平均年収
433 万円残業時間(月間)
29 時間福利厚生：
横浜市の福利厚生制度に入っているので、幅広いサービスが受けられます。自分の趣味にも使えるところが嬉しいです。住宅補助は賃貸、持家と...
企業カルチャー・社風:
上長ともすぐ連絡が取れる環境なので困ったり分からないこと、要望などすぐ伝えることが出来る
組織体制・コミュニケーション:...
勤務時間・休日休暇:
不規則なので事業所によるがホームページに乗っている通りの勤務時間ではある。
ただ定時まで現場把握なため定時になり引き継ぎを...
成長・キャリア開発:
外部、内部の研修を多く取り入れ現場、業務に反映している
資格取得の補助もあり、チャレンジしやすい。
働きがい:
直属の上司の見...
入社時の期待と入社後のギャップ:
こういった施設はつきっきりで何日間か教えてくれる方がいるのかと期待していました。また、配属されたフロアでの業...
女性の働きやすさ:
基本的に女性が多く、男性2割くらいしかいないので妊娠中の人や子育て中の人の同じパートさん方は理解してくれました。急な休みも...
組織体制・コミュニケーション：
職員全体が仕事に対して誠実で、同じくらいの熱意で向き合っていると感じます。何ヶ所か福祉サービス現場を見てきた中...
働きがい：
障害や困りごとを抱えているお子さんの支援を通して、日々の成長を感じられた瞬間が本当に楽しく働きがいを感じます。たとえそれが小さな変...
平均年収
413 万円残業時間(月間)
13 時間勤務時間・休日休暇:
定時で上がれると思っていたら基本的に毎日30分の超勤が当たり前なことを配属されてから知りました。
月の残業時間は正職員だと...
企業カルチャー・社風:
現場の雰囲気は良いと思います。しかし、様々な提案や意見をしても、法人本部まで意見が届く事は無いように感じます。自己研鑽...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
これからの高齢化社会において事業的に安定していると思います。元気な高齢者が相手なのでおじいちゃん・おばあちゃんが好きな人には働き...
成長・キャリア開発:
上司にもよるが、新しい仕事を振ってくれらことが多く、わからないことは聞けば教えてくれるため、スキルアップが可能な職場であ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生：
他の歯科医院と違い福利厚生が充実しています。
他ではほとんど手当の支給がないのですが、こちらのクリニックでは「住宅手当」が全員に支給...
企業カルチャー・社風：
みんなが若くて活気があります。
年が近いので相談もしやすく話も比較的合います。
私たち助手ですが衛生士さん、ドクターはみん...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい：【アイディア実現までのスピード】各委員が、ワーカー会議までに問題点や変更点を話し合っておき、ワーカー会議で発表する。意見は殆んど出...
成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】上は高い方だと思うけど、実際に働く職員はかなり低い。ついていきたくないという不信感が強くなっ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発：
スキルや意欲があれば、部署や施設を超えての異動の可能性も有ります。学ぶ意欲があり必要性をきちんとアピールできれば、外部研...
福利厚生：
神奈川県医療従事者健康保険組合に加入するため、保険料が少し割安となることや、組合独自の付加給付などが受けられます。健保組合で契約し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給が低い。看護師10年目、精神科経験有りで10万半ば。手当て等がつくと高く見えるが、基本給を確認した方がよい。住宅手当てなし。...
勤務時間・休日休暇:
希望休申請し放題でほぼ100%通ります。夏休み冬休みが3日ずつあり、有給は100%とれます。長期連休もとれます。急なシフ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制：とにかく事前説明を省きます。一言最初にあれば無駄なくスムーズな作業が二転三転リテイクになるので、時間稼ぎがしたい人...
給与水準：労働組合があるため、組合職員は施設と話し合うことができます。資格手当、扶養手当、業務手当、住宅手当などあります。給与は、それぞれの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
施設が複数ある。合わなければ他の施設に異動もすることもおそらく可能。
事業の弱み:
社員の退職が多いため組織が安定しない。また事務ス...
給与制度:
他の福祉施設と比べると毎月の給与は多いかもしれないが、正社員として在職していたときは一切昇給はなく退職金もない。一般社員は貢献度に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
がん看護に特化しているため、様々な研修がある。研修は参加だけではダメで事前事後レポートが必要。通常業務外でこのレポート作...
成長・キャリア開発:
研修が多いがたくさんのステップを踏めば学べる環境があると思う、認定や専門看護師に進む人も少なからずいると思います。外部の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
温かいが、古風
昔ながらの保育を大切にしている
これが合うかは人による
組織体制・コミュニケーション:
あまり組織的な動きはな...
事業の強み:
温かい
ある意味ではお節介
保護者によっては合わない方もいる
事業の弱み:
どこまでも手を広げすぎるところがある
子どものためであれば、保...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容：主に、送迎、入浴、食事、排泄の介助リハビリ。在宅生活の維持や家族の休息の支援。定期的にカンファレンスを行い変化や経過を見る。
仕事内容：人対人での仕事のため、配慮、気遣い、心遣いを学べる。利用者の外での表情を写真で見せることにより家族側の安心感も得られる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
当時の上司の方はとても優しく、何でも相談に乗ってくださる方でした。効率の良い仕事の方法や患者さんへの向き合い方...
