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トランス・コスモス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。トランス・コスモス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14588件掲載中。ライトハウスは、トランス・コスモス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2024年03月04日

企業カルチャー・社風:
お客様のために仮説を立てて、お客様に合うサービスを提供する事でお客様の役に立とうとする社風。

組織体制・コミュニケーション:
上司に対しても自分から話しかければ気軽に話は聞いてくれる関係性だと思う。また、年齢が近い社員や先輩がいればなお話しやすい環境ではあると思う。年齢が離れているとなかなか仕事以外のコミュニケーションは取りにくいのかなとは思う。

ダイバーシティ・多様性:
海外の従業員もいるため、グローバルでお仕事をしている感覚はあるが、国内営業では海外企業との関わりはほとんどないため、あまりグローバルに事業を展開しているなとは実感しにくいと思う。

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回答者：男性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 変動給

3.8

口コミ投稿日：2024年02月21日

企業カルチャー・社風:ぶっちゃけると役所みたいな縦割り行政ではある。ただ、ハラス

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回答者：男性/ 建築設計エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年04月07日

企業カルチャー・社風:風通しはとても良いと感じる。各部署の代表取締役は気さくな方

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回答者：女性/ ECマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ ECマネジメント部マネジメント2課/ ディレクター

3.4

口コミ投稿日：2024年02月02日

企業カルチャー・社風:よくも悪くもぬるい。クライアントに言われたことをやってりゃ

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回答者：女性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2024年03月17日

企業カルチャー・社風:やりたいと手を挙げればやらせてくれる。マネジメント層が全員

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回答者：男性/ クラウド導入/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年01月10日

企業カルチャー・社風:外部の方からすると閉鎖的に感じると感想を言われました。働き

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回答者：男性/ 一般事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年03月25日

企業カルチャー・社風:日々、同じような仕事を続けているため、自分からアクションを

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回答者：男性/ ITSS/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ BPO

5.0

口コミ投稿日：2024年04月05日

企業カルチャー・社風:上司の方がとても優しく気さくな方が多い印象です。組織体制・

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回答者：男性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月22日

企業カルチャー・社風:大企業であるがゆえ縦割りだが、風通しは良い。組織体制・コミ

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回答者：男性/ Webディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ DI本部/ メンバー

3.5

口コミ投稿日：2024年03月18日

企業カルチャー・社風:風通しは良さそう。事業部内であれば上部の人間ともコミュニケ

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回答者：女性/ 営業事務・営業アシスタント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月03日

企業カルチャー・社風:配属先企業にもよるが、少人数チームに配属の場合は挑戦する機

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回答者：男性/ CAE解析/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年04月15日

企業カルチャー・社風:挑戦や自己主張する人間を好む雰囲気。能力が無くても自己主張

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年04月08日

企業カルチャー・社風:割と体育会系の社風だと感じました。基本的に上からは無理な指

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回答者：男性/ Webエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2024年02月28日

企業カルチャー・社風:えらい方も言っていたが、競争をそこまで好まない人にとって、

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回答者：女性/ マーケティングディレクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月30日

企業カルチャー・社風:大きな組織なので、上の人に声は届かない印象です。組織体制・

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年02月21日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は望まずとも与えられる。部下の人数に対し、課長

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回答者：女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2024年03月31日

企業カルチャー・社風:新卒の教育にかなり気合を入れているようですが、仕事内容が事

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回答者：男性/ 採用/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年04月16日

企業カルチャー・社風:新しいことを取り込む、あらゆる可能性を模索しチャレンジして

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回答者：女性/ SNSマーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2024年02月08日

組織体制・コミュニケーション:上司とのコミュニケーションの機会は適度にあり、耳を

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回答者：男性/ ビジネスプロセスアウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ ETFS/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2023年12月17日

企業カルチャー・社風:部門ごとにもよると思うが、製造部門の多くはお客様先常駐、派

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年10月08日

組織体制・コミュニケーション:法令、コンプライアンスは厳しいぐらいに遵守されてい

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回答者：回答なし/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年06月14日

企業カルチャー・社風:風通しは普通。大きい会社なので現場のことを考えられていない

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回答者：男性/ テクニカルサポート、ヘルプデスク、サポートエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年03月22日

企業カルチャー・社風:派遣・請負なので、配属先によって雰囲気は全く違う。ただ基本

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回答者：女性/ ヘルプデスク/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年05月13日

企業カルチャー・社風:意見は言いやすい雰囲気だが、規模が大きすぎて業務部署への伝

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年03月30日

企業カルチャー・社風:部門ごとで個々の会社のようなものなので、会社全体での風通し

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回答者：女性/ アウトソーシング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年10月24日

企業カルチャー・社風:安定を求めたり、新しいことに挑戦していたり、部署によってさ

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回答者：男性/ オペレーションマネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第三サービス本部/ オペレーションマネージャー

1.9

口コミ投稿日：2023年03月26日

企業カルチャー・社風:風通しはよいと感じるものの事業所ごとでかなり組織風土や雰囲

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回答者：男性/ CCマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年04月18日

企業カルチャー・社風:上長との面談する機会が定期的にある。キャリア相談室などもあ

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回答者：男性/ インフラ運用マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年01月25日

企業カルチャー・社風:組織によって　別会社のように変わります。完全縦割りです　新

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年05月25日

企業カルチャー・社風:風通しのよさは良くも悪くも普通。新人研修では数名の講師によ

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回答者：男性/ 広告プランナー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年09月25日

企業カルチャー・社風:大企業とベンチャーの両方の特徴を持っている企業と言えます。

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回答者：男性/ コンタクトセンターマネジメント/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年07月21日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会や風通しの良さは（事業所内では）感じます。ただ

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ CX事業統括DCC統括SA第一本部二部ニ課/ 一般職

3.9

口コミ投稿日：2024年01月07日

企業カルチャー・社風:人を大事にしている会社のため風通しは良い。良いことも悪いこ

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回答者：男性/ WEBディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年11月27日

企業カルチャー・社風:上層部の方針を聞く機会が設けられているが正直あまり浸透はし

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回答者：女性/ オペレーター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月09日

企業カルチャー・社風:挑戦する機会は多い。自分から手を挙げると様々なことに挑戦す

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会社名	トランス・コスモス株式会社
業界	サービス
URL	https://www.trans-cosmos.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋31-1サンシャイン60

連結従業員数	70291名
設立年	1985年
資本金	29065百万円
代表者	奥田昌孝
決算月	3月
上場年	1989年
平均年収	462万円
平均年齢	36.2歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アイ・ケイ・ケイ株式会社 3.8 口コミ(642件)
2		株式会社テイクアンドギヴ・ニーズ 3.4 口コミ(1346件)
3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1091件)
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5		株式会社ダスキン 3.3 口コミ(1178件)

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