平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
出光とシェルが合併してできたアポロステーションで給油に来られたお客様に向けてアポロステーションカードをおすすめして発券受付けする業...
企業カルチャー・社風:
希望すれば、挑戦させてもらえる環境だと思います。風通しも悪くないとは思いますが、親会社から出向している人が割と多かった...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
上司でも「さん」付けで呼ぶなど、明るく、自由な議論ができる雰囲気がありました。
組織体制・コミュニケーション:
元上場企業...
企業カルチャー・社風:
多民族国家みたい
風通しはいいと思えない
旧組織と新参がうまく融合されない
組織体制・コミュニケーション:
わからないことだら...
平均年収
504 万円残業時間(月間)
11 時間福利厚生:
在籍当時においては、退職年金制度があったが、勤続年数が長くないと多くはもらえない仕組みのため、制度設計上は実力主義ではない。
入社前...
勤務時間・休日休暇:
部署によっては土日祝が出勤となりますが、シフト制のためある程度の融通は通してくれます。ほぼ残業は無いため、時間通りに退社...
平均年収
418 万円残業時間(月間)
44 時間給与制度:
営業職であれば実績により賞与や年次昇給に反映されると思います。
営業は上半期・下半期で実績をランキング方式にするイベントがありますの...
企業カルチャー・社風:
ボトムアップな雰囲気はある。
体育会系とよく書かれているがその通りだと思う。
自分がいた部署は、特にチームワークが必要であ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性にとり、働きやすい会社だと思います。
福利厚生はしっかりしていました。
産休、育休をとって復帰していた方も何名かいました。...
企業カルチャー・社風:
男性は上に上がれるようだけど、女性はどうだろう。
女性も多いので今後は増えてくるのではないかと思う。
組織体制・コミュニケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:土日休日ではなく土日のどちらかと平日1日の休みでローテーションが組まれ、毎月少しずつ休みが変わっていたりするので慣れるま...
成長・キャリア開発:【成長を実感できるとき】電話対応の多い事務でしたので、コミュニケーション能力の面では成長を実感できるように思います。ただ...
平均年収
308 万円残業時間(月間)
14 時間勤務時間・休日休暇:
休暇について、基本的にカレンダー通りの完全週休二日制で、年末年始休業は12月30日から1月3日まで。有給休暇は年20日。...
給与制度:
新卒の給与は道内企業の平均程度。しかし昇給は期待できないため長く勤めると周りよりも低いと思います。
また賞与についても掛け率でいうと...
平均年収
377 万円残業時間(月間)
20 時間入社理由:
クレジットカード業界は当時は未開拓な部分が多かったので自分自身の意見を世に発信しやすいのではないかと思いこの業界を志望しました。そ...
福利厚生:
国内線、国際線ともに飛行機を安く利用できる制度があるので、旅行好きにはうれしい。ただ、部署にもより連続での休みの取りやすさはだいぶ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
審査部門は大半が女性なので女性ならではの、歳をとってればとってるほど偉いといった感じがあり関わり方がとても面倒でした。...
企業カルチャー・社風:
ザ昭和の企業なイメージ ヤマト運輸のグループで経営陣はそこからの出向者が多い。ヤマトグループといえど他の会社とオフィス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
研修はしっかりしているので安心。
具体的に何をしているのかや何をすればいいかは研修ではもちろん、配属されてからも丁寧に教え...
給与制度:
ボーナスが夏冬で合計4~5か月分出るが、その分だけ普段の給与はやや控えめ。ランクアップしないと正直厳しい。
ただし、このコロナ禍にあ...
平均年収
325 万円残業時間(月間)
61 時間企業カルチャー・社風:
稀に見る個人主義になっています
ノルマの件数を課されてひたすら追わされます。
一般企業にある、KPIなど仕組みがなく
過程は...
給与制度:
月給は固定性、あとは歩合制度を利用して、如何に稼げるか。実際の所、営業活動をしていると様々な業者と知り合い、互いに見込客を紹介し合...
平均年収
412 万円残業時間(月間)
23 時間企業カルチャー・社風:
トップダウンが色濃く現場はそれに振り回される。また現場もよくわからず対応を行っているためクレームも発生する。挑戦する機...
勤務時間・休日休暇:
有給は年間20日付与され、そのうち10日間は連続休暇を取得することができるため、その際に海外旅行などに行くことも可能。ま...
平均年収
367 万円残業時間(月間)
19 時間福利厚生:
風通しが良いため社員一人一人とコミュニケーションがはかりやすい。また上司と部下が仲良いのも見受けられる。ただし風通しがいいため浮く...
事業の強み:
新規事業に期待は出来ないと思います。既存事業をもっと太くして会社の基盤を大きくする必要があると思います。
自分達ができる事、しなけ...
平均年収
517 万円残業時間(月間)
31 時間組織体制・コミュニケーション:
りそなホールディングス傘下のカード会社であり、営業基盤がしっかりしている。
会員獲得は、ホールディングス傘下の株...
多様な働き方支援:
制度としては、整っています。そのため部署によりますが、主に企画部門はリモートワーク出来るようです。一方で、結局おじさん達は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署や役職によっては休日出勤があるが、一般社員はほとんど休日に出社することはない。8:45~17:45の勤務時間だが、8...
