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アイシン・エィ・ダブリュ株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 一般事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月23日
成長・キャリア開発:年に2回目標設定面談と、それに伴いフィードバック面談がある。
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回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年07月03日
成長・キャリア開発:基本ojtで、ジョブローテションはほとんど無い。キャリアパス
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回答者: 男性/ 購買/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 資材調達部/ 主任

2.8
口コミ投稿日:2021年05月23日
成長・キャリア開発:21.4-株式会社アイシンに経営統合しましたが、調達に関して
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 物流/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2023年05月27日
成長・キャリア開発:資格手当は充実してます。働きがい:休みの日を楽しみに働いてる
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回答者: 男性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 係長

3.6
口コミ投稿日:2022年08月07日
成長・キャリア開発:資格手当はないが、教育受講は寛容であった。働きがい:給与は満
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 物流/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:資格手当等もあります!働きがい:休日は楽しみに働いてる感じで
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回答者: 男性/ 調達/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 試作部/ なし

3.3
口コミ投稿日:2022年03月13日
成長・キャリア開発:年次ごとに研修が用意されていて、受けることができる。ただし、
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2021年12月12日
成長・キャリア開発:希望すれば異動や国内・海外出向にいける。本人のやる気次第でキ
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回答者: 男性/ 製造企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造企画/ 係長

3.7
口コミ投稿日:2021年06月07日
成長・キャリア開発:積極的にチャレンジさせてもらえる環境働きがい:やる気があれば
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回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 物流/ 一般

2.7
口コミ投稿日:2020年12月08日
成長・キャリア開発:成長をするのは厳しいです。毎日同じ作業で成長する部分がありま
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2019年10月02日
働きがい:やりたいと手をあげれば、比較的やらせて貰える環境だと思います。 仕事量は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月08日
教育・研修:海外で通用する人材が非常に少ないと感じるものの、そこに力を入れて教育
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年02月25日
教育・研修:外部講師による研修もあるが、正直やる意味を感じないものばかりである。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:【仕事の厳しさ】大手企業であればどこもそうかと思いますが、やはりレポー
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2017年05月20日
教育・研修:【研修制度について】形式的に続けているだけの無駄な研修が多いように感
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月28日
成長・キャリア開発:大企業であるので人数が多いこともあり、いろんな部署があり人も
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル/知識】残業規制が厳しくなりつつ、業務の効率
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月27日
働きがい:【仕事のやりがい】規模はそれなりに大きい会社なので、そこそこ規模の大き
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2018年03月27日
成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】保守的な会社である為、あまり課題
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】基本的には会社の方針に従ってチームでの成果を
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】先輩より上司の方が親身に
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】社内の他部署と業務を一緒
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】正社員と契約社員の業務に違いがあります。
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司への意見・提案のしやすさ】上司に意見などを言える環境だと思います
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:従業員に対しミッションが多く与えられ、達成したときの感動が多いです。プ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:一人一人の責任区、また業務量は非常に大きいため、仕事の進め方
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】先輩
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月24日
成長・キャリア開発:定期的に研修等は行われて
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.7
口コミ投稿日:2021年01月17日
成長・キャリア開発:社員でないので全く分かりません。働きがい:大企業なので、ここ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
教育・研修:入社時2週間研修期間がある。座学、体験も含めて会社概要、安全、品質、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月06日
働きがい:大手企業で仕事に通じて自動車の製造についての知識を得られる。活躍分野が
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回答者: 女性/ 担当/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 生産管理/ なし

3.8
口コミ投稿日:2021年01月07日
成長・キャリア開発:研修は頻繁に行われていました。働きがい:昇進に関しては積極的
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【周りからのサポート】人がたくさんいるので1人くらいは話しやすい人が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】部署によるが部長と気軽に話せる環境がある。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2018年03月27日
教育・研修:【周りからのサポート】人が多いことで誰かが面倒を見るだろうという思い
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