平均年収
395 万円残業時間(月間)
29 時間給与制度:
基本給は安く抑えられ、色んな手当が沢山付く事で帳尻を合わせている。
よって、退職金は安いと思われる。
年収時代は平均年収の少し上くらい...
福利厚生:
住宅補助が手厚いです。実家から100km以上離れている場合は、月に住宅補助が5万円以上いただけることができます。
寮ではなく、提携先...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社員教育が行き届いており、創設者の経営理念には多くの賛同者の支持がある。働く事の意義や根本的な商売の三法よしの理念など...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は毎月数時間ある程度ですが、部署、担当によって差があります。多いところだと月に40時間を超えるところもあります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
日勤者は8時から17時が定時です。製造の現場は3交代勤務もあります。
多様な働き方支援:
リモートワークは一切ありません。コ...
組織体制・コミュニケーション:
他部署との交流はほぼありません。100人も正社員がいない会社ですが、未だに顔と名前が一致しません。ただ忘年会が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
自ら積極的に受けたい教育などあれば提案可能。後は上司との相談になります。
働きがい:
ものづくりを自ら行い、責任をもって社会...
企業カルチャー・社風:
トップダウン。自ら何かを変えようと思ったら、相当の努力が必要。改革に取り組む時間は得られない。
組織体制・コミュニケーシ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
岐阜県飛騨地方にある飛騨市という場所に本社がある。平成の大合併によって飛騨市が出来たが、従業員の大半は古川町出身者で代...
事業の強み:
昔から原料医薬品のみを商いの柱としてきた事とどころグループにも属していない企業である。その為、医薬品業界にあってどこの会社にも販...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
会社やその部門の意向に沿う内容であれば、業務を進めやすいと考えられる。
一方向に進み過ぎる傾向があるかも知れない。
組織体...
福利厚生:
独身寮が存在するが、基本的に利用できるのは男性社員のみ。女性社員は借り上げ社宅のような形で補助が出る。ただし、独身寮にはベトナム人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給があまり見込めないため,残業で稼ぐといった印象。
時期によって、繁忙期があるが最近は忙しく、常に残業をしている。
年に一回の昇給...
企業カルチャー・社風:
昔ながらの企業体制に感じる。
お世辞にも風通し良い社風とは言えないと思う。
組織体制・コミュニケーション:
あまり良いとは感...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当はでます。
寮はないです。
退職金はもらえるほど働いていないので
出るかどうかは不明です。
住宅補助もあるかどうか不明です。
オフィ...
勤務時間・休日休暇:
残業はないが土曜出勤がある。
勤務時間はとくに不満はなかったです。
多様な働き方支援:
特筆すべきことはない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
既存事業の土台を固めながら、リチウム電池蓄電設備生産などの可能性のことを検討し、積極的にマーケット調査を行い、事業計画を作成すべ...
企業カルチャー・社風:
5S意識の伝統があり、徹底的に教育体制があります。
組織体制・コミュニケーション:
毎日の朝礼で組織間の交流を持つ体制にな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
多くの外国人の従業員を採用しており、部署によっては日本人よりも外国人の方が多い部署もある。日本語が話す事ができない人で...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制でGWや夏期休暇、年末年始の休みはありませんでした。
毎年、年末年始はパートさんが休まれるので社員が現場応援...
平均年収
391 万円残業時間(月間)
20 時間企業カルチャー・社風:
非常に保守的。農協にべったりの会社なこともあり、良くも悪くも安定してるが、新しい挑戦や変化に対応できる社員の育成ができ...
事業の強み:
農協様との強い繋がりがあり、売上の柱となっているので安定している。
ロングセラー商品があるので営業としては心強い。
昨今、腸活による...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昔から女性主体の会社という事で女性にとってはかなり働きやすい環境だと思います。
しかし、向上心のある男性社員にとっては年齢でしか昇給...
企業カルチャー・社風:
女性が多い会社なので女性は働きやすかったりします。
仕事はしっかり分からないことも教えてもらえるので仕事はしやすい職場だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
5年に1回の海外旅行や、社員の親睦団体組織がありそちらが企画する日帰りの旅行やバーベキューのイベント、健康増進のためのインフルエン...
給与制度:
人事制度は見直されつつあり、昇給賞与に関しましては業績によって大きく変わります
若い人の昇給や賞与は優遇されており、年を取る程少なく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
国のために無理を通してでも実現する、と言ったところでしょうか。
従業員よりも防衛計画を優先するので無理難題を要求されます...
事業の強み:
容易に参入できない業界ですので安定はしています。
事業の弱み:
防衛省に頼っているところが大きいので、航空機の調達を海外にする、とな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間社内制度:委員会というものがあるが、やっても実践されないので全く意味がない。委員会というものを開催するくらいなら作業した方がいいのにそれを会...
