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山九株式会社の女性の働きやすさの口コミページです。山九株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1602件掲載中。ライトハウスは、山九株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年01月17日

女性の働きやすさ:そもそも施設が古いので女性が働ける環境ではない。しかし、最近は

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年02月07日

女性の働きやすさ:職業柄女性が非常に少ないため働きやすさはあまり無いと思う。ただ

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年08月27日

女性の働きやすさ:近年は女性の採用も増えているが、まだ男性の職場という意識が根強

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回答者：男性/ 施工管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年05月22日

女性の働きやすさ:積極採用をしているため転職を考えている人は

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回答者：男性/ プラントエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ リーダー

3.8

口コミ投稿日：2022年09月27日

女性の働きやすさ:部署によると思いますが、やはり現場で働くので、現場自体が女性に

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回答者：男性/ 整備業務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年06月15日

女性の働きやすさ:休みが取りにくく働きにくいと思う育休制度も支店によっては取りに

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 三重支店/ 一般社員

3.1

口コミ投稿日：2021年02月20日

女性の働きやすさ:女性は事務仕事であれば働きやすいのではないのかな？と思います現

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回答者：男性/ 機工Gr/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 鹿島支店　g工内/ 無し

2.7

口コミ投稿日：2022年05月30日

女性の働きやすさ:最近現場職でのは女性を採用に力をいれており、いろんな部署で女性

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回答者：男性/ ラインオペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月08日

女性の働きやすさ:構内操業職場は３K職場なので体力的には女性はキツいとおもう。ス

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回答者：男性/ 保全/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年12月21日

女性の働きやすさ:女性はあまりいないのでわからない、ジムにはいるがなんの仕事をし

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回答者：男性/ 技能系社員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 大分支店/ 一般社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月10日

女性の働きやすさ:支店によると思うが支店の全人数に対して女性の割合は１割にも満た

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回答者：男性/ 製鉄所/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年04月30日

女性の働きやすさ:ほぼ男性しかいなく、女性は働きにく

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回答者：男性/ 製鉄所/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2021年10月18日

女性の働きやすさ:ほぼ男性しかいなく、女性は働き

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回答者：男性/ 電気保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

1.6

口コミ投稿日：2020年07月22日

女性の働きやすさ:事務職は女性が多いが、ここ数年は新卒入社は現場配属が多くなって

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年04月08日

女性の働きやすさ：育休、産休は問題なく取れます。しかし勤務地がプラントの工場内と

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回答者：男性/ プラント設計/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ プラント設計部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2021年01月15日

女性の働きやすさ:ほとんどは男性であるため、いい意味でも悪い意味でも特別扱いされ

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年03月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性目線の仕事場ではないため、より多く

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回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2019年03月25日

女性の活躍・女性管理職：【女性社員の活躍】女性を積極的に採用してはいるが、体力や

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 機工/ 部員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月19日

女性の働きやすさ:勤務した部署は女性事務の方しかいません女性は定時出社、定時退社

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回答者：男性/ プラントエンジニア/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年10月14日

女性の働きやすさ:各事業所に女性の事務員さんが常駐しており、事務的なサポートをし

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回答者：女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

女性の働きやすさ:産休、育休共に取りやすく、取得実績もあり。物流のためどうして... 続きを見る

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本事業部/ 一般職

女性の働きやすさ:女性に対してとても手厚いように感じます。特に社内婚の場合で、... 続きを見る

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女性の働きやすさ:人手が不足しているので女性の方でも入りやすいかと思います。基... 続きを見る

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DHLサプライチェーン株式会社

3.3

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回答者：男性/ プレジデントオフィス/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

女性の働きやすさ:女性が活躍できる部署はたくさんあります。企業的にも女性に対す... 続きを見る

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回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

女性の活躍・女性管理職:【女性活躍に向けた制度・取り組み】一般事務職から総合職にコー... 続きを見る

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回答者：男性/ ロジ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平

女性の働きやすさ:女性は働き辛そうだなと思いました。男性が多いからです。... 続きを見る

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カリツー株式会社

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愛知県安城市三河安城町１丁目４－４

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回答者：男性/ 現場/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

女性の働きやすさ:女性にとってはほとんどの人は働きやすい環境が整っていると思う... 続きを見る

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会社名	山九株式会社
業界	生活インフラ・交通（運輸・物流・倉庫）
URL	https://www.sankyu.co.jp/
所在地	東京都中央区勝どき６丁目５－２３

従業員数	12249名
連結従業員数	31651名
設立年	1917年
資本金	28619百万円
代表者	中村公大
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	591万円
平均年齢	40歳
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 宅配ドライバー / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員女性の働きやすさ:女性も活躍している感じではある... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 営業乗務社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員 / なし女性の働きやすさ:うちの店は、一般事務職しかいないです。残業のない部署もありま... (続きを見る)

(2.8)	ヤマトホームコンビニエンス株式会社口コミ(915件) 平均年収（正社員） 451 万円残業時間（月間） 33 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 国際線グランドスタッフ / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員女性の働きやすさ:育児されている方が多いので、ママさんに対して働きやすい環境づ... (続きを見る)

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回答者： 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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