平均年収
436 万円残業時間(月間)
19 時間勤務時間・休日休暇:
この会社のワークライフバランスは本社勤務ですとカレンダー通り、平日出勤、土日休みなのでバランスは良かったと思います。
お店...
給与制度:
基本的に年功序列制度での昇給 社員、契約社員ともに年一回の昇給 アルバイトは年4回の昇給の機会がある。
社員はボーナスの割合が多め...
平均年収
322 万円残業時間(月間)
13 時間勤務時間・休日休暇:
人員不足なのに新しい園がどんどん増設されていき、人手不足の中からさらに引き抜かれていく、、という感じです。そのため、有給...
企業カルチャー・社風:
自由な社風とも感じるが、
やはり株式会社なので利益追求型。
年々厳しいと感じてきている
組織体制・コミュニケーション:
交流は...
平均年収
317 万円残業時間(月間)
8 時間事業の強み:
ライザップのグループ会社(正確には親会社の夢展望がグループ会社で、トレセンテは孫会社)なのでライザップから見放されない限りは会社...
企業カルチャー・社風:
とにかく人がいいと思います。私は中途採用ですが、前職のアパレルでは、人間関係に派閥があったり、意地悪な先輩や店長も多か...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
26 時間勤務時間・休日休暇:
基本土日休みですが、祝日は出勤扱いです。GWもお盆も無く、年末は大晦日まで出勤、三ヶ日を休みにするために年末最後の土日は...
勤務時間・休日休暇:
配達部署は土日休みで、残業代も働いた分だけ出ました。しかし、祝日は出勤です。
配達は、ミスさえ無ければ終わり次第、センター...
平均年収
299 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
女性が多く、皆んな手芸という同じ趣味を持っているので、和気藹々と働いている印象。
私が勤務していた売り場は男性社員が売り...
入社理由:
物作りが好きだったのでその知識を活かせる仕事をしたかったため。
入社前に認識しておくべき事:
良い点は、入社前に今後挑戦してみたい業務...
平均年収
489 万円残業時間(月間)
20 時間評価制度:
基本的にキャリア組として入社しなければ上にあがれることはありません。マネージャーの当たり外れはすごく大きいので仕事のしやすさは配属...
給与制度:
メイト社員である限り、給料面での満足は望めないが、残業もなくプライベートはしっかりと取れる。
ただ、毎回給料日にモチベーションが下が...
平均年収
382 万円残業時間(月間)
40 時間事業の強み:
オリジナルの商品ラインナップ展開などはかなり力を入れていた印象がありました。商品力もあり、それなりに売れていたと思います。高級ス...
給与制度:
給与制度はそこそこだ思いました。可もなく不可もなくといった感じですが。とにかく社員1人1院の頑張り次第だと思います。社員1人1人が...
平均年収
515 万円残業時間(月間)
24 時間企業カルチャー・社風:
親会社が変わってから風土が激変しました。いまはグループ間でのシナジーをとても大切にする社風です。親会社と共通のポリシー...
事業の弱み:
お客様の年齢層が他社よりも高いと感じているが、それでもカタログ媒体からWEB媒体へのシフトを更に拡充してほしいと思っている。
また...
平均年収
394 万円残業時間(月間)
46 時間企業カルチャー・社風:
飲み会は会社の制度で、部長と飲まなきゃ行けなかったり、店長と飲なきゃ行けなかったり、店舗で飲まなきゃ行けなかったりする...
成長・キャリア開発:
成長するためや社長の考え方等、たくさん学べることはあるので成長するにはとてもいい会社だと思う
働きがい:
お客様にありがとう...
平均年収
307 万円残業時間(月間)
4 時間給与制度:
等級制度というのがあり基本給はそこで決まる。
基本的に時給で入ったアルバイトから正社員登用した人だと1等級からだが店長とかになると4...
事業の強み:
親会社が大手なので、倒産するということはないと思いますが、アウトレット事業くらいしか残らない気がします。
日本では有名企業ですが、...
平均年収
308 万円残業時間(月間)
18 時間企業カルチャー・社風:
ブランドの創業が19世紀半ばということもあり、働く中でも、長い歴史を感じる瞬間が多々あります。取り扱う商品自体も、ブラ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本的に早番10:30-19:30、朝晩11:30-20:30となる。路面店や百貨店によっても営業時間は異なる...
平均年収
302 万円残業時間(月間)
62 時間勤務時間・休日休暇:
月々によって常に変動ありますが、基本10時(現場着)〜23.24時(帰宅)と思った方が良いです。
早く帰れと言われはします...
事業の強み:
パッションと先輩後輩の縦社会においては強い結束力があります。
若いかたが多く、またパワフルなエネルギーを仕事に全て注ぐことのできる...
平均年収
435 万円残業時間(月間)
15 時間女性の働きやすさ:
もともとはソニーミュージックの枝分かれの会社なので、しっかりしていると思います。福利厚生もきちんとしていますし、お休みも取...
事業の強み:
年齢層の高い顧客のリストをかなり所有している。以前はソニーグループだったこともあり、顧客の方々からの信頼は厚い。基本的には買取を...
平均年収
555 万円残業時間(月間)
27 時間給与制度:
残業があっても、ベースが最初はとても低く、バイトからの採用者が多くいました。
賞与も評価が反映されるわけではなく、年数で上がるような...
企業カルチャー・社風:
生産者など一次産業に従事している方を尊重するカルチャーが強いです。ともすれば妄信的に信頼しているので、危うさを感じます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:当時、入社からどんどん新店が増えてはいたが、それと同じくらいの勢いで売上が取れない店舗は閉店していったような印象。人手が足らず...
