3.4

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三菱重工業株式会社の平均年収は723万円、年収範囲は220～2000万円です（281人の正社員の回答）。

三菱重工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを340件掲載中。

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三菱重工業株式会社の口コミを探す

回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2021年06月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:他の企業に比べれば給与は高い方と思う。今までは年功序列の賃金で、年齢と

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回答者：男性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2021年11月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:よくある一般的な給与制度。毎年昇給はするが、そこまで大きな金額にはなら

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	50万円	0万円	200万円

年収	800万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与は同じ業種の中では良い方だと思います。昇給、ボーナスあります。評価

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回答者：男性/ 海外調達/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年07月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:20代低いので不満が多いと思う。30代を超え役職がつくとそれなりにもら

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回答者：回答なし/ エンジニア/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2024年03月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	34万円	0万円	137万円

年収	550万円
月給（総額）	34万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	137万円

給与制度:賞与は平均3.5ヶ月もらえることに加えて資格取得手当、家賃補助、有給休

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回答者：男性/ 機械加工/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 技能職

3.3

口コミ投稿日：2021年09月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	20万円	5万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列最近では能力によって成績をつけ昇給などに影響していくとあるがま

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回答者：男性/ 研究員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2021年09月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
900万円	56万円	0万円	225万円

年収	900万円
月給（総額）	56万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	225万円

給与制度:給与はいい方だと思います。年功序列なので、年齢が上がった分だけ給与が上

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2021年11月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	40万円	7万円	162万円

年収	650万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	7万円
賞与（年）	162万円

給与制度:完全年功序列制で若手でとれだけ仕事ができても給料に反映されません。評価

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回答者：男性/ 技術職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2021年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:20代のうちは給料は残業をしないと低い。その分ボーナスは高い方。評価制

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回答者：男性/ 技術系/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年10月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:年功序列。よくも悪くも横並び。この10月から制度を刷新する予定だが、あ

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回答者：男性/ 事技/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2022年01月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:基本的に年功序列。手当や福利厚生は比較的手厚く、メーカーの給料としては

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 航空機製造部/ 監督職

3.2

口コミ投稿日：2021年09月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	9万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	9万円
賞与（年）	175万円

給与制度:世間の不況などに影響されずに安定している。各種手当も充実している。評価

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回答者：男性/ 顧問/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.9

口コミ投稿日：2023年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	85万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

年収・給与の満足点:委託契約はそもそも固定月給のため、収入が安定していることに満

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回答者：男性/ 顧問/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.9

口コミ投稿日：2023年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	85万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

賞与:顧問委託契約には賞与制度は適用されない。毎年の委託契約更新の際に、固定月給

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回答者：男性/ 顧問/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.9

口コミ投稿日：2023年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	85万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:委託契約は一年更新で行われる。ただし、固定年俸制のため一般職員の

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回答者：男性/ 顧問/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

4.9

口コミ投稿日：2023年03月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	85万円	0万円	0万円

年収	1000万円
月給（総額）	85万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

評価・昇給制度:顧問委託契約のため年俸は固定されているので評価、昇給制度は適用さ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 派遣社員

3.0

口コミ投稿日：2021年05月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:比較的、年功序列が勝っていると感じる。但し、ポイント制で仕事の出来具合

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回答者：女性/ 経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年01月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	30万円	10万円	100万円

年収	450万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	10万円
賞与（年）	100万円

給与制度:賞与の額は良いと思う。評価制度:基本的には年功序列。評価によって給料が

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回答者：男性/ 業務課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	40万円	5万円	120万円

年収	750万円
月給（総額）	40万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	120万円

評価制度:だんだん変わってきている（変えようとしている）と思うが、現状は年功序列

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回答者：男性/ 社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:昇給は基本的には年功序列。35歳程度から昇進には差が出てくるが、人並み

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回答者：男性/ 基礎研究（電気、電子、機械、半導体、自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年05月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	50万円	15万円	150万円

年収	750万円
月給（総額）	50万円
残業代（月）	15万円
賞与（年）	150万円

評価・昇給制度:評価・昇給ともに、年に1度、4月にあります。評価制度はあってない

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回答者：男性/ その他、技術系（機械・メカトロ・自動車）/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 日立サービス部/ 課長クラス

3.3

口コミ投稿日：2023年08月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1400万円	87万円	0万円	350万円

年収	1400万円
月給（総額）	87万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	350万円

評価・昇給制度:年1回の4月が普通である。たまにイレギュラーがあるが、それはかな

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年02月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	46万円	0万円	187万円

年収	750万円
月給（総額）	46万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	187万円

評価・昇給制度:昇給は年１回で４月に実施。年４回各自パフォーマンス報告を上司に実

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2023年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	175万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	175万円

給与制度:比較的高い基準にあると感じる。評価制度:年功序列。四半期ごとに評価する

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年01月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
520万円	32万円	0万円	130万円

年収	520万円
月給（総額）	32万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	130万円

給与制度:昇給は実力より勤続年数が重視される。よって中途採用では昇給が新卒採用者

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回答者：女性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2023年02月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
850万円	--万円	--万円	--万円

年収	850万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:2022年度の賞与は5.8ヶ月。2023年度は6.0ヶ月になる。給与も

