平均年収
394 万円残業時間(月間)
21 時間女性の働きやすさ:
育児休暇の制度が完備されており休みも取りやすい。長期間育児休暇を取得している人が複数おり、メンバー間での業務引き継ぎ等も滞...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に関しては長い人は長く残業が発生している人もいます。ただし、自分自身の裁量で仕事を進めれば早く帰ってもなにも言わ...
平均年収
608 万円残業時間(月間)
31 時間事業の強み:
半導体は、様々なスマートフォンに搭載されており、大きな事業になっている。近年は、一つのスマートフォンに複数のカメラが搭載されるよ...
事業の強み:
他社よりもソニーグループからの仕事が入りやすい。
事業の弱み:
経営層の考えが何もわからず会社の事業としては不明だと思う。経営層にな...
平均年収
567 万円残業時間(月間)
39 時間給与制度:
昇給はあります。昇格すると大幅に給料が上がる仕組みとなっております。賞与は業績が良い時はあがります。十分な額をもらえてると思います...
給与制度:
昇給は毎年あります。昇格すると大幅に給料が上がる仕組みです。賞与は業績がいいときは多くもらえます。いずれにしろ十分な額をもらえてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:会社の文化・社風を作っているのは、会長です。その会長は大手の企業を経験しているのではく、ほぼフリーランスのみの経験...
給与水準:給料は、業界の中でもとても安い部類に入る。経営者は安い給料で沢山働かせることに苦心しているため、給料面でこの会社に期待しない方がよ...
平均年収
726 万円残業時間(月間)
30 時間給与制度:
会社としては一般企業の平均ぐらいの給与はあるかと思います。ただ、給与体系として残業代は基本的に残業代は全額支払われるため、残業が多...
企業カルチャー・社風:
NEC系列からの天下りがトップを占めているため、3年周期で社長が変わるため方向性がブレやすく、唐突に部門が無くなったり...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
同業他社や世代平均の給与額と比較して高い。賞与はここ数年間毎年少なくとも2回出ている。在籍が支給条件である手当項目が多い。賞与と同...
企業カルチャー・社風:
保守的な社風で保守的な人が多い。新しいことに取り組もうとする機会はあるが結局変わらない流れを繰り返している。
組織体制・...
平均年収
713 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
アサインされる業務によるが、業務多忙でない限り休暇は取得しやすいと思う。
有給保有日数をほとんど使い切る人もいれば、ほとん...
成長・キャリア開発:
資格手当は結構出る。例えばネットワークスペシャリストとかは数万円出る。
最近はUdemyで教育もしている。海外研修もある。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
先を目指すことをしっかり見据えていることもありますが、決して働く社員はないがしろにしません。
まじめに取り組めば必ずリタ...
企業カルチャー・社風:
とにかくみんな優しい人が多く、わからないところは気軽に質問をすることができる。入社してくる新人も社風が良いという理由で...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
24 時間仕事を通して身につくスキル:
銀行業務(本部、営業店)、銀行システムの構成、各種業務パッケージソフトウェア、複数行で利用する場合の共同利用パッ...
企業カルチャー・社風:
いい意味でも悪い意味でも個人的な干渉がないため、社内での噂話もない。あれこれ言う文化ではないため、自分のペースで働くこ...
平均年収
539 万円残業時間(月間)
31 時間勤務時間・休日休暇:
人によってばらばら。案件を多く抱えていると遅くまで残っている印象。案件の少ない人は定時後の終礼後すぐに帰る。残ってまで仕...
事業の強み:
自社開発・設計のシステムである為競合でよくあるiPad等の端末と比べて堅牢でソフトウェアも安定している。他社とのシステム連携にも...
平均年収
590 万円残業時間(月間)
17 時間企業カルチャー・社風:
比較的アットホームな社風だと思います。
特定の会社への依存度が高いのが課題であった。
組織体制・コミュニケーション:
部長等...
勤務時間・休日休暇:
有休休暇は比較的取得しやすく、当日急に取得してもうるさく言われることはない。年に数日だが月曜日が休日となり、代わりに土曜...
平均年収
611 万円残業時間(月間)
35 時間成長・キャリア開発:
IT技術のみの評価、手当なので、プログラマーなどでない場合は評価されない
また研修はほとんどOJTに頼っていて、成長のカリ...
事業の強み:
自社製品を持つなど高い技術力を持ちながら、長年製造業(特に自動車)と密な関係を築き上げ、業務プロセスに関する理解度も非常に高いの...
平均年収
328 万円残業時間(月間)
10 時間事業の強み:
税金に関わる法律の知識、法改正など自身のライフプランにも関わる部分を勉強・実践しながら取り組むことが出来る
事業の弱み:
毎年のよう...
成長・キャリア開発:
新卒の方は非常に向いている会社だと言えます。契約自体も頑張れば比較的容易に目標は達成できますし、自信にもなります。
ただし...
平均年収
512 万円残業時間(月間)
24 時間企業カルチャー・社風:
社長や役員との距離が近い。
きさくに声をかけてきてくれていた。
組織体制・コミュニケーション:
色々なイベントが企画されたり...
勤務時間・休日休暇:
部署によるが、やはり工事系の部署の人たちは現場があるので土日に仕事をしていることもあるようだった。
ただ、その代わりの休み...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給についてはグレードが細かく分かれており、またグレードに対しての昇給が明確となっていた。
グレードについて経歴給と資格給にて構成さ...
