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回答者：男性/ 先行開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月10日

仕事を通して身につくスキル:問題解決手法という課題解決のための基本ステップが学べ

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回答者：男性/ 先行開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年08月10日

働きがいを感じるポイント:言語や文化の差をのりこえて、同じ目的や目標を共通に有し

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回答者：男性/ 自動車製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 車体部

2.3

口コミ投稿日：2023年01月20日

仕事を通して身につくスキル:改善能力。ガス、アーク溶接。フォークリフト技能。資料

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月21日

仕事の裁量権:係長クラスなので人事権はあるがそれほど裁量権はなし。成長支援制度:

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年11月21日

仕事を通して身につくスキル:自動車の基本的な知識。生産方式の改善や原価改善など。

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回答者：女性/ 指導職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年06月30日

成長・キャリア開発:技術者としての成長があまり感じられなかった。技術開発は基本的

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年05月17日

成長・キャリア開発:資格取得に関しては援助してもらえる。若いうちから仕事が振られ

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回答者：男性/ 事業開発/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 新事業企画部/ 主任

4.0

口コミ投稿日：2023年11月28日

仕事の裁量権:主任職にはあまり裁量がない。だいたいが室長承認の印象。グループマネ

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回答者：男性/ その他、経営・経営企画・事業企画系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ レクサス企画部　主幹/ 課長クラス

2.3

口コミ投稿日：2023年10月19日

仕事の裁量権:役職相当の裁量権あり。基本的に他部とのmtgでの発言/判断は部の意

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回答者：男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 元町工場組立部/ 一般

3.2

口コミ投稿日：2023年05月13日

成長・キャリア開発:昇格のための集合研修等は充実しているが、社内他職種へのキャリ

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回答者：男性/ 物流企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年08月24日

成長・キャリア開発:自己成長に繋がる各種教育、研修が充実していて本人がその気にな

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回答者：女性/ 看護師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年10月09日

成長・キャリア開発:新しいことができるようになり、他の人よりも責任のある内容を取

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回答者：男性/ 技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年06月02日

成長・キャリア開発:最近は減ってきてはいるが若手の海外事業体での派遣研修制度があ

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回答者：回答なし/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年04月05日

成長・キャリア開発:教育はかなり充実している。やる気のある人にとっては実力を身に

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年02月08日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしているのでまじめに取り組む人はきちんと成長す

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回答者：女性/ 商品企画/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月02日

成長・キャリア開発:さまざまな研修があり、いろんな知識を習得できる。基礎的な部分

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回答者：男性/ 事技職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年05月21日

成長・キャリア開発:研修は充実しており、成長の機会は多い。働きがい:やはり、大き

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2023年04月02日

成長・キャリア開発:社会人としてのマナーなど、入社時に必ず受けるので、ある程度は

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回答者：女性/ 開発/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年11月27日

成長・キャリア開発:若手のうちは、成長は感じずらいかもしれない。細かい要素業務が

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回答者：女性/ 企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2023年02月25日

成長・キャリア開発:仕事に内容によっては個人の能力開発につながらないこともある。

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回答者：男性/ 保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年09月17日

成長・キャリア開発:研修はしっかりしていますあまり経験のない人でも研修等を丁寧に

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年10月27日

成長・キャリア開発:取得手当はなかったと思う、一応あるが、研修より現場で学ぶ会社

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 人事部/ 一般

3.5

口コミ投稿日：2023年04月08日

成長・キャリア開発:階層別の教育が充実しており、上司や組織も後押ししてくれる制度

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回答者：男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年02月10日

成長・キャリア開発:年功序列から実力主義の評価システムへ切り替えようとしているの

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ コネクティッドカンパニー/ 主幹

5.0

口コミ投稿日：2022年01月04日

成長・キャリア開発:個人次第になるが、スキルアップや成長したいと望む社員には、日

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回答者：女性/ 業務職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年01月24日

成長・キャリア開発:異動希望や配置換えについてはあまり意思が通らないように思いま

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回答者：男性/ 生産技術/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 品質管理部/ 一般

3.3

口コミ投稿日：2022年08月02日

成長・キャリア開発:キャリアアップ研修実施資格取得手当なし残業で資格取得勉強時間

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年08月04日

成長・キャリア開発:がんあった分だけ給与反映されるのでそれは良いと思いますが私の

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回答者：男性/ 半導体プロセス設計/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年04月23日

成長・キャリア開発:教育制度は充実しており、実務に支障が出るくらい優先されます。

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回答者：男性/ 技能工/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 高岡工場/ 一般社員

3.5

口コミ投稿日：2022年11月25日

成長・キャリア開発:トヨタの福利厚生の類は使えるが、期間従業員は昇給も賞与もない

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回答者：女性/ 広報系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 担当課長

3.5

口コミ投稿日：2022年04月17日

成長・キャリア開発:大規模な組織であるため、部署が違えば他社のような環境。そのよ

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回答者：男性/ 設計/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年05月31日

成長・キャリア開発:研修がすごく整っており、むしろ長いくらい。だが、しっかりその

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回答者：女性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2022年08月03日

成長・キャリア開発:資格はあるものの個人的に取った自覚が薄く昇級・昇格に必要だか

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回答者：男性/ 商品企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2022年09月01日

成長・キャリア開発:職位が上がる時に、トヨタの問題解決に関わる研修を受けるのがマ

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 主任

3.2

口コミ投稿日：2022年01月30日

成長・キャリア開発:専門性の深堀より浅く広い知識と、とにかく管理するスキルが磨か

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日給：10100円　～　10900円愛知県豊田市トヨタ町１

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日給：10100円　～　10900円愛知県豊田市トヨタ町１

◎作業スタッフ｜期間従業員/個室寮完備・家具備え付け

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日給：10100円　～　10900円愛知県豊田市トヨタ町１

◎自動車の製造エンジニア｜期間従業員/個室寮完備・家具備え付け

契約社員

日給：10100円　～　10900円愛知県豊田市トヨタ町１

◎未経験から始める製造技術者｜期間従業員/月収29万円以上

契約社員

日給：10100円　～　10900円愛知県豊田市トヨタ町１

会社名	トヨタ自動車株式会社
業界	メーカー（自動車・自動車部品）
URL	http://www.toyota.co.jp/
所在地	愛知県豊田市トヨタ町1番地

従業員数	74132名
連結従業員数	372636名
設立年	1937年
資本金	635401百万円
代表者	豊田章男
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	851万円
平均年齢	39.4歳
※ 一部、四季報データ参照

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