給与制度:
2008年入社当時は手取り14万円代だった。主任クラスの役職手当は16,000円/月。30歳くらいまで毎年6月に数千円ずつ年齢給が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
典型的な昭和の年功序列です。
新しいことにチャレンジすることよりも、前例に従って同じことを繰り返すことが評価されます。
組...
給与制度:
基本給与は上がりません。年一回に3000円ほどです。また、子ども手当や住宅手当もないため、家族を養うなどは難しいかもしれません。東...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は一年に一度ありますが、数千円上がる程度です。
高卒からの入社でしたが、あまり上がることはなく、その分引かれものが多く手取りは残...
企業カルチャー・社風:
良くも悪くも地場企業なので、風通しよりも上からの爆風といったものがつよい、部署の上長にかなりさゆうされるため解釈はよく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
賞与はもらえる。成果を残したかどうかで差がある程度開く。昇給は基本的に昇進とセット。
賞与はもらえる人は年間で4ヶ月分くらい。もらえ...
福利厚生:
数十名の会社だが福利厚生は充実している方だと感じる。資格を取得すれば会社から祝い金をもらえる制度も良いと思った。
オフィス環境:
執務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
かなり偏りがある。繁忙期やイベント近辺は深夜帯までの勤務が連続することもある。
また、イベントの際は部署により休日出勤も多...
企業カルチャー・社風:
全体的にはラフな雰囲気。あまりきっちりしていない部分もあり、業務でもやや煩雑になりがち。
組織体制・コミュニケーション:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
シフト制部署の場合、希望できる日数はそれぞれ異なる。入社後はしばらく店舗配属でシフト勤務。公休希望を出す時点で有休を申請...
入社時の期待と入社後のギャップ:
本社での業務が主になるような会社説明会だったが、実際は若手は数年営業所属。毎日店舗に行きシフト制で働く。広島...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
正直学生のうちにはイメージしづらい業種と思われる。
金融業と漠然に入社したイメージ。
入社後に理解するのはやはり...
福利厚生:
・退職金有
・住宅補助有(勤務地が実家または自宅から1時間圏内であれば補助は出ない)
・社員寮なし
オフィス環境:
営業店は各府県の中心地...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
退会の部署にいたため雰囲気は暗い。他のパートさんには若いのだから派遣じゃなくて正社員として働いた方が良いと言われ、よく...
福利厚生:
住宅補助:全く無いため、若い人の一人暮らしは難しいと思う。実際に一人暮らしをしたが、金銭面がきつく実家に戻った方や、全く余裕がなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
消費者金融業界全般で金利の締め付けがありなかなか発展が難しいと思います。
年収による貸出金額も規制されて多額の融資が出来ま...
勤務時間・休日休暇:
パートは残業無し。(社員は残業ありだが、コール業務の為やっても1時間程度らしい。)
10日間の希望休を出せる。ほとんど希望...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:
新規獲得の営業がメインの仕事となります。ターゲット顧客は中・小規模の飲食店、小売店、美容店、動物病院、自動車関連業を営む店舗のオー...
企業カルチャー・社風:
風通しのよい社風で、個人の意見が反映されやすい環境。経営目線での視点を求められることが多いため、人間的に大きな成長へと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:良い点で上げたのですが週に2日の休みが平日に偏りがちなので、一般企業の事務なのどをしている友人との時間の合わせ方が難しく...
勤務時間・休日休暇:基本的に週に2日は休みなので自分の時間が作れます。時短での業務も理由があればできるので、特殊な事情を抱えた方や、主婦の方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年間賞与5.5ヶ月分と聞くと悪くないように聞こえるが、給与が基本給(12~15万円程度)と職能給(勤続年数が長いほど上がる)に分か...
成長・キャリア開発:
資格支援制度がありました。金融関連の資格で、合格すれば受験代が貰えるなどありました。研修は最初の1ヶ月間しっかり座学があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署により月残業時間が10時間未満のところもあれば40時間を超えるところもある。残業時間削減のため、定時退社日を設ける、...
成長・キャリア開発:
昇給や昇格のために取得必須な資格が幾つかあるが、他の金融機関に比べるとかなり少ない方だと考える。
必須資格の種類については...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
女性社会なのでなんとも言えませんが、
会社自体はいいと思います。ただ、
やはり言い方や態度が酷いです。
本社で研修中の時、休憩時...
教育・研修:モデルが研修生なので、感想を伝えにくいし、分かりにくいことが多かったように思います。間違った情報が伝わることもありました。実際に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
少人数の会社の為、業務内容は個人で分業されており、個人の裁量が大きいです、
しかし、経営陣との距離が近いので相談もしやす...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間について残業はほとんどありません。
仕事の内容が分業されており、個人の裁量で切り上げられる為、どの時期でも安定して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦するというより日々のルーティン業務を問題なくこなしていく仕事です。女性がほとんどの職場なので、協調性がないとかなり...
企業カルチャー・社風:
親会社の元でお仕事をしているので、個人的に挑戦することは可能ですが、新企画のようなものを提案する機会などは特にないと思...