平均年収
428 万円残業時間(月間)
23 時間企業カルチャー・社風:
確かに国内業界3位だが海外の持ち株会社の方が売上も資金力も高い。公開株ならとっくに子会社になってるレベル。だからいつま...
勤務時間・休日休暇:
営業の定時は9:00-18:00となり、パソコンも18:10に強制シャットダウンとなるため、18:10になると仕事ができ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8時から16時45分で、夜勤はない
残業も夏と冬しかないため定時で帰ることが出来る
休日はトヨタカレンダーなので祝...
事業の強み:
自動車関連の部品の製造の為、自動車業界が潰れない限りは安定して働けると思う。また、他の業界の部品を大量に作れれば他の道にも繋がる...
平均年収
643 万円残業時間(月間)
25 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は日勤の場合だと8時30分から17時15分までで7時間45分の勤務となる。多くの社員がフレックス勤務であり、朝早...
事業の強み:
事業というか会社自体があまりにもつよい
トヨタ関連の企業なので福利厚生、ルールなどがしっかりしている反面
プレッシャーにさいなまれる...
平均年収
395 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
一般社員には、残業45時間以内にするようになってきた。ただ忙しくなったりすると多くなり過ぎる傾向がある。365日24時間...
給与制度:
残業ありきではあるが働いた分は全て支払われる。また高卒だろうが新卒だろうが実力さえあればキャリアアップは可能。給与も同等になる。そ...
平均年収
642 万円残業時間(月間)
20 時間福利厚生:
必要なものは一通りそろっています。私は実家が通勤圏内のため入っていませんでしたが、独身寮は月1万円台の家賃で暮らせるのでとてもお得...
給与制度:
昇給・賞与:
毎年、年度初めと年度末に目標面談と実績目標がある。評価制度として目標チャレンジと行動評価が存在し、それぞれ賞与と給与(...
平均年収
359 万円残業時間(月間)
34 時間福利厚生:
寮費はとても安く、2年目から住む寮は基本的にどこも綺麗だと思います。
ですのでお金は貯めやすいと思います。
財形貯蓄や、資格など福利厚...
成長・キャリア開発:
役職に合わせた研修がある。
パンの勉強についても入社後に学べるので知識ゼロでも大丈夫でした。
働きがい:
大きな会社なので、全...
平均年収
491 万円残業時間(月間)
27 時間福利厚生:
住宅補助は実家から通っていたので使っておりませんが、寮については各工場の付近に寮があるので
入社当初は入寮しておりました。
寮は清潔感...
勤務時間・仕事量:
仕事は時間より少し早くに入り、作業を開始しないと間に合いません!
一人でモクモクやると言うより派遣と協力をして作業していく感...
平均年収
398 万円残業時間(月間)
26 時間企業カルチャー・社風:
話しやすい風土では有る。扱っている物がストーブと言う、後退していくであろう家電で、しかし災害時など電気を要せず暖を取る...
福利厚生:
私は利用していませんでしたが住宅補助はあるみたいです。通勤手当は上限無しでした。
オフィス環境:
トイレが昔のトイレって感じです。臭い...
平均年収
425 万円残業時間(月間)
39 時間企業カルチャー・社風:
風通しの良さはいい方だと思う。
挑戦はしているようなしていないような微妙なライン。強いて言うならしていると思う。
汎用バル...
事業の強み:
リプレースが強み。
事業の弱み:
脱炭素社会が急速に進んだことによって、寿命は少し縮んだのではないか。
事業展望:
急速に伸びることもな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休二日制、長期連休は大体8日~10日ぐらいと長いが長期連休後の1週間後はほぼほぼの確率で土曜出勤(会社指定)がある。残...
企業カルチャー・社風:
岐阜の山奥に工場があります。
名古屋本社から転勤になるとアウェイ感があります。
例えば、電車で移動する文化が皆無等…
大卒の...
平均年収
503 万円残業時間(月間)
38 時間事業の強み:
顧客が安定している自動車部品メーカーであることにつきます。
仕事のシェアする環境下で共存共栄する協力会なるものがあり、切磋琢磨して...
企業カルチャー・社風:
相互信頼で士気を高める
誠実に実践して信用を高める
創造により改革を行う
たゆまぬ努力で発展させる
反省により向上していく
創意...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助ももちろんある
その人によって違う可能性はあります
社宅も借り上げ社宅?があるので
そこも非常にありがたい
水道光熱費はじふん持ち...
勤務時間・休日休暇:
部署により異なる。残業や休日を固定できない部署もあれば、定時で上がれて決まった日に休める・休みたい日の希望を出せる部署も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
人を大切にし、よくコミュニケーション取る。お祭りなんかのイベントもあり。
製造に実習生の外国人もいて、外国文化も知れて「...
給与制度:
成果に伴う昇給や賞与は低く、勤続年数で少しづつ上げていくイメージ。30代の経営幹部の先輩が年収400万円を少し超える程度なので、が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年功序列の傾向が強く、ある程度の職級までは自動的に上がるように見受けられる。
賞与は業績連動のため、振れ幅が大きい。近年は業績...
