平均年収
361 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
子供の行事や急病等で休むことに関しては理解がありました。
休みの申請が通らないことは特になかったと思います。
組織体制・コ...
給与制度:
入社した当初(2010年)はリーマンショックの影響もあり、昇給も1000~2000円くらいで、賞与も1年目の夏が無しで、冬が10万...
企業カルチャー・社風:
代表取締役の考えに基づくものであると考えるが、非常に社員重視の風土がある。もちろん「企業」として利益を重視して経営する...
福利厚生:
福利厚生は一般的なものは完備していると思います。中退共にも加入しており、また住宅補助についても、条件付きではあるが付与されるため家...
勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署によって全然違う。残業が全く無い部署や60から80時間くらいやっている部署がある。休日は基本土日休みである...
勤務時間・休日休暇:訳のわからないリーダーが生活残業の為に朝礼で忙しいからと言うけどリーダー自ら自分よりも年下の人達とペチャクチャしゃべって...
平均年収
386 万円残業時間(月間)
29 時間企業カルチャー・社風:
年功序列で体育会系
声の大きさや礼儀重視です。
古臭い考え方で、変化を恐れており変わらない典型的な大企業思考。
高卒の方が母...
事業の強み:
超熟を軸とした製品がやっぱり強いです。
また、食卓パンも強くシンプルに小麦の美味しさを味わう商品に強みを持っている会社だと思ってい...
平均年収
521 万円残業時間(月間)
23 時間事業の強み:
強みは医療系ということ。不景気といえど親会社のバックにいられること。親会社のスズケンは医療系の卸会社なので協力体制さえ整えば心強...
事業の強み:
強みはないです。
医療用医薬品を売る会社は、国が公定価格を決めて(薬価)いるし、国の政策により振り回されるからです。ある意味守られ...
平均年収
510 万円残業時間(月間)
33 時間勤務時間・休日休暇:
・年間休日125日(事務所カレンダーによる)
・有給休暇4月から年20日付与。
・勤続年数(10年で3日、20年で5日など)...
給与制度:
昇給については毎年あります。賞与に関しては業績連動となっていますので、会社の利益が出ているときはそれなりの金額がでます。コロナ渦で...
平均年収
455 万円残業時間(月間)
23 時間勤務時間・休日休暇:
・フレックス制を導入している。一応定時は存在するが、自分の都合がある場合時差出勤や有休を使わずフレックスで退社、途中で離...
勤務時間・休日休暇:
毎年最低5日間かつ一度は3日連続で有給休暇を取るよう管理されています。また、有給休暇が2年経過で消えてしまわないようカッ...
平均年収
653 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
私の部署においては、年次有給休暇はかなり取得しやすいと思います。ワークフローシステムがあるので、そちらで事前に登録し、予...
企業カルチャー・社風:
人がいいというカルチャーがある。もちろん人によるが全体的にそういう文化はある。
昔は評価制度のせいかあまりガツガツした文...
平均年収
393 万円残業時間(月間)
32 時間福利厚生:
私の派遣会社は借上寮で家賃も半分負担してくれるので、この点はとてもありがたい。他の福利厚生については特に他の派遣会社などと変わらな...
福利厚生:
退職金、通勤費全額補助、給食費支給等ひととおり揃っていますが家賃補助はありません。
退職金は平社員で勤め上げたとしても1000万はあ...
平均年収
522 万円残業時間(月間)
49 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間
営業:8~18時
月残業時間45~70(個人差はありますが申請すれば基本的には通ります)
事務員:9~18時
月残業時...
企業カルチャー・社風:
古代文明のように古い考えの人間が存続していますが、
フレキシブルな方も最近では多く、
改革の途中というところです。
組織体制...
平均年収
383 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
土日は基本休み
祝日は営業日(月〜金)
ゴールデンウィークとお盆は強制的に有給休暇を数日使わされ、大型連休になる。
例 GWの...
組織体制・コミュニケーション:
最初は緊張すると思うが、コミュニケーションは比較的に取りやすい環境だと思う。人にもよるかもしれないが、質問する...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
手芸業界自体が伸び悩んでいるため、強みが難しい。
事業の弱み:
海外の他社商品と比べると付加価値が消費者に伝わりにくいのかも。わざわ...
事業の強み:
本業の手芸品製造販売は年々傾いているが最近工場の敷地をテナントに貸し出したので財政的には潤っているのでは?
事業展望:
手芸業界自体...
平均年収
397 万円残業時間(月間)
22 時間福利厚生:
住宅補助は2万円ほど支給されるが、40歳を過ぎると徐々に下がる。通勤手当は全額支給であるが、公共交通機関の場合だと最安ルートを指定...
給与制度:
エンジニアとしては平均か少し下
残業ベースで基本給が低いため生活残業が必須。残業の出来ない派遣先と出来る派遣先では給料に大きな差があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
ベンチャー企業なので、退職金などはなかったです。住宅補助は一部ありましたが、福利厚生としては大きなものはなく、出張した場合の手当は...
事業の強み:
ニッチジャンルを攻めているため、競合とぶつかりにくい。
事業の弱み:
事業をスケールさせる力が非常に弱いため、大きな資本を持つ会社が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
1日の勤務時間は9時~18時(昼休憩1時間)。9時より部署に分かれて朝礼を行い各自の一日のスケジュールを発表します。そこで...