成長・キャリア開発:
研修も無いに等しい。包装紙の包み方を軽くやりレジ業務があるのでお金数え方をやったが肝心のレジが壊れていて手書きのお札と小...
平均年収
377 万円残業時間(月間)
41 時間企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】必ず、病棟ごとでご飯を食べなければいけない暗黙の了解があり、休憩中も先輩と食事をとらなければい...
給与水準:給与はいい。残業代はつけた分はしっかりと出る。ただ部署により、時間通りに残業はつけれない。実労働時間より-30分から1時間程度でつ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
小さい会社なので、一から自分で作り上げていかなくてはならないことも多く
初めての経験を多く積むことができます。また部署に縛...
勤務時間・休日休暇:
休暇の調整は配属先によって調整しやすいです。
勤務時間も人によってバラバラです。
多様な働き方支援:
育児の理由による時短勤務...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
18 時間成長・キャリア開発:
食品、日用品に限らずバイヤーの担当は、畜産、水産、青果、米、冷凍などその分野の専門性がつくと思う。一方で、ポータブルスキ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間については部署により大きく異なる。商品に直接関わり、取引先を個人で多く抱える担当になると出張などの外出も多いため...
平均年収
458 万円残業時間(月間)
21 時間勤務時間・休日休暇:
店舗スタッフは比較的休暇調整はしやすいように思えました。育休はもちろん有休なども歓迎してくれるので、そこはストレスないか...
給与制度:
毎年、給与査定があります。自分で給与を決めて、上長に相談した上で決めていきます。
決める時に考慮していることは、その一年で何ができる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:基本的には役員の方が整理整頓に厳しい方が多い為、常に清潔さを保っています。机周りが乱れてくると、管理職の方がその都度指摘してい...
勤務時間・休日休暇:基本的には土日休みの週休2日制です。顧客とのやり取りや、やり残した仕事については土日を使う事を命じられる事はあります。ま...
平均年収
374 万円残業時間(月間)
27 時間女性の働きやすさ:
母体が三越伊勢丹ということもあり、女性がおおく勤務している会社なので、福利厚生や制度がしっかりしている。
産休、育休取得後に...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間のあり方は部署特性もあるが加えて上司の管理能力の意識の差で、休みや適正な勤務時間は変わってくるように感じる。商品...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新宿、渋谷、浅草などすべて土地持ち自社ビルで不動産もやってる為、働き続ける気持ちがあれば滅多な事ではリストラはないところ。
事業の...
勤務時間・休日休暇:
残業はほとんどない。休日は月9日程度。シフト制なので気軽に休みを取れない。また2連休がなく、旅行にすらいけない。帰省期間...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は、単身で有れば別に良いのかと思いますが、今後結婚をした際に家族手当や育休が無いのは今後結婚した時に困りそうなので、結婚を...
福利厚生:
健康診断を実施していない。
問い詰めると「コロナの影響で〜」といったそれっぽい言い分が出てくるが、そもそもコロナ禍以前から実施してい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
固定給は高い。
新卒で22万円で天引きで手取り19万円
その後は26万からの天引き
賞与は営業の成績に応じて変わるので、成績が出せなけれ...
成長・キャリア開発:
特に成長を感じられるような仕事ではありません。
いわゆる内勤営業です。
リストはシステム内のデータで渡されますが、防犯カメラ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は年俸制でそれを12か月で割って月の給与が決まる。なので月給は低すぎるという感じはしないが、プラスアルファの発生は期待が出来な...
勤務時間・休日休暇:
休みは調整しやすい。
有休も取りやすく希望が通らない事はない。
1時間単位で有休を取得出来る為、予定調整はしやすい。
多様な働...
平均年収
472 万円残業時間(月間)
30 時間福利厚生:
本当に手厚かったですね。会社が人への投資を惜しみませんでした。
・書籍購入補助やセミナー参加費用補助 といった学習のための制度がある...
福利厚生:
福利厚生は非常に充実してます。
各種手当てに加えて、
・FPO休暇と呼ばれる年間5日間の特別休暇
・書籍購入補助
・セミナー、講習会の参加...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
アロマやハーブなど心身に働きかけ、今のストレス社会に必要とされている分野の商材を百貨店という最先端の売り場で販売できたことはとても...
組織体制・コミュニケーション:
店長はいつも忙しそうでお休みも少なく
また上司のマネージャーもなかなか店舗に来られないので悩みを持ってしまうと苦...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は朝9時から18時、おそくても19時までには退社ができます
残業もほぼないので、ワークライフバランスを意識して仕事...
事業の強み:
作業着や事務服をメインとし、医療介護系のユニフォームも多数扱っていること、
定価よりかなり安価で販売を行っていること、またメーカー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
TOEICや営業士などいくつか取得を奨励している資格があり、基準を満たせば資格手当が支給されます。CADや業界団体のセミナーに参加...
企業カルチャー・社風:
社長も上司も「さん」呼びですし、部署ごとの垣根も低いように感じます。テレワークの制度も整っており、営業は週2日まで取得...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
家族手当は有り。昇給は完全に担当部署の業績によってです。
因みに非常に年間ノルマは大きく、毎年昨年度の業績に応じて、次年度の目標数が...
事業の強み:
地域密着のエンタメショップ。
事業の弱み:
能力のある中堅社員が大幅に減り、若い社員のスキル不足が現れ出している。昔は担当が独自に企...