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ギャップジャパン株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。ギャップジャパン株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1582件掲載中。ライトハウスは、ギャップジャパン株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月20日

企業文化・社風・組織体制：他者を認める文化があります。上司からのレコグニションも

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回答者：男性/ アソシエートマネージャー/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月30日

企業カルチャー・社風:アメリカ文化に基づいた社風アメリカンナイズなカルチャーに趣

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年01月26日

企業カルチャー・社風:企業理念を研修で徹底的に刷り込まれる。全従業員この研修を受

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 店舗/ 店長

3.3

口コミ投稿日：2020年06月06日

企業カルチャー・社風:原則、「褒める」事がカルチャーになっている。それは上司から

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：どこの店舗にいても、風通しの良い社風がある。自分が考え

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回答者：男性/ 退職済み（2017年）/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年07月27日

ダイバーシティ・多様性:アメリカの企業であるため、ダイバーシティはかなり進んでい

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月27日

企業文化・社風・組織体制：全てが良いわけではないか、概ね良好。規模が大きいので、

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2017年05月27日

企業理念の浸透：浸透させる努力はしてるが、実際その理念とその年の戦略があってない

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年05月01日

企業文化・社風・組織体制：店長よって店舗の雰囲気は大きく変わる。人間なので、合う

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業理念の浸透：素晴らしい理念はあるが、体現できてない。また、割引施策が多すぎて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：賞賛する文化は良いと思う。また、必ず期待値を伝えてから

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】いろんな価値観を持った人が働ける職

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年03月19日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】幅広い年齢層が一緒に働くため、いろんな

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業文化・社風・組織体制：外資企業の中では比較的早く日本に参入しているので社内の

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2018年11月20日

企業文化・社風・組織体制：外資企業という事もあり個人を尊重する文化があり何事もチ

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回答者：男性/ プランナー/ 退職済み（2015年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月22日

企業カルチャー・社風:今は明確な縮小局面で該当しないことも多いかと思うが、かつて

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業文化・社風・組織体制：代表的な企業理念としては創設者が掲げた[ただ服を売る以

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月27日

企業文化・社風・組織体制：外資系の企業でSPAを早い段階で持ち込んだブランドとし

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回答者：女性/ グラフィックデザイナー/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ クリエィティブサービス/ なし

3.8

口コミ投稿日：2020年08月04日

企業カルチャー・社風:とても自由でカジュアルな社風。風通しは良い。組織体制・コミ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月11日

企業文化・社風・組織体制：ノリで仕事をする社風です。良く言えばなんでもやってみる

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】残業になる場合は、朝の8時から夜の

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月15日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩は1時間ありました。デパートな

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回答者：女性/ ＦＴ/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2023年05月29日

組織体制・コミュニケーション:上司とはとても話しやすく、距離も近かったです。ダイ

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回答者：女性/ SA/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2022年08月15日

組織体制・コミュニケーション:アルバイトの立場からして、社員はフレンドリーで距離

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.5

口コミ投稿日：2023年05月16日

企業カルチャー・社風:所属する上司によって違うと思います組織体制・コミュニケーシ

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年04月04日

組織体制・コミュニケーション:社員は基本的にアルバイトには優しかった。ダイバーシ

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.2

口コミ投稿日：2022年02月24日

企業カルチャー・社風:LGBTにとても理解のある会社です。今では日本の多くで理解

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.9

口コミ投稿日：2022年01月10日

企業カルチャー・社風:外資系ですが、日本は自由度はそこまで見受けられないダイバー

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 店舗スタッフ/ 契約社員

3.1

口コミ投稿日：2021年08月02日

企業カルチャー・社風:チームワークを大事にしている会社だと思う。ダイバーシティ・

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回答者：女性/ サービスアソシエイト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2021年06月16日

企業カルチャー・社風:外資なのですごくフランクでクリーンな印象を働いていて感じる

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回答者：女性/ 販売スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2021年09月06日

企業カルチャー・社風:お客様は本意でポジティブだと思う。また外資ということもあり

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回答者：女性/ フルタイマー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 販売員

5.0

口コミ投稿日：2020年10月09日

企業カルチャー・社風:明るく話しやすい組織体制・コミュニケーション:社員同士とて

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回答者：男性/ セールスアソシエイト/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 販売店/ アルバイト

3.8

口コミ投稿日：2020年07月14日

組織体制・コミュニケーション:社員同士はそれなりに仲良いとおもう、異動になった社

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回答者：女性/ アルバイト/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2024年01月29日

企業カルチャー・社風:数か月間アルバイトをしていましたが、社員の方は皆さんとても

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回答者：男性/ 販売員/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2024年03月08日

企業カルチャー・社風:アメリカの企業らしく定期的に表彰などがありスタッフのモチベ

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 非正社員

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株式会社マザーハウス

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

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株式会社マッシュスタイルラボ

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東京都千代田区麹町５丁目７－１麹町ダイビル　４Ｆ～６Ｆ

流通・小売・ファッション・服飾雑貨・繊維

回答者：女性/ ファッション/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

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株式会社キャン

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企業カルチャー・社風:あだ名で呼び合う。表向きは和気藹々とした会社だと思いましたが... 続きを見る

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会社名	ギャップジャパン株式会社
業界	流通・小売（ファッション・服飾雑貨・繊維）
URL	https://www.gapinc.com/ja-jp/
所在地	東京都渋谷区千駄ヶ谷５丁目３２－１０

従業員数	6800名
設立年	1994年
資本金	400百万円
代表者	マシューコリン
決算月	1月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ZOZO 3.9 口コミ(971件)
2		株式会社アダストリア 3.7 口コミ(4739件)
3		株式会社ジンズホールディングス 3.7 口コミ(1905件)
4		株式会社パル 3.6 口コミ(2051件)
5		株式会社AOKIホールディングス 3.5 口コミ(875件)

(3.8)	株式会社ユニクロ口コミ(9165件) 平均年収（正社員） 429 万円残業時間（月間） 28 時間
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(2.9)	株式会社ファイブ・フォックス口コミ(3073件) 平均年収（正社員） 297 万円残業時間（月間） 35 時間
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社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / アルバイト・パート企業カルチャー・社風:風通しが良い組織体制・コミュニケーション:店長とうまく行かな... (続きを見る)

(3.3)	株式会社しまむら口コミ(2203件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売員 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員 / なし企業カルチャー・社風:店舗販売だったのでたんたんと業務をこなす感じです組織体制・コ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ライトオン口コミ(1782件) 平均年収（正社員） 387 万円残業時間（月間） 28 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 店長 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:定期的に会議や、エリアの社員が集まって研修など交流がある。ま... (続きを見る)

(3.1)	株式会社サマンサタバサジャパンリミテッド口コミ(1669件) 平均年収（正社員） 313 万円残業時間（月間） 20 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 販売企業カルチャー・社風:やりたいと思えばいつでも挑戦できる環境は整えていると思います... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サザビーリーグ口コミ(1597件) 平均年収（正社員） 373 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / 販売 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員組織体制・コミュニケーション:売場の雰囲気は店舗によってかなりことなるため、配属場所による... (続きを見る)

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