給与制度:
給与については私の年代の平均と比較して高くもなく低くもないと思います。
賞与についてはこの業種内では高い方だと思います。
ただ残業手当...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
各個人が責任の下、自由に業務に携わるという社風です。もちろん、お客様第一です。また、社員で作る会社というのをコンセプト...
給与制度:
ロボットプログラミングと電機制御設計のスキル向上に伴い、毎年必ず昇給があります。また、長期出張や海外出張等が多かった年には、その貢...
平均年収
430 万円残業時間(月間)
32 時間給与制度:
人事考課システム上で、評価シートが複数種類あり、自己評価、2次評価までチームで実施し、
人材育成会議にて客観的評価が行われ、最後に3...
企業カルチャー・社風:
一年目は研修が多く、変わったものが多かったです。富士山に登ったり、2月の寒い冬に川に入る研修がありました。何にでも楽し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務地によって変わりますが、工場や物流以外の拠点はフレックス制で、月の総勤務時間を守れば、出退勤時間を自由に出来ます。
休...
勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすく、休日出勤も滅多にありません。勤務時間も、フレックス制を取り入れている部署がほとんどで、自由な時間に出退...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
人事考課は目標管理シートにまとめて、それを元に上長と面談していました。そこでの評価が役職等級にプラスマイナスされて給与や賞与が決ま...
福利厚生:
退職金や通勤手当など、小規模事業者程度の最低限の福利厚生はあります。
オフィス環境:
築年数が古いので、建物自体は古く、自動ドア・空調...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間経営陣への提案:
マニュアルというものが皆無に等しいので下記をみなおしてもらいたい。
業務マニュアルを整備することで、新人教育や業務の効率化が進...
給与制度:
残業代はちゃんと払っています。
その他の状況をあまり知りません。
評価制度:
特定のポジションだけ昇進のチャンスがあります。
お客さんから...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
生産管理という業務に携わっているので、工場の予定作成には常に頭を使います。働き方改革の中で大幅な残業時間短縮という課題があり、時間...
勤務時間・休日休暇:
仕事量や所属部署によって変動は出てきますが、事務職の場合は基本的には定時で帰れることが
多いので自分の時間も作れています。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
雇用契約書もなく、タイムカードもなく、勤怠管理はいっさいされていません。福利厚生は0です。何も期待してはいけません。退職金は勤続年...
福利厚生:
住宅補助や寮などはなかったように思います。
オフィス環境:
オフィスは最寄り駅である久屋大通駅から少し歩いたところにあります。自社ビル...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休暇、有給の申請が通りやすく、十分に休みを取ることができます。
勤務時間は残業はあります。調整は難しいです。
多様な働き方支...
勤務時間・休日休暇:
残業時間は部署ごとにチェック。有給休暇も所定日数消化するようにしっかりチェック。
多様な働き方支援:
製造部門はリモート無し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
オフィスは新社屋が2014年頃に建ち、とても快適でした。
派遣社員にも名刺やシャチハタ、文具の支給などをしてくださり助かりました。
社...
勤務時間・休日休暇:
担当案件のメーカーによりますが、急な仕事が多いので予期せぬ残業が多く平日の予定はたてれません。
有給は気兼ねなくとれます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当は妥当な額がでていました。ほぼ全額支給です。
福利厚生は充実していて、とても働きやすい環境ではありました。退職金については早...
給与制度:
若いうちからそれなりに貰えるが、昇給額等を考えると頭打ちが見える。
年齢が上がるにつれて、昇給額も少なくなり、役職が付かなければ更に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
従業員は明るい人が多く、社内はアットホームな雰囲気です。わからないことも質問しやすい環境です。仕事との切り替えはしっか...
事業の強み:
今度、生活に必要になると予想される「オゾン」機器の商品を取り扱っているので、今後の成長の見込みはまだまだあります。その中で、自分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:声をだし、相手の胸元にさっとビラを渡す。いかに内容を宣伝するか。などを教わった。実際に教わったのは派遣先であったが、その...
働きがい:ビラ配りとして派遣社員だったのだが、給与もよく、自前の電話対応などの説明もしっかりしていた。安心して取り組むことができた。短期間の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
職務手当が少ない
賞与に評価が反映されていると言うが
正直不透明…
明らかに力量に差がある場合でも
金額に差がほとんどない
残業手当は全額支...
成長・キャリア開発:
全くもって人材の教育には関心の無い会社です
長期的な人材育成の計画は全くありません
働きがい:
仕事の仕方次第です
しっかりやれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:店頭販売だけではなく、自分の意欲次第で企画や新しいことを発信できる会社です。自主性のある方はどんどんアピールして認めてもらえる環境...
成長・キャリア開発:社会人としてのキャパシティが広がります。大人としての余裕も増えます。一つのワークフローをこなすだけの仕事ではないので、毎...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
数百社の社員手帳などを作っているので、社会に貢献している感はあります。
印刷・製本・ビニール加工などの様々な印刷の知識をつけることも...
働きがい:実は伊藤手帳に入社するまでは、アパレルやオフィスワークなど、製造業とは縁遠い職業も含めて何度も転職を経験しています。そんな私も、伊...