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マツダ株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の社員の口コミ

アルバイト・パート
業務委託
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口コミ投稿日:2022年11月16日

回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
成長・キャリア開発:資格取得に関しては補助制度もありみんな積極的に取得していた。
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口コミ投稿日:2022年10月29日

回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2022年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 23万円 8万円 128万円
年収 500万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 8万円
賞与(年) 128万円
給与制度:新卒採用での入社後3年はほとんど上がらない(年1000円ずつ程度)。だ
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口コミ投稿日:2022年07月20日

回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年07月20日
成長・キャリア開発:資格試験は補助がでる。研修も比較的多いと思う。働きがい:お客
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回答者: 男性/ 設備保全/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第2PT製造部工務係/ 平社員

2.5
口コミ投稿日:2022年09月03日
福利厚生:確定型拠出年金がある。通勤手当はあるが、直線距離なので車通勤の人は損を
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口コミ投稿日:2022年07月23日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月23日
成長・キャリア開発:研修は充実しているし望めば受けさせてもらえる印象働きがい:B
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回答者: 男性/ 保全/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月01日
福利厚生:大手の企業ですので、各種福利厚生はかなり充実していると思う。オフィス環
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回答者: 男性/ 会社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月16日
組織体制・コミュニケーション:職場の雰囲気は良かったいい人が多いので働きやすいと
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口コミ投稿日:2022年08月21日

回答者: 男性/ 一般社員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年08月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 3万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年齢を積まないと昇級しない、昇級しないと給料は上がらない評価制度:絶対
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:残業は部署次第で量産に近いところは多め、残業規制等はしっかり
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口コミ投稿日:2021年05月24日

回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 --万円 --万円 --万円
年収 900万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列ではなく実力で等級が決まる。等級によって給与が決まる。その年の
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回答者: 男性/ 車両/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年01月20日
企業カルチャー・社風:基本トップダウンで業務が決定します。社員側がどうしたいとい
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口コミ投稿日:2022年01月20日

回答者: 男性/ 車両/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年01月20日
成長・キャリア開発:【成長、キャリア開発】自らやる気やモチベーションがあれば、さ
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回答者: 男性/ 車両/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2022年01月20日
福利厚生:数年で退職したため退職金はほとんどなかったが妥当だと思う。住宅補助なし
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月03日
勤務時間・休日休暇:組合のおかげで、年間12日以上の有休取得を絶対の目標とされて
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口コミ投稿日:2021年10月17日

回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:現場での昼夜勤務(2交替)で、残業なし、休日出勤なしの場合の1年目の月
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第一車両製造部 車両検査課/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年08月16日
勤務時間・休日休暇:残業は月に20〜30時間で、月に1回土曜日出勤になる感じです
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月08日
企業カルチャー・社風:一回決められたことが変わりにくい風潮。さまざまなルールが存
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回答者: 男性/ アシスタントマネージャー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年06月15日
福利厚生:世間でよく聞く住宅手当などの手当ては一切なし。ただし海外赴任時の各種手
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口コミ投稿日:2021年08月16日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第一車両製造部 車両検査課/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 4万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 122万円
給与制度:毎年1回昇給はあります。3千円〜7千円くらいです。賞与は4.5〜5.2
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回答者: 男性/ 技術本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2021年10月05日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は配属部門によって様々です.有給休暇は問題なく取得で
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口コミ投稿日:2021年08月27日

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第一車両製造部 車両検査課/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年08月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
490万円 30万円 4万円 122万円
年収 490万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 122万円
給与制度:毎年昇給はあるので、基本給は必ず上がる。上がり幅は頑張りによって上下す
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月24日
勤務時間・休日休暇:工場の生産ライン以外は、フレックスタイムである。有給休暇は取
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 第1車両製造部/ 作業員

2.1
口コミ投稿日:2021年07月04日
福利厚生:確定拠出年金はありますし、財形貯蓄制度も進められ、先に引き落とすように
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口コミ投稿日:2021年11月10日

回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:私はこの会社に約2年半勤め、給料の面で賞与は十分高いと感じたのですが、
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回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年11月10日
福利厚生:自宅が県外や市外にある人や独身者用で職場近くに寮があるので朝はさほど早
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月01日
勤務時間・休日休暇:ゴールデンウィーク、お盆、年末年始以外の祝日が休みでないこと
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口コミ投稿日:2021年01月24日

回答者: 男性/ 品質/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年01月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 --万円 --万円 --万円
年収 600万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列の傾向。事務系職種優位、昇進枠が比較して多く、部下なし管理職が
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月03日
企業カルチャー・社風:役員が自社のことをスモールプレイヤーと謳い、開発の工程の垣
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口コミ投稿日:2021年10月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:半期に一回の上司との面談によって評価が決まり、賞与に影響する正確に言え
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2021年05月24日
企業カルチャー・社風:なぜできないのかの理由を無意味に考えるのではない。どうすれ
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年10月04日
企業カルチャー・社風:年功序列の考えが多くの場所で残っている組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 第一車両製造部 車両検査課/ なし

3.0
口コミ投稿日:2021年08月16日
企業カルチャー・社風:職場毎に違うと思います。僕の職場は素直な子が多いです。組織
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回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年10月17日
勤務時間・休日休暇:現場で働いている人達は、昼夜勤務を1週間交替で月の残業時間は
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回答者: 女性/ デザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月12日
企業カルチャー・社風:古風で保守的。組織体制・コミュニケーション:意見は言いやす
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回答者: 男性/ 開発職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2021年09月18日
勤務時間・休日休暇:残業は自己の業務状況次第ですが、オーバーフローしそうなときは
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