福利厚生:
確定拠出年金もあり、福利厚生は充実していると思います。
オフィス環境:
休憩スペースにはPCもあり、調べ物もしやすいです。昼食は社員割...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地域密着型サービス
近隣住民も高齢の方が多いため、分かりやすい医療情報の発信は強み
事業の弱み:
スピード感ある医療提供
医療の悩みとい...
企業カルチャー・社風:
患者様を愛し、患者様に愛される病院を目標に、懇切丁寧な医療提供を行っている
組織体制・コミュニケーション:
他部署との連携...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
法人が大きいので助け合い、研修、イベントなど大きいプログラム任される場合もある中で活躍できると自信に繋がると思います。
事業の弱み...
企業カルチャー・社風:
法人研修などで勉強や新しいイベントなどは企画することは多いです。
組織体制・コミュニケーション:
施設内の上司との距離が近...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日休暇は比較的取りやすいと思います。スタッフ同士で休みが被った場合は調整していく形ですが基本的には休み希望は希望通りに...
成長・キャリア開発:
スタッフがつきっきりよりかは一緒に動きながら説明することも多々あります。最近は資料を使いながら説明し、実践していく形に変...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
トップダウンであり、施設内のリーダーが意見を言っても採用されないことが多い。
厨房には食洗機が無く、食べた食事の皿は職員...
経営陣への提案:
介護福祉士は医務的処置を行えない。毎日夜勤にナースを配置したほうがいいと思います。
腕時計を利用者につけてもらい、定時にバイタ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
車通勤でも交通費を全額支給してくれます。社員寮、社員食堂があります。家賃補助は無いです。
公共交通機関だとバスが必須なので不便かもし...
組織体制・コミュニケーション:
人間関係は良い方だと思います。多くの人が働いているので合う人、合わない人はいると思いますが。上司もよく話を聞い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ボーナス、定期昇給、勤続年数に応じて別で昇給、有給休暇など福利厚生は整っている方。基本給が総支給で25万で年４ヶ月の賞与がある。
評...
勤務時間・休日休暇:
残業は月20時間もない。有給に関しては前月の中旬までに希望を出せば取れるので安心。
多様な働き方支援:
副業に対しては未確認...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい：先生たちの上下関係。教えると言うことよりも、聞きにこないと教えないという考え方。特に、私たちが教わったようにやると言った、考え方は...
教育・研修：積極的に行くよう指導があり、行くためなら、休まれても問題ないというくらい、研修に力を入れていただいてたので、困ったことはありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
障害福祉にありがちではあるが、少人数での運営
基本的に提案したことは、任せてもらえる。
利用者支援と事務仕事があるので、忙...
給与制度:
昇給、賞与、住宅手当、処遇改善手当、扶養手当、通勤手当
管理職手当、サービス管理責任者手当など
評価制度:
在籍年数（過去に同職などの経...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生の呼べるものはないに等しいように思えた。この法人に特化していると思えたものは自分の頭には浮かんでこない。職員を大事にしてい...
経営陣への提案:
離職率の下げるために、職員を大事にして欲しい。仕事が出来る人、どのシフトでも入れる職員に丸投げや頼りきりにせず、公平に業務分...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
正社員は日勤と夜勤があり不規則な生活になりやすいので勤務形態としてハードだと思う。 土日も基本的には休み取りにくい。
多様...
給与制度:
正社員はボーナスあり 年2回で他の施設と比べると安いです
評価制度:
役職についても給与が高いわけじゃない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は未経験から初めて不安しかなかったが、やってみると大変やりがいがあり楽しい現場だった。
組織体制・コミュニケーション：
職員間コミュケーションがしっかり取れており、何でも話し合える組織風土があります。職員満足度調査を年1回実施し、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはいいですが、最後まで届きません。
組織体制・コミュニケーション:
取りづらい人も多くいます。
人の機嫌を伺う部分も多...
勤務時間・休日休暇:
休日は多いですが、休日にSNSを通して連絡がきたりして、ネガティブな気持ちにはなる時がありました。
多様な働き方支援:
事務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
持ち帰り仕事が多いとされている保育士界ですが、非常勤の先生が作り物などとても良く協力して下さるので勤務時間内に書類も行事...
オフィス環境:
駅から徒歩3分で着くのが魅力的でした。周りにスーパー、コンビニ、レストラン、一通りのお店が揃っているので買い物もしやすいです。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ：産休取得はしやすく、復帰もスムーズにできると思う。実際に産後休暇のみ取得したが問題が起こることもなく復帰。復帰後も子供が保...
勤務時間・休日休暇：シフト制ではない部署だと残業は多め。サービス残業をしている社員も少なくないのが現状です。現在会社で改善をしているようだが...