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株式会社タカキタの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社タカキタで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1028件掲載中。ライトハウスは、株式会社タカキタへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 設計開発/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 開発部/ 副主任

2.5

口コミ投稿日：2023年11月12日

事業の強み:
トラブルに対しての対応が早いし、必要ないと思う部分もしてあげる。

事業の弱み:
よくわからない。

事業展望:
会社の役員、管理職が外部から来た人も投入して多角で経営をする必要があると思う。あと、仕事の効率を良くするため、新しいシステムを使うのもいいと思う。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年09月28日

仕事内容：海外営業本部にて、海外からの引き合いあるいは売り込みから契約成立、船積

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年08月05日

事業の強み:いろんな仕事を体験出来ますよ。工場で農機作るのも、一体何部門あるかな

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年09月09日

事業の強み:うまく自分に合った仕事に配属になったら、素人でも(皆最初はそうですが

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年08月05日

事業の弱み:本当に先読みが出来ない。自分がコロに異動になったのも、これのせいです

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年08月27日

事業の弱み:先読みが出来なく、痛い目にあったけど、長年染み付いた体質ですから、大

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年07月26日

事業の弱み:幹部の危機意識が足りない。今しか考えられない、先読みが出来ない。軸受

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年06月03日

事業展望:ずっと以前からですが、この企業の利益の９割以上が農機部門。軸受は１割に

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年03月20日

成長性・将来性：人事をもっと考えないと、将来性などないでしょう。今、自分は自分と

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年03月20日

成長性・将来性：改めた方がいいと思う事。やっぱり人事と昇進と異動についてですね。

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年01月27日

事業の強み:夜勤したら、法定で定められている深夜割り増し賃金が出ます。午後１０時

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年11月25日

事業の弱み:この企業の社員が、他部門の事を知らないのはどうかと思いますね。少なく

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年01月24日

仕事内容：最後潰れたところ。あまり思い出したくないですが。ベアリングのコロを加工

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年03月29日

仕事内容：簡単に書くと、大きなベアリングを加工していました。風力発電用等のベアリ

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年05月24日

事業の強み:軸受の現場で(農機は経験がないので何とも言えません)何か仕事を任され

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年04月04日

雇用の安定性：雇用関係にまるで関連していない事はないので、書きます。少しテーマと

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年12月04日

事業の弱み:これほど社員の適性を考えない企業もそうそうないのでは？精神疾患を発症

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年01月21日

事業の強み:ここで仕事している自体、かなり難しい仕事をしている事ですね。事業の弱

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年04月12日

成長性・将来性：やっぱり、メンタルをもっと真剣に考えないと将来性などないでしょう

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年01月26日

雇用の安定性：【新卒社員の定着】決していいとは言えません。理由はさまざまでしょう

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年10月08日

事業の弱み:軸受は所詮下請け。取引中止されても文句言えません。全員が農機に行ける

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年07月15日

事業の強み:仕事の幅が広いと思いますよ。軸受にしろ農機にしろ、部署によって求めら

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年03月17日

事業の強み:強みというか、会社が昼食と夜勤の夜食を弁当屋に持ってきてもらうのは、

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年03月20日

仕事内容：一人コツコツとやるタイプの人は、軸受の大型ベアリングの加工をするのが向

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年04月08日

仕事内容：簡単に言うと、NCのオペレーターでした。機械にプログラムを入れて、一個

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年04月02日

事業の弱み:仮にです、俺が復帰すると言ったとしましょう。経済的には復帰した方が良

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年01月21日

仕事内容：最初にいたところで書きます。まずは、鍛造された材料を、手動機で一部を加

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年07月06日

事業展望:軸受は風力発電用ベアリングがあって、はじめて存続できるようなモノです。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年02月26日

会社の安定性：今は安定してると思いますよ。ただ、この先どうか？自分は不安材料ある

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2020年10月30日

事業の弱み:先読みが出来ないのと、対処を先送りして、ギリギリになって動く。で、対

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年03月24日

会社の安定性：今、この企業で仕事をしている社員で、他からの力で退職を余儀なくされ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年01月12日

仕事内容：【他部署との関わり】他部署というのが、どうとらえるかですね。持論で書き

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回答者：男性/ 製造業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 軸受/ 班長

2.2

口コミ投稿日：2021年09月02日

事業の強み:何やかんや言っても、取り引き先との信頼関係は厚いと思う。仕事ないから

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年03月02日

雇用の安定性：今は安定してるかも知れませんが、先の事なんか誰にも分かりませんよ。

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2020年02月18日

仕事内容：おおまかに分けたら、自分のペースで出来るか否か。自分のペースでとは、自

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会社名	株式会社タカキタ
業界	メーカー（機械）
URL	http://www.takakita-net.co.jp/
所在地	三重県名張市

従業員数	268名
設立年	1945年
資本金	1350百万円
代表者	松本充生
決算月	3月
上場年	1962年
平均年収	511万円
平均年齢	40.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(727件) 平均年収（正社員） 561 万円残業時間（月間） 37 時間
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(3.2)	NTN株式会社口コミ(698件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 設計 / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 開発部 / 一般事業の強み:新規事業で利益を出せているものはないと思われ、将来性という意... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
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(3.3)	ミネベアミツミ株式会社口コミ(665件) 平均年収（正社員） 534 万円残業時間（月間） 24 時間
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