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回答者：男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年02月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	55万円	0万円	100万円

年収	750万円
月給（総額）	55万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:年功序列だが、給与水準に不満なし。評価制度:次長以上に昇格するには、大

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回答者：男性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ タービン製造部/ 技能3級

3.3

口コミ投稿日：2023年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	30万円	4万円	120万円

年収	500万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	120万円

給与制度:サービス残業等はなく働けば働くだけ適正に残業代を受け取ることが出来ます

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回答者：男性/ 企画開発部/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 企画開発担当

3.9

口コミ投稿日：2024年04月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
800万円	0万円	0万円	0万円

年収	800万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:基本的に昇給、賞与、手当制度は同グループより充実している評価制度:年数

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回答者：男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年12月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
895万円	0万円	0万円	0万円

年収	895万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:周りと比較したことが無く、何とも言えない。不満は無い。評価制度:年功序

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回答者：女性/ 保健師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	25万円	0万円	150万円

年収	600万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:給与は安定している。評価制度:頑張て仕事をしていれば、必ず昇格します。

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回答者：男性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年04月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
560万円	35万円	6万円	140万円

年収	560万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	6万円
賞与（年）	140万円

給与制度:給与は年今序列で上がっていき同業他社よりも高い評価制度:業務の成果によ

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回答者：女性/ 設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2023年11月08日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	70万円	20万円	220万円

年収	1000万円
月給（総額）	70万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	220万円

給与制度:主任までは残業代も出ているので残業のやりがいも少しはある。家族手当は以

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回答者：男性/ 研究職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 研究所/ 主任

3.0

口コミ投稿日：2023年06月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
970万円	63万円	20万円	220万円

年収	970万円
月給（総額）	63万円
残業代（月）	20万円
賞与（年）	220万円

給与制度:主任までは順調に昇給していく。評価制度:能力のある女性は昇進が早い傾向

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年05月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:給与制度は大手の日系メーカーと同程度という印象である。年功序列の風土も

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会社名	三菱重工業株式会社
業界	メーカー（機械）
URL	https://www.mhi.com/jp/
所在地	東京都千代田区丸の内３丁目２－３

従業員数	14501名
連結従業員数	80744名
設立年	1950年
資本金	265608百万円
代表者	泉澤清次
決算月	3月
上場年	1950年
平均年収	848万円
平均年齢	40.1歳
※ 一部、四季報データ参照

三菱重工業株式会社の平均年収は723万円、年収範囲は220～2000万円です（281人の正社員の回答）。

三菱重工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを340件掲載中。

1		株式会社ディスコ 3.8 口コミ(526件)
2		株式会社ミスミグループ本社 3.7 口コミ(758件)
3		ダイキン工業株式会社 3.6 口コミ(2021件)
4		株式会社小松製作所 3.6 口コミ(977件)
5		株式会社クボタ 3.5 口コミ(1122件)

(3.2)	川崎重工業株式会社口コミ(1865件) 平均年収（正社員） 616 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：女性 / 正社員 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ボーナスは4回支給。... (続きを見る)

(3.1)	株式会社日立ビルシステム口コミ(1093件) 平均年収（正社員） 522 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / 財務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 財務給与制度:時間外手当、住宅手当、財形、フレックス制度、家族手当、転勤手... (続きを見る)

(3.2)	株式会社タカキタ口コミ(1028件) 平均年収（正社員） --- 万円残業時間（月間） -- 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製造部 / 退職済み（2023年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年収は地元の企業と比較すると若干劣る形となる。評価制度:中途... (続きを見る)

(3.0)	株式会社ジェイテクト口コミ(1016件) 平均年収（正社員） 558 万円残業時間（月間） 26 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 生産管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:年功序列の評価制度で、賞与は5から6ヶ月ほどです。評価制度:... (続きを見る)

(3.1)	三菱電機エンジニアリング株式会社口コミ(766件) 平均年収（正社員） 585 万円残業時間（月間） 36 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員賞与:ほとんど親会社である三菱電機次第で、まずそれを超えることもな... (続きを見る)

(3.0)	日立グローバルライフソリューションズ株式会社口コミ(764件) 平均年収（正社員） 521 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / サービスエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:金額と内容が伴わない。やってもやらなくても基本給に変化はない... (続きを見る)

(3.3)	三浦工業株式会社口コミ(732件) 平均年収（正社員） 560 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：男性 / メンテナンス / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 推進部給与制度:半年に一度、業績評価を実施。業績評価により賞与額が変動。業績... (続きを見る)

(3.2)	NTN株式会社口コミ(698件) 平均年収（正社員） 516 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：男性 / 製品設計 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 契約社員 / 製品設計部 / 調査役給与制度:人事考課制度が反映された支給、昇給制度である手当は項目的には... (続きを見る)

(3.3)	株式会社アルバック口コミ(694件) 平均年収（正社員） 641 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 技術 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員評価制度:5段階評価の上位2番目までをとっていれば、3年で昇格試験の推... (続きを見る)

(3.3)	ミネベアミツミ株式会社口コミ(672件) 平均年収（正社員） 534 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 品質保証 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:昇給は毎年4月にあります。最近は、昇給額も大きいです。（1万... (続きを見る)

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