修プログラムを充実させている。特に資格しゅと

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ マーケティング本部　

2.3

口コミ投稿日：2023年04月30日

仕事の裁量権:相当偉くならないと裁量権はありません。所属部署によりますが、営業部

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年10月05日

仕事の裁量権:営業職ですが、裁量権はある方だと思います。金額ひとつ取っても、もち

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月06日

成長・キャリア開発:研修や勉強会は定期的にあるので、商材知識や営業マインドを身に

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年12月17日

成長・キャリア開発:資格については結構取りやすい環境だと思います。資格取得のeラ

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回答者：男性/ エリア営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:資格を取得すると給与が少しだけ上がる。研修も定期的に行われて

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 通信ネットワーク

2.7

口コミ投稿日：2023年11月14日

成長・キャリア開発:資格取得に対しては報奨金や、難しい資格については毎月手当がつ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年04月22日

成長・キャリア開発:中小企業診断士の資格が重宝されるイメージスポット的にお金がも

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2024年12月19日

成長・キャリア開発:そこまで多くはありませんが、資格を取らなければ行けない時もあ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年01月09日

成長・キャリア開発:正直、ある一定の仕事を覚えてしまえば単調なやり方である程度実

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年11月01日

成長・キャリア開発:学ぼうと思えばいくらでも学べる環境が用意されています。働きが

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回答者：男性/ テクニカルエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

3.8

口コミ投稿日：2023年11月24日

成長・キャリア開発:資格取得は積極的に奨励されており、取得した資格によって月次手

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回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年09月22日

仕事の裁量権:営業が評価される会社。頑張れば頑張るだけ評価はされやすい。営業事務

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年03月23日

働きがい:毎日上司からの追及があるため、やらざる負えない環境になっている。モチベ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年11月10日

成長・キャリア開発:資格取得支援などは充実しており、その点はいいかもしれない。働

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年07月21日

成長・キャリア開発:社会人としてのマナー、心得を学ぶには最適な会社。ただ、ハード

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回答者：男性/ アプリケーションエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年04月07日

成長・キャリア開発:資格取得手当は手厚いが、ほとんどの人は仕事で手一杯で取る余裕

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 中一/ 一般

3.0

口コミ投稿日：2022年05月12日

成長・キャリア開発:特に不満無し働きがい:なぜ営業職になりたかったのかは、社会人

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回答者：女性/ コールセンター系エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年07月02日

成長・キャリア開発:仕事内容は大きく変わらず、特定ソフトのサポートを行う。支援制

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業課

3.8

口コミ投稿日：2023年08月16日

成長・キャリア開発:基本的な研修あり。商材ごとに丁寧に研修してくださるので、分か

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月19日

成長・キャリア開発:成長はその人次第。研修という名の勉強会は週一回はある。9時の

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年06月06日

成長・キャリア開発:入社前にITパスポートを全員必須で取得。また、資格手当などあ

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5

口コミ投稿日：2023年10月02日

成長・キャリア開発:資格取得手当はあります。また、日頃商品や新システムの勉強会が

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会社名	株式会社大塚商会
業界	IT・通信（SIer・ソフトウェア開発・システム運用）
URL	https://www.otsuka-shokai.co.jp/
所在地	東京都千代田区飯田橋2丁目18番4号

従業員数	7524名
連結従業員数	8912名
設立年	1961年
資本金	10375百万円
代表者	大塚裕司
決算月	12月
上場年	2000年
平均年収	851万円
平均年齢	41.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社NTTデータグループ 3.7 口コミ(2162件)
2		日本オラクル株式会社 3.7 口コミ(1737件)
3		伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 3.6 口コミ(1374件)
4		株式会社オービック 3.6 口コミ(734件)
5		株式会社大塚商会 3.5 口コミ(3108件)

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