勤務時間・休日休暇:祝日は海の日以外は休みなのでいい。休日出勤は女の人はない。暇な時期は土日休みなのでそこは良い。ゴールデンウィークやお盆、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
経営者の方針によって変わっていたが、やる事をやれば帰って良い時期と、部署関係なく現場を手伝えという時期があった。
ただし、...
成長・キャリア開発:
やる気がある人にはチャンスを与えてくれるのかなという感じはありました。
挑戦していける人であれば、頑張り次第で技術的にも役...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
深夜手当が最近200%になったためかなり手厚いと思う。昇給は年に2000円しか上がらず、昔あったらしい昇格試験も廃止になったため上...
勤務時間・休日休暇:
土日休みの部署と三交代制の部署があります。
土日休みの部署でも、休日出勤、夜間の呼び出し等あります。休みでも呼び出しがかか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
取引先に恵まれ安定している
そのため社員はのんびりした風土
自社製品がないため取引先に左右されてしまう
業務中に笑い声が聞こ...
成長・キャリア開発:
OJTが基本で、細部にわたってのマニュアルなどはありません。リピートで生産するものはプログラム化されていたり、注意事項や...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
CADによる設計から印刷、型抜き、接着までクリアボックスの全行程一貫生産が出来るメーカーです。
一貫生産できるのは日本でも限られて...
勤務時間・休日休暇:
定時で帰宅できるのは月に一度あればいい方ではないかと思います。ただ、日が変わるまで仕事というのはあまりありませんでした。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
持株会はあり,比較的ホワイトで運用しやすいと思われます。
住宅補助は2万円で、35歳までとのことですが、年齢制限については詳しく説明...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤を代替休暇とする事で休日出勤費用の削減を図っている。仕事柄、一定の休日出勤が必要となるための処置で、一般社員は、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
どちらかといえば堅実な社風だと思います。冒険するような舵取りはしませんが、今後も会社が生き残っていくために航空機産業な...
企業カルチャー・社風:
規律を重んじており自分たちで決めたことは守ろうという意識が強い。積極的に他部署と連携しながら話を進めていく事が多く風通...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
みんな優しいです。みんなで一致団結しています。繁忙期になるとみんなで畑へ農産部の応援に行ったり工場へ製造部の応援に行き...
給与制度:
賞与は年2回ある
給与に関しては満足していない ほかの会社でさらにいいところはある
評価制度:
年功序列 ただ評価基準があいまいで良くな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業に関しては部署間でかなり差がある
ほぼ毎日定時で帰れるところもあれば
残業が定時のようなところもある
ただし残業に関しては...
給与制度:
年収も賞与もかなり低いです。
住宅手当もありません。家族手当は配偶者、子供と1人につき5000円程度しかありません。
昇給も3000円...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
川崎重工業と深い繋がりがある。
航空機の組み立てという特殊な業種のため、新人からのフォロー体制もしっかりしていると思う。
事業の弱み...
給与制度:
昇給は毎年最大1万円 評価により上限する
給与は毎年の昇給か
または個々に評価された等級があがるに連れて上がっていく
残業がないと家族...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
社会保険には未加入であり、こちらから言わないと入れてくれない。
だが、社会保険に入りたくても、国民健康保険と社会保険は一緒だとか言っ...
給与制度:
短かったため、昇給、賞与はもらったり、上がったりしたことは無い。そもそも存在するか怪しい。面接では賞与は無いと言っていたが、上司に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
このコロナ時期では一部の人がかなり残業して働いてる感じ
自分とかは月に20してたらまあいい方
定時は他の会社より若干早いので...
勤務時間・休日休暇:
自分が有給を取っていても電話がかかってくると出なければいけない。土日は休みだが、休日出勤等もある。振替休日はとらせてくれ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修と言ったことと言えば入社してすぐに品質管理課の人からの勉強会に近いものであり、必要な資格は現場作業ならフォークリフト...
福利厚生:
食事の補助が出ています。会社の給食弁当は他社と比較して一番美味しくないと思います。お味噌汁もつかないです。
オフィス環境:
古い所と新...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
実力主義の若いうちから、仕事を任せてもらえる人もいた。
組織体制・コミュニケーション:
体育会系の人はあまりいないため、必...
勤務時間・休日休暇:
昔は残業が多かったが、今は管理されているため、多くもなく、少なくもなくといった感じ。
土日休みで連休もしっかりある。
有休も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
穏やかな方ばかりで、会社の雰囲気がとても自由です。自分らしく、のびのびと仕事したい人にはオススメですね。私自身も、前職...
福利厚生:
住宅手当があるので、他県から引っ越して入社する社員が多いですね。私自身も元々愛知県に住んでいたので、住宅手当があったのは、とてもあ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
出張の経験を多数させてもらえる。事前の下調べを入念に、報告書は端折らずしっかり書く、という文化があるので、毎回大切にして...
多様な働き方支援:
リモートワークは事務系の仕事に関しては導入していた。製造や研究に関しては出社しないと何もできないこともあり、実績ない。
休暇...