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株式会社大塚商会の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】そのへんは、正直わかりませんが、給与
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【他部署との交流や情報共有の活発度】営業でもいくつかの部署が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の強み、他社との違い】圧倒的な全国展開と、サービスでしょう
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】高いと思います。ストックオプショ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長できる環境か】はいできるとおもわれます。環境はよい方だ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【入社時の導入研修について】中途採用だったので、特にありませんでした
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【スキルを高める取り組み】そういったことは、オフィシャルにはせってい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長のための目標】売り上げ数字でしかありません。販社ですか
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長性・将来性:【会社の発展について】努力執念根性といった、古くさい考え方を捨て
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】集合研修、レンジごと研修、入社時のマナー研修な
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】はいそうおもいます。教育部があったくらい
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付く能力・スキル】コミュニケーション能力、営業交渉術、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を感じるとき】任されたときにそう感じます。けっこう早く
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【資格取得支援金や、資格取得後の給与反映】あります。資格の種類で手当
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長に対する支援】同行サポートはしてもらえます。あと、案件
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【親身になって相談に乗ってくれる上司や先輩】います。部下の指導方や私
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【雇用形態の違いによる隔たり】ありません。周りに契約社員がいなかったの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:【社内行事について】あります。年に1.2回程度
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回答者: 女性/ アウトバウンド営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託/ 営業

2.7
口コミ投稿日:2023年11月28日
働きがい:数字を追いかけていく成果による評価が当たり前なので、やりがいを求めたい
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
福利厚生:業務委託がほとんどを占める部署のためそれぞれの所属会社による。オフィス
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口コミ投稿日:2022年05月16日

回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 0万円 0万円 0万円
年収 230万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:業務委託がほとんどを占める部署のためそれぞれの所属会社による。評価制度
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
成長・キャリア開発:人と話すのが苦手な人は大分克服できるのでは?と思う。支援制度
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
成長・キャリア開発:手当などは所属会社による。研修はしっかりしている。働きがい:
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
入社時の期待と入社後のギャップ:ノルマはあるが、そんなに厳しい訳では無く、チーム
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
福利厚生:それぞれの所属会社による。オフィス環境:建物は普通
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2022年05月16日
女性の働きやすさ:男女で何かが違うということは無い。いい意味でも悪い意味でも。結
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回答者: 女性/ IBC/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.7
口コミ投稿日:2023年09月07日
女性の働きやすさ:女性だからいいことも悪いこともない
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
オフィス環境:オフィスは綺麗で、喫煙所もあります。食堂もありますし、大企業なので
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.2
口コミ投稿日:2023年09月18日
働きがい:社会人としての基本の部分と、打たれ強さが鍛
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:女性営業のロールモデルがいないため、退職したのが
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
勤務時間・休日休暇:プレミアムデーを導入している。リモートが多ければもっと嬉しい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
企業文化・社風・組織体制:かなり、私が入った時は良くなって居たそうですが、派遣会
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年03月19日
オフィス環境:掃除のパートさんなども、いたので充実していたと思う。備品は、社員の
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月12日
企業文化・社風・組織体制:絵に描いたような体育会系文化です。営業を補助するポジシ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.0
口コミ投稿日:2019年06月12日
オフィス環境:水道橋駅・飯田橋駅・九段下駅からアクセスでき、悪い距離でもありませ
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