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回答者：男性/ 営業業務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年09月05日

成長・キャリア開発:研修は３か月ほどみっちりしてもらえる。働きがい:生徒の成績を

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 平社員

2.3

口コミ投稿日：2023年10月26日

成長・キャリア開発:ベンチャー気質もあるので成長は感じられると思います。入社した

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回答者：男性/ 編集・校正/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ スタッフ

1.5

口コミ投稿日：2024年02月05日

成長・キャリア開発:資格取得手当：自分の部署はありました研修：あります働きがい:

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回答者：女性/ スタッフ/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 個別指導事業部/ スタッフ

3.3

口コミ投稿日：2023年07月20日

成長・キャリア開発:教室長クラスへの登用は積極的にしています。仕事内容もやりがい

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回答者：女性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年07月14日

成長・キャリア開発:会社の体制に着いていけるのであれば、キャリア的に早くから成長

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 森塾/ 社員

2.4

口コミ投稿日：2022年10月13日

成長・キャリア開発:なし。働きがい:子どもの教育に関われることには多いに働きがい

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回答者：男性/ 校舎スタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月13日

働きがい:働きがいは、消費者が近いため、感謝を直接受け取ることができることだと思

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回答者：男性/ 教育サービス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年05月21日

働きがい:成績が上がった、志望校に合格できたという報告を聞いたときにやりがいを感

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回答者：女性/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 森塾事業部/ スタッフ

2.7

口コミ投稿日：2022年11月30日

成長・キャリア開発:コミュニケーション能力提案力は成長出来る。資格等はとれない。

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年08月23日

働きがい:生徒とのコミュニケーション、保護者とのコミュニケーションを通して相手の

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2022年11月07日

成長・キャリア開発:研修が充実している働きがい:コミ

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回答者：男性/ 森塾/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年09月20日

成長・キャリア開発:マルチタスクができるゼネラリストにはなれると思います。働きが

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回答者：男性/ 教室運営/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2021年04月29日

成長・キャリア開発:成長できる環境ではあると思います。ただし、社会人としてのスキ

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回答者：男性/ 教育/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年10月19日

成長・キャリア開発:森塾では早くて２年で校長に昇格できる。働きがい:楽しいので働

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回答者：男性/ 教室運営/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2021年07月16日

成長・キャリア開発:働きがいはすごくあるが生徒を使った営業活動がほぼ毎日。その日

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回答者：男性/ スタッフ/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年09月01日

成長・キャリア開発:成長はできる。スケジュール管理、アポイントの取り方、マルチタ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月23日

教育・研修：入社後約1ヶ月半かけて毎週決まった曜日に研修があります。話し方や動き

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月15日

教育・研修：約3ヶ月の研修があり、研修を受けて来週テストして確認という流れになっ

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年02月04日

働きがい：【仕事の厳しさ】売上目標はそこまで求められません。でも、生徒募集目標、

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回答者：男性/ エンジニア/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年11月29日

成長・キャリア開発:本社の社員でも、夏期講習等で現場の経験を任意ですることができ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年04月10日

成長・キャリア開発：キャリアを積んでいくことについては、支店範囲をどんどんと西に

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2020年01月27日

教育・研修：【周囲からのサポート】配属された教室のマネージャー（校舎長）とスタッ

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年10月14日

成長・キャリア開発:ロープレがあって、研修が厳しく為になる。3ヶ月の研修になるが

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年04月10日

働きがい：「成績を上げることで生徒の人生に貢献する。」この会社はこの言葉通りに皆

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年04月10日

成長・キャリア開発：ここを通じて、絶対身につくと思われるのはコミュニケーション力

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月23日

教育・研修：【周囲からのサポート】業務に関してわからないことがあれば、全て直属の

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月17日

働きがい：【一番やりがいを感じる点】生徒の成績が上がったとき。「点数がこれだけ上

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年01月06日

成長・キャリア開発:研修済んだらどうぞというスタンスなので成長はできると思う。保

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2024年03月04日

働きがい:基本的に体育会系の企業なので、体力勝負です。自分たちの時間を削ってでも

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回答者：男性/ 校長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年07月09日

成長・キャリア開発:コミュニケーションスキルの向上。基礎学力の向上。マネジメント

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回答者：男性/ 教室長/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年09月23日

働きがい:成績が上がったり、受験の合格ももちろんだが、生徒や保護者の方からありが

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回答者：男性/ 塾講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 塾/ かちょ

4.8

口コミ投稿日：2020年11月20日

成長・キャリア開発:きちんとPＤCＡサイクルをまわさないとできない仕事働きがい:

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年12月28日

成長・キャリア開発:研修は、新入社員用の研修は3

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月01日

働きがい：生徒や先生、保護者と接することができ、厳しいこともあるが最終的に笑顔に

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回答者：男性/ スタッフ/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 個別指導事業部/ 教室長

1.8

口コミ投稿日：2020年09月12日

成長・キャリア開発:この会社でのキャリアしか見込めません市場価値は上がりませんし

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