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沖電気工業株式会社の成長・働きがいの口コミページです。沖電気工業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを960件掲載中。ライトハウスは、沖電気工業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2024年01月31日

成長・キャリア開発:手を挙げれば、望んだ職種での勤務も可能だが、ごく少数であるこ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年01月11日

成長・キャリア開発:担当する市場によっては、専門性が高く、他業種を経験することは

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回答者：男性/ なし/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2021年02月21日

成長・キャリア開発:新人教育や、その他節目節目での研修制度は充実している。ただ、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 部長

4.1

口コミ投稿日：2021年12月17日

成長・キャリア開発:営業では特にビジネス資格取得の制度はない。ただし、独学で資格

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.7

口コミ投稿日：2023年12月15日

働きがい:老舗企業で世間からの知名度は高く、信用度もそれなりにある。そのお陰で、

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2023年02月24日

働きがい:社会インフラに関わる事業では、重要設備を扱う部署もあるので社会貢献性を

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回答者：回答なし/ SE/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2023年07月01日

成長・キャリア開発:資格取得支援制度や社内研修はかなり

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回答者：男性/ 営業（法人向け）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 法人/ 役職なし

2.7

口コミ投稿日：2022年09月12日

働きがい:社会人の基礎を若いうちに学ぶにはいいと思う。IT領域、メーカーとしての

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年05月16日

成長・キャリア開発:担当する市場にもよるが、同業他社に比べると営業人数が少なく、

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回答者：女性/ 営業企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2021年10月01日

成長・キャリア開発:昔からある会社で、ある程度知名度や信頼度があるため、既存の事

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回答者：男性/ ソリューション営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2020年11月23日

成長・キャリア開発:他社と比べ、自分のやる仕事が決められ、細分化されていると言っ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

働きがい：案件達成後の見返りがないことです。あっても雀の涙ほどの額がボーナス時に

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

働きがい：基本的に顧客の業務のインフラ的な部分を扱うので、PJが成功した時の達成

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

働きがい：大手顧客であっても若手から担当を任され、基本自らが主体的に案件を回すこ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

働きがい：今後、会社として監査の関係から今まで営業が受注前の提案から請求まで一気

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：【周囲からのサポート】どの会社でもあると思うが、部署によっては、サポ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

成長・キャリア開発：上司次第なところがあり、成長のスピードはまちまちかな、と周囲

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

成長・キャリア開発：仕事のスキル部分については、成長はゆっくりです。チームで仕事

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月26日

成長・キャリア開発：営業、社会人としての基礎スキルは、最高水準とは言いませんが、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

教育・研修：社内勉強会が結果に結びつくことを見たことはあまりありませんでした。今

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年04月03日

教育・研修：【周囲からのサポート】部署にもよるが、全体的に上司、同僚含めて困って

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

成長・キャリア開発：老舗のメーカーで、かつ一流のお客様を相手にできるように仕込ま

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2019年05月21日

教育・研修：何某かやる機会があります。今、新しい商品、サービスを生み出して生き残

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月22日

働きがい：中途入社でも問題なくなじめる環境で、担当出来る範囲も最初から最後までし

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 営業本部/ サブリーダー

2.6

口コミ投稿日：2022年01月18日

成長・キャリア開発:大企業相手が多いので、安定したビジネ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月11日

成長・キャリア開発:研修は豊富にあり、楽しく学べる

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 国内営業/ TL

3.8

口コミ投稿日：2022年10月20日

働きがい:成果を上げればボーナスで返

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【社員の成長に向けた支援の積極性】先にも書きましたが、自社の関連会社

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】営業課長レベルにて、数億円の案

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：過去には、担当クラスにおける行動の許容範囲が広かったことから、ある意味

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【入社後の教育・研修の充実度】新人教育、中堅社員教育、管理職教育等、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】最近は、なかなかチャレンジしにくい環境

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】職場によります。基本、組織のフラッ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】あります。案件対

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】研修制度に関しては、関連会社が、自社向けに企画をし

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会社名	沖電気工業株式会社
業界	メーカー（コンピュータ・通信機器・オフィス機器）
URL	https://www.oki.com/jp/
所在地	東京都港区虎ノ門１丁目７－１２虎ノ門ファーストガーデン

従業員数	4203名
設立年	1949年
資本金	44000百万円
代表者	鎌上信也
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		ブラザー工業株式会社 3.6 口コミ(575件)
2		セイコーエプソン株式会社 3.4 口コミ(1334件)
3		エレコム株式会社 3.4 口コミ(665件)
4		株式会社東芝 3.3 口コミ(2774件)
5		株式会社リコー 3.3 口コミ(1785件)

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