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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
代表取締役の考えに基づくものであると考えるが、非常に社員重視の風土がある。もちろん「企業」として利益を重視して経営する...
福利厚生:
福利厚生は一般的なものは完備していると思います。中退共にも加入しており、また住宅補助についても、条件付きではあるが付与されるため家...
平均年収
522 万円残業時間(月間)
49 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間
営業:8~18時
月残業時間45~70(個人差はありますが申請すれば基本的には通ります)
事務員:9~18時
月残業時...
企業カルチャー・社風:
古代文明のように古い考えの人間が存続していますが、
フレキシブルな方も最近では多く、
改革の途中というところです。
組織体制...
平均年収
397 万円残業時間(月間)
22 時間福利厚生:
住宅補助は2万円ほど支給されるが、40歳を過ぎると徐々に下がる。通勤手当は全額支給であるが、公共交通機関の場合だと最安ルートを指定...
給与制度:
エンジニアとしては平均か少し下
残業ベースで基本給が低いため生活残業が必須。残業の出来ない派遣先と出来る派遣先では給料に大きな差があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ベンチャー企業なので、退職金などはなかったです。住宅補助は一部ありましたが、福利厚生としては大きなものはなく、出張した場合の手当は...
事業の強み:
ニッチジャンルを攻めているため、競合とぶつかりにくい。
事業の弱み:
事業をスケールさせる力が非常に弱いため、大きな資本を持つ会社が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
1日の勤務時間は9時~18時(昼休憩1時間)。9時より部署に分かれて朝礼を行い各自の一日のスケジュールを発表します。そこで...
給与制度:
給与については私の年代の平均と比較して高くもなく低くもないと思います。
賞与についてはこの業種内では高い方だと思います。
ただ残業手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
各個人が責任の下、自由に業務に携わるという社風です。もちろん、お客様第一です。また、社員で作る会社というのをコンセプト...
給与制度:
ロボットプログラミングと電機制御設計のスキル向上に伴い、毎年必ず昇給があります。また、長期出張や海外出張等が多かった年には、その貢...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
オフィスは新社屋が2014年頃に建ち、とても快適でした。
派遣社員にも名刺やシャチハタ、文具の支給などをしてくださり助かりました。
社...
勤務時間・休日休暇:
担当案件のメーカーによりますが、急な仕事が多いので予期せぬ残業が多く平日の予定はたてれません。
有給は気兼ねなくとれます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
従業員は明るい人が多く、社内はアットホームな雰囲気です。わからないことも質問しやすい環境です。仕事との切り替えはしっか...
事業の強み:
今度、生活に必要になると予想される「オゾン」機器の商品を取り扱っているので、今後の成長の見込みはまだまだあります。その中で、自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:店頭販売だけではなく、自分の意欲次第で企画や新しいことを発信できる会社です。自主性のある方はどんどんアピールして認めてもらえる環境...
成長・キャリア開発:社会人としてのキャパシティが広がります。大人としての余裕も増えます。一つのワークフローをこなすだけの仕事ではないので、毎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しは非常に悪いように感じる。
言いたいことも飲み込まなければならないんだろうなと感じることが多かった。
退職者が多いと...
給与制度:
入社から年月が浅くても、有給の取得を控えればそれが賞与に反映されるので有給を取らなくても平気な人であればいい会社ではあると思う。
昇...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ほぼ完全週休二日制。
土曜出勤の日が稀にあるが、皆さん有給休暇をとる。
GW、夏季、年末年始の連休も長いです。
勤務時間は仕事...
給与制度:
きちんとしている。
業界が右肩下がりの中、経営陣が会社が長く続くよう、給与面を維持しつつ工夫されていると思う。
評価制度:
実力主義では...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社長の手腕:同族経営の企業です。工場での比較的単純な作業ではあるが、社長が人を追いつめるタイプでトラブルが絶えず、離職者が大変多...
成長性・将来性:この給与についても元請けの意向が反映しているため、給与は水準より少し少なめですがそこはきちんと支払われています。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は支給され、退職金に関してはアルバイトだった為不明。
その他福利厚生はなし。
オフィス環境:
お世辞にも綺麗とは言えない社屋。
自...
勤務時間・休日休暇:
基本定時上がりで、残業は少なかったです。休みもきちんと取れている方だと思います。月2回土曜日出勤あります。午前中で終了し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間多様な働き方支援:
有給の半休(05日)が使えるので私用が便利。
社用車貸与なので現場のあるときは事務所にいちいち顔を出さずに直行直帰が許されて...
福利厚生:
福利厚生がいいと思います。
住宅手当は4500円つきますし、関東から来ている人もマンション会社借りしてもらってます。
忘年会、新年会、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は昔ながらの一族経営の会社と言った感じです。会議での一般社員の発言権はなく、聞きに徹するしかありません。
組織体制・...
給与制度:
残業に関してはみなし残業でした。かなり深夜まで残業しても、給料に変動はありません。
また、残業に関しては自主的に行うのではなく、かな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:一応年間休日80日以上は確実に確保出来ている。土日は休めることもある。週に2日休める場合もある。...
成長性・将来性:本社が芝パークビルから、新橋のビルに異動になったようで、会社の規模はどんどんと大きくなっているようです。私が在籍...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:上司の自己満足で無駄な仕事が多い。いちいちやっていたら何時間あっても足りないので、残業したくない人は止めた方がいい。
女性の働きやすさ:業務システムを一切触らない事務長や営業から業務を押し付けられたり、的外れな指示が飛んだりする。指示通りにやると後で困ること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:創業して間もない企業の場合、確かな理念があるか、サービスに独自性があるかは、今後を占う重要なポイントだ。また、大手系列か独立系...
成長性・将来性:売上高は本業でどれだか売ったかになるので事業規模を知ることが出来ます同業他社などのライバルと比較することでその企...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
アスファルト合材の製造は、新設道路や道路の維持補修に利用されます。人口の変化や地域の街づくりの変化と共に道路も作られていきます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
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