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日本通運株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月20日
女性の働きやすさ:男性でも育休を取っている方がいるぐらいなので、産休・育休などに
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回答者: 男性/ 事務管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 事業所/ 所長

3.8
口コミ投稿日:2022年09月11日
女性の働きやすさ:物流系であるため、全般的に男性中心の会社ですが、管理部門などを
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年07月24日
女性の働きやすさ:女性の向上に関するミーティングを適宜行っている形のみだけ。それ
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年01月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職はいたがごく少数。管理職になると残業時間が増える為
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回答者: 男性/ 輸入SC/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年06月18日
女性の働きやすさ:産休制度が実際に適用されていて、出産一年後でも時短勤務等、女性
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年08月18日
女性の働きやすさ:女性の管理職はまだまだ少ない印象。有給をなかなか取りづらい印象
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:女性が活躍できる場をむりやり作っている感じ。育休や産休制度は比
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月28日
女性の働きやすさ:部署や課の雰囲気にも左右されるが基本的には働きやすい環境が整っ
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 業務/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2022年02月27日
女性の働きやすさ:女性社員も徐々に活躍の場をひろめている。女性管理者も増えてきて
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回答者: 男性/ ドライバー、作業員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年01月06日
女性の働きやすさ:女性にとっては肉体労働があるため少し難しい部分もありますが、で
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回答者: 女性/ 庶務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年04月26日
女性の働きやすさ:意外と働きやすいかもしれない。私の周りにも産休中、育休中の女性
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/

4.0
口コミ投稿日:2022年04月07日
女性の働きやすさ:配属先によります。現場は女性には体力的にきつい
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年04月05日
女性の働きやすさ:周りに育休を取ってる方がいるので、育休制度はしっかりしてると思
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回答者: 男性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年02月12日
女性の働きやすさ:最近は改善しつつありますが、やはり歴史のある会社なので男社会的
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回答者: 女性/ 貿易事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国際航空貨物

2.5
口コミ投稿日:2022年12月09日
女性の働きやすさ:国際航空は夕方から忙しくなりがちなので、ママさんは大変かと思い
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年03月13日
女性の働きやすさ:女性に優しく、仕事量も男女平等にあると思い働きやすい環境であっ
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回答者: 男性/ 営業企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年04月01日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用を推進していますが、まだ十分ではないと思います
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月03日
女性の働きやすさ:男性の比率がとても高いので、女性は働きやすい環
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回答者: 男性/ 営業事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年02月26日
女性の働きやすさ:女性にとっては現場以外なら力仕事ではないた
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2022年06月24日
女性の働きやすさ:男社会で働きにくいと思う。女性には向かな
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回答者: 男性/ なし/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 国際海運/ なし

2.3
口コミ投稿日:2022年02月26日
女性の働きやすさ:時短勤務などではたらけたり、産休とる人
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回答者: 男性/ 事務系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:リモートワークや年休については優先的に
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年04月09日
女性の働きやすさ:女性には優しく非常に働きやすい職場
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ロジスティクス営業/ 係員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月18日
女性の働きやすさ:どちらともいえない。育休・産休は取
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月06日
女性の働きやすさ:女性が多いと男性によりしんどい仕事
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年11月12日
女性の働きやすさ:男性会社ですが、少ないですけど女
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回答者: 男性/ 技能職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年09月15日
女性の働きやすさ:育児休暇の取得が可能、時短勤務は
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回答者: 男性/ ドライバー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年05月25日
女性の働きやすさ:労働時間が長くなりがちな業種の為
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回答者: 女性/ 国際海運/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2022年01月10日
女性の働きやすさ:そう思う。性別による差は特に感
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2022年05月16日
女性の働きやすさ:育休、産休はとれるので、その
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回答者: 女性/ 実習中/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年08月26日
女性の働きやすさ:女性の管理職の割合も年々増
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回答者: 女性/ 実習中/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2023年09月20日
女性の働きやすさ:女性の管理職への雇用が増え
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年10月04日
女性の働きやすさ:女性は事務で活躍している
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年04月13日
女性の働きやすさ:とても働きやすい職場だ
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回答者: 男性/ 現金輸送/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 警備輸送/ 一般

1.7
口コミ投稿日:2023年06月05日
女性の働きやすさ:自分の部署はいませ
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