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回答者：男性/ PV部門/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年02月26日

成長・キャリア開発:
学会や勉強会に関する費用はほぼ全額会社が出してくれるためありがたい。研修の機会も内部にはあまりないが外部研修などは比較的自由に受けられるためかなり良いポイントだと思う。

働きがい:
部門にもよるが、同じことをしているのが好き、細かい作業が好きな人には向いていると思う。

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月04日

成長・キャリア開発:英語教育に注力しています。働きがい:人の（健康）ためになって

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回答者：男性/ 品質管理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月25日

成長・キャリア開発:部署によると思うが、資格取得や語学やデジタルの学習に関する補

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務管理部/ 課長

2.4

口コミ投稿日：2023年08月21日

仕事を通して身につくスキル:医薬品開発業務等は身に着くと思います。また、ある程度

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回答者：男性/ 研究/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 業務管理部/ 課長

2.4

口コミ投稿日：2023年08月21日

働きがいを感じるポイント:自分で作ったものが、世の中の皆さん、患者さんに届けられ

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回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月09日

成長・キャリア開発:自分次第で色々な研修は受けれる。英語力は必須なので、TOEI

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回答者：男性/ 新規事業開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ ニュートラシューティカルズ事業部　新規事業開発部/ 課長

3.1

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発:研修制度あり。恐らく資格に対しても補助があると思う。若い人に

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年01月21日

成長・キャリア開発:英語に関しては社内試験で伸びれば補助制度もあるがそれ以外は微

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回答者：女性/ 特になし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年02月05日

成長・キャリア開発:特にないように思われる。働きがい:ブランドが高い商品を有して

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回答者：女性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月26日

成長・キャリア開発:自分でどんどん伸びようとする人であれば、業務に必要な研修など

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回答者：男性/ ニュートラシューティカルズ事業部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 営業部/ 係

3.2

口コミ投稿日：2023年07月04日

成長・キャリア開発:営業の場合という前提です。営業のポジション以外、ほぼ空きはな

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年12月22日

成長・キャリア開発:学びへの投資もどんどんしてくれる会社です。働きがい:医薬品事

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回答者：回答なし/ 　/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年09月01日

成長・キャリア開発:よく言えば超ホワイト企業。悪く言えば温室育ちといった雰囲気を

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 医薬品事業部

4.4

口コミ投稿日：2021年09月04日

成長・キャリア開発:最初からエリア制で担当を持つため、開業医と基幹病院をいきなり

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回答者：男性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業推進室/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2023年11月10日

働きがいを感じるポイント:自分が目標としていた内容が思うように進み、実績もそれに

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回答者：男性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業推進室/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事の裁量権:仕事における裁量権は当然あります。その人が決めた目標を達成するため

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回答者：男性/ 代理店営業・アライアンス/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業推進室/ 課長

4.1

口コミ投稿日：2023年11月10日

仕事を通して身につくスキル:目標を達成するために必要な自分に足りないスキルを磨く

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 医薬品事業部/ 係

3.4

口コミ投稿日：2021年02月14日

成長・キャリア開発:プライマリー領域がメインで、コプロ製品に頼っているのであまり

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回答者：男性/ 生産課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年01月08日

成長・キャリア開発:英会話のレッスンをネイティブ講師を招いて無料で行っている働き

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2024年03月28日

成長・キャリア開発:あまりないです。働きがい:海外での活躍ができるため、自分の語

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2024年02月07日

成長・キャリア開発:研修は結構多い。新製品や新しい教育で研修が行われることは多々

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回答者：女性/ 一般/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月11日

成長・キャリア開発:研修などの制度は、十分整っている、とも不十分とも言えない程度

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年03月25日

働きがい:最近の傾向として、若手のうちから大きな仕事や希望する部署へのステップア

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 徳島/ 管理職

3.1

口コミ投稿日：2023年04月15日

成長・キャリア開発:部署に応じて新人から中堅まで幅広く、研修制度が用意されている

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回答者：女性/ NC/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年01月08日

成長・キャリア開発:英語に注力中働きがい:知名度が高いので対外的に有利に働く。そ

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回答者：男性/ MR/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年01月06日

成長・キャリア開発:資格取得に対する支援体制はそれほど整っていないが、英語スキル

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回答者：男性/ 生産/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 生産

3.2

口コミ投稿日：2023年07月14日

成長・キャリア開発:資格取得などは、会社からの補助金がでるのでやる気次第で資格取

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回答者：男性/ PV/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年11月07日

成長・キャリア開発:研修も非常にしっかりしていて、若手をとにかく伸ばそうとしてく

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回答者：女性/ IT/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2023年10月11日

成長・キャリア開発:資格取得手当は知らない。選ばれると会社負担で留学や大学院に行

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回答者：男性/ MR/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年06月15日

成長・キャリア開発:ラーニングシステムがあるが、それよりも残

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回答者：男性/ ニュートラシューティカルズ事業部　営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年09月28日

成長・キャリア開発:あまり良いものはない。働きがい:誰でも知っているブランドを扱

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 研究所/ 研究員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月04日

成長・キャリア開発:部署による。働きがい:意外性のある製品は

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総務

3.8

口コミ投稿日：2022年11月11日

働きがい:自身が関わった製品を病院などで見たときに、大変やり

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回答者：男性/ 主任研究員/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 研究/ マネージャー

3.7

口コミ投稿日：2023年05月08日

成長・キャリア開発:若手の教育は熱心、メンター制度があり、新入社員に優しい会社で

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ ニュートラシューティカルズ

4.2

口コミ投稿日：2022年06月20日

成長・キャリア開発:社員教育配慮、部署により差はあるかもしれません働きがい:開発

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会社名	大塚製薬株式会社
業界	メーカー（医薬品）
URL	https://www.otsuka.co.jp/
所在地	東京都千代田区神田司町２丁目９

従業員数	5713名
設立年	1964年
資本金	20000百万円
代表者	井上眞
決算月	12月
※ 一部、四季報データ参照

1		中外製薬株式会社 4.0 口コミ(530件)
2		第一三共株式会社 3.7 口コミ(592件)
3		武田薬品工業株式会社 3.6 口コミ(1941件)
4		アステラス製薬株式会社 3.6 口コミ(1495件)
5		参天製薬株式会社 3.5 口コミ(706件)

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