Item: Reeracoenグループ
Rating: 5.0
Author: 女性 / キャリアアドバイザー / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員

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回答者：男性/ Sales Manager/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2024年01月15日

企業カルチャー・社風：
・20代中盤～30代中盤の社員が多い社員構成となっており、20代のリーダー、マネージャー層もいる。
・営業インセンティブ制度がしっかりしているため、活躍している社員に対しては営業成績の分だけ見返りがしっかり帰ってくる点が良い。
・若くしてリーダーやマネジメントを経験することの出来る環境であり、実力主義の文化が浸透している。そのため、20代のうちに様々なことを経験したい、成長環境が多い職場で働きたいというモチベーションを持つ社員が多く在籍している。
・一方、毎月の目標数字や日々の行動管理をKPIで数字管理されており、マイクロマネジメント環境が苦手な方や、年功序列で安定した福利厚生のもとで働くことを好む人に対しては、少々合わないカルチャーであると感じる。

組織体制・コミュニケーション：
・20代中盤～30代中盤の社員が多い社員構成となっており、20代のリーダー、マネージャー層も多い。
・社員同士のコミュニケーションも活発であり、海外各拠点の横ぐしの繋がりも強い点が特徴。
・日々の業務から顧客情報などを海外各拠点でシェアし合っているため、その点では競合他社よりも優位性を持って業務を進めやすい。

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回答者：女性/ キャリアアドバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2024年01月11日

企業カルチャー・社風：若手社員が活躍している会社だと思います。実績に応じて昇格も

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会社名	Reeracoenグループ
業界	その他（その他）
URL	https://www.reeracoen.asia/
所在地	東京都新宿区西新宿一丁目22番2号新宿サンエービル2階

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