給与制度:
昇給については毎年確実にする。
賞与については業績に依存する割合が多く、アミューズ業界の不況の影響から業績不振のためここ数年は厳しい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ソレノイドは少量でオーダーメイド品が購入できる場所は少ないため、既存事業は今後も問題なく継続可能だと思われます。
事業の弱み:
少量...
福利厚生:
住宅補助・量はなし。通勤手当は支給あり。
オフィス環境:
立地は、最寄り駅の神宮前駅から徒歩で通うことが可能なので通勤はしやすいと思い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:職場環境と言えるかどうか、経営が悪化すると一般社員をリストラをするのではなく、自宅待機を増やして少ない収入を更に減らす事により...
企業文化・社風・組織体制:会社に対し意思、意見は通りません。言うなりに仕事していれば目は付けられないのかと思います。社会経験の有る人材より新...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
コードリールというニッチな商品を専門にしており、ライバル企業も少なく、会社としては無借金経営の為安定している。
事業の弱み:
海外製...
オフィス環境:
一人ひとりに十分な執務スペースが取られています。
事務所内は禁煙なので匂いも心配ありません。喫煙室は別にあります。
会議室は3か所...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
私は新入社員だから当たり前かもしれないが、働き盛りの30代社員も残業を一切することなく毎日定時上がりをしている。休日も完...
企業カルチャー・社風:
老舗企業で安定した経営があるが、反面挑戦していく姿勢はあまりなかったように思う。
また社員の意見はあまり通るようには感じ...
平均年収
422 万円残業時間(月間)
36 時間成長・キャリア開発:
普通にしてたら普通のまま。向上心のある人は成長している。至って普通の理論ですがまさにそのまま。
働きがい:
業務を早く終わら...
経営陣への提案:
T合併後:責任転嫁を是とする体制は直した方が良い。なぜ経営責任が末端にいくのか理解できない。そしてそれを良しとする上層部もお...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
とにかく社長が1番な社風です。
頑張ればいい。
根性でのりきれ。といった昭和的な会社です。
業後電気の消し忘れがらあると翌朝...
勤務時間・休日休暇:
3ヶ月に1度土曜出勤があります。
有給を使って休む人は半分くらいです。
比較的有給は使いやすいです。
祝日は出勤になります。
多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
独特な方が多く合う合わないが分かれると思います。
私は合わなくてすぐに退職してしまいましたが、休みも取れるし合う人にとっ...
事業の強み:
ニッチな企業でお客様のご要望にお応えし、
完全特注品の製品も作ることでき、技術力は非常に高いです。
事業の弱み:
あまり競合他社がいな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【社員の成長のための取り組み】定期的に副社長本人が各個人と面談する時間を設けてくれるのでそこで自分はどうしていきたいのか相談に乗...
仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】社内全体のコミュニケーションがあまりよくないので各班で提案事項が持ち上がってもトップになかなか伝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅補助や借上社宅などの福利厚生が充実しており、特に借上社宅は一人暮らしをされる方にはとてもいい制度だと思います。そのほかには財形...
成長・キャリア開発:
非正規だったので、基本的には現場作業で製造工程に携わっていました。キャリアとしては、製造の現場経験が積めるという事になる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
納期を守る為に残業するなら、納期を伸ばせるだけ伸ばして残業させないという考え方。
ただ最終的には、残業しないとどうしようも...
給与制度:
基本給が安い。
直接お金を稼ぐ部署じゃなければ、全然昇給しない。
残業しすぎると評価を下げられ、ボーナスや昇給額を減らされる。
評価制度...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事を通して身につくスキル:
自動車業界に関わり、CADやエクセル、パワーポイントなどに触れる機械が多かったことから、転職にも有利になるような...
経営陣への提案:
使用しているシステムなど、かなり古いものが多く、もっと今の時代にあったシステムを導入し、不要な仕事を無くし、実際売り上げにつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署により違う。基本、トヨタ自動車下請けだから夜勤します。手当はあるから稼げます。
急な休みは取れます。まぁ上司によります...
事業の強み:
ただの検査員だったので、強みがあったのかは分からない。
事業の弱み:
部品製造の下請けだったので、競合他社が多い。
そのため、他の会社...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがいを感じるポイント:
自分で仕事の段取りを組んで仕事を回して、それがうまく行った時。自分の力量もそうですが、アルバイトも沢山いるので、そ...
仕事を通して身につくスキル:
仕込みは早い段階でやらせてくれるので、パティシエとしての技術はすぐに身につくと思います。新商品を考えるのは誰でも...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年1で昇給があります。賞与は6月末と12月中旬にあり、内容は業績次第です。コロナ禍で業績があまり良くない状況もありましたが賞与が出...
事業の強み:
既存事業は、マテハン業界では世界でトップシェアを誇る企業から業務を請負ので、将来的に仕事が無くなることは無さそう。
事業の弱み:
人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休2日は確実に取得することができる。有給休暇の取得義務も含め、年間で120日の休日となり、毎月10日の休日の為、週3日...
評価制度:
手当は、家族手当や、住宅手当に準ずる手当も支給されているため、生活費に関して充実している。賞与も毎年2回支給されている。業績に関わ...