福利厚生:
住宅補助については30歳まで一律2万円となっていました。
その後は無しです。
退職金制度はありませんでした。
通勤手当については普通かと...
平均年収
405 万円残業時間(月間)
14 時間企業カルチャー・社風:
社長は毎日一般よりも早く来て、最後までいるがそれでもお構いなく先に帰ることができるような社風。
良い意味でも悪い意味でも...
勤務時間・休日休暇:
カレンダー通りなので予定が立てやすい。残業はほとんどない。アポがあれば残業することもあるが、21時で強制的に会社を閉める...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
IT系なのでエンジニアさんがたくさんおり、開発ツールを作れるのが強みだと思う。
事業の弱み:
中小企業なので、不景気などで一つの事業...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間も少なめで基本的に定時退社をしている。
休暇は取得しやすい。使用期間終了後に年間有休の半分を付与される。午前半休、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
有給休暇は法定以上もらえるし、有給休暇とは別に夏季休暇が4日、年末年始もまとまった休暇になるのでありがたいです。年間休日は125日...
福利厚生:
住宅補助は、毎月決まった額が支給されます。主に既婚者や一人暮らしをされている方が対象です。定期的に、社員交流(社長を含む)が設けら...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
技術者であれば自社での業務は少なく、他社への常駐業務がほとんどとなります。
そのため、常駐場所によって大きく変わりますが概...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間:客先常駐業務が主のため、当然ながらクライアント先によって異なる。担当する業務によっては夜勤が発生するため、日勤...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:組込みシステム向け通信ソフトウェア開発は、業界全体として厳しい状況。きちんと技術力も高く、トップシェアを持つ他社であっても業績...
教育・研修:全社員は年に二回の外部研修を受ける必要がある。内容はビジネスマナー研修のようなものが中心で、受けるコースは上司に指定される。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
入社時の給与は、未経験の方を採用しているということもあり、前職での経験なども生かせないため、新卒採用の平均くらいに下がってしまいま...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については取引先によって多少異なります。残業の有無も現場や繁忙期か否かによって差があり、月10時間未満のときもあ...
平均年収
472 万円残業時間(月間)
42 時間企業カルチャー・社風:
よくわかりません
組織体制・コミュニケーション:
出社している社員同士は直接コミュニケーションをとることができ、在宅の社員...
企業カルチャー・社風:
部門によるし挑戦の内容にもよる。風通しはごく普通。
組織体制・コミュニケーション:
組織間で全社横断で何か改善などを行うと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
他の企業と比べて社員同士の仲が良く
バチバチ感はほとんどない
当然モラハラパワハラの類も全くない
組織体制・コミュニケーショ...
給与制度:
決められたテーブルに則って計算される
賞与は2月分の月給が年二回支給。計4ヶ月分
評価制度:
直近では人事制度見直しによりより公平で透明...
平均年収
431 万円残業時間(月間)
41 時間給与制度:
賞与は年に2回あります。また、それとは別に会社の業績に応じて事業期末に賞与が出ます。新入社員については、入社後1回目の賞与から支...
給与制度:
昨年賃金制度が改訂されました。学齢給や職能給はなく本給としてまとめられています。職階ごとに本給の幅が設定されており、貢献度によって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
住宅手当や。退職金は無いと思う。通勤手当くらいはあるが、オフィスが無いので在宅ワークになる。出社したければクライアントに申し込みし...
勤務時間・休日休暇:
IT系だと週末作業や夜間、また作業が多いが夜間や週末作業用のお給料は特に別途無い。また残業も45時間以上しないと残業代は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業は一部の社員に多いですが、ほとんどの人は10時間以内かと思います。
休暇の調整も自分の部署ではみんな協力しあって調整し...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署と人によって違うが、ある程度業務の調整がしやすいので、そのうえで効率を追い求めれば、残業は10時間/月以内...
平均年収
374 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
有給は20日付与される。年度によって増えることはない。また翌年度まで繰り越せるようになっている。ただし基本カレンダー通り...
福利厚生:
寮はわたしの部屋は最悪でした。社宅と変わらないですが、マンションの一室が与えられます。前の住人と隣の部屋の人がヘビースモーカーで煙...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
難易度の高い仕事に挑戦出来る機会はあるかと思いますが、
逆に難易度が高すぎる仕事を割り振られることもありますので、
一長一...
福利厚生:
通勤手当は基本的に全額支給され、在宅手当も他企業と比較して、平均程度は受け取れます。
会社が死亡保険を負担してくれますが、家族がいる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【スケジュールの決め方について】ほぼ毎日何かの打ち合わせはあります。少なければ3人くらいでの打ち合わせから多い時には10人以上、関...
働きがい:【仕事内容のギャップ】仕事をしている人、していない人、しているフリをしている人、色んな人が居ます。真面目でも上司に気に入られなけれ...
平均年収
414 万円残業時間(月間)
28 時間給与制度:
昇給は4月の年1回、賞与は夏と冬の年2回、各種手当は特徴的なものはなく、交通費が最大10万円まで支給となっており、役職手当がある程...
給与制度:
低い
チーフ(3人程度のチームをまとめるリーダー)になっても、380万~550万程度。
アソシエイツディレクター(12人程度をまとめる...