口コミ投稿日:2022年08月09日
口コミ投稿日:2024年01月24日
回答者: 回答なし/ その他/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
4.2
口コミ投稿日:2023年03月23日
回答者: 男性/ 化学/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員
2.8
口コミ投稿日:2020年09月29日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.1
口コミ投稿日:2023年06月27日
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員
3.9
同じ業界の企業の口コミ
3.6
東京都墨田区本所1丁目3-7
メーカー・化学
回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:安全にはなかり厳しい会社。過去にも事故が起きている事から、安...
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3.0
東京都品川区東品川2丁目5-8天王洲パークサイドビル
メーカー・化学
回答者: 男性/ 研究補助/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 研究開発/ 一般
企業カルチャー・社風:組合がしっかりしているので労働者は安心出来る環境だと感じたち...
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3.3
大阪府大阪市西淀川区竹島5丁目7-12
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:残業は少なく、ルーティン化している業務が多い部署の定着率は高...
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2.8
滋賀県野洲市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】若い人が多いので仲が良いグループができたり、...
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2.8
石川県白山市
メーカー・化学
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】福利厚生が整ってきているので、働きやすい...
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3.5
東京都千代田区大手町2丁目6-1朝日生命大手町ビル
メーカー・化学
2.9
埼玉県入間郡三芳町
メーカー・化学
回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:鶴の一声が特徴だと思います。良くも悪くも上の判断が絶対です。...
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3.1
兵庫県姫路市
メーカー・化学
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:若い人が多く、活気がある社風。組織体制・コミュニケーション:...
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3.3
東京都品川区大崎3丁目6-6トキワ新ビル
メーカー・化学
回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:会社主催で帰属意識を高める様々な取り組みがされている。ほぼヨ...
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3.2
大阪府大阪市中央区備後町2丁目1-1第二野村ビル 7F
メーカー・化学
回答者: 女性/ 営業職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:教育体制が整っていない。入社後に基礎的な知識を教わる環境等が...
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関東化学株式会社のカテゴリ別口コミ(99件)
関東化学株式会社の回答者別口コミ(19人)
- その他 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
4.2
最新の回答:2024年01月24日
- 係長 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3
最新の回答:2023年10月09日
- 化学 正社員/ 在籍11~15年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.8
最新の回答:2023年03月23日
- 法人営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.0
最新の回答:2024年01月09日
- 正社員 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
4.0
最新の回答:2023年12月10日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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関東化学株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 係長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年功序列など古き良き体質。風通しの良さは、その時の上司次第。方向性をしっかり示す上司の下につければ当たり。
組織体制・コミュニケーション:
管理職はハラスメント講習など実施されており、コミュニケーションはとりやすい。
ダイバーシティ・多様性:
女性の管理職は少ないように感じる。しかし、管理職になりたがっている人も少ないように感じる。なれるように取り組んでいる人は、男性同様、出世できると思う。
国籍は海外工場以外は基本的に日本人のみ。