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ダイハツ工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月25日
組織体制・企業カルチャーの満足点:もちろん人にはよるがおせっかいな人が多く、若手
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回答者: 男性/ CS本部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年05月10日
企業カルチャー・社風:年功序列、トヨタの子会社。組織体制・コミュニケーション:コ
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回答者: 男性/ 生産管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年05月30日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも「普通の人」がいない。キャラが濃い人が多い。組
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回答者: 男性/ スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 車両性能開発部/ 主任

3.6
口コミ投稿日:2024年04月09日
ダイバーシティ・多様性:障がい者雇用等をや
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回答者: 女性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月19日
組織体制・コミュニケーション:上司と定期的に目標について話すよう
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年01月28日
企業カルチャー・社風:トップダウン、トヨタとのコミュニケーションギャップがある。
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年09月28日
組織体制・コミュニケーション:承認段階が多く、1人で仕事を進めるのは難しい。ザ関
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回答者: 男性/ 経営企画/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年12月20日
企業カルチャー・社風:風通しは良いようで悪い部分がある。自分たちができてない事、
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年03月31日
企業文化・社風・組織体制:ダイハツ工業は自動車メーカーとしては小さいため、スタッ
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回答者: 男性/ 企画/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年03月16日
企業カルチャー・社風:とにかく高齢者がいつまでも上にい続ける。日本の政治家のよう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月21日
企業文化・社風・組織体制:残業すれば必ず残業代は支払われるので、サービスになるこ
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ 品質保証部/ 無し

4.8
口コミ投稿日:2021年01月22日
企業カルチャー・社風:コミュニケーションが取れて良い会社だと思います。組織体制・
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月25日
企業文化・社風・組織体制:休憩時間はしっかり取れます。しかし、デスクでお弁当を食
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兵庫県宝塚市
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:古い社風である。変えることにネガティブな印象をもつ。長時間の... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市熱田区六野1丁目3-1
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回答者: 男性/ 自動車部品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:町工場がそのまま大きくなったような会社です。会社の大きさにし... 続きを見る
2.7
神奈川県厚木市
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回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:基本的に、外国人の方がほとんどなので、フレンドリーに接しても... 続きを見る
3.0
東京都渋谷区渋谷3丁目6-6
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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東京都品川区南大井6丁目26-1大森ベルポートA館
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 生産
企業カルチャー・社風:まじめな人が多いと思う。ダイバーシティ・多様性:外国の人は現... 続きを見る
2.7
神奈川県横浜市港北区新横浜1丁目19-20SUN HAMADA BLDG. 5F
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:部署による。組織体制・コミュニケーション:組織編成は能力のあ... 続きを見る
3.3
愛知県清須市春日長畑1
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:正社員にはもちろん派遣社員にも、職種柄作業に必要な研修や講習... 続きを見る
2.7
静岡県駿東郡清水町
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 技術系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:人柄がいい人が多い。しかし経営陣の言ったことは絶対であり、風... 続きを見る
2.9
静岡県浜松市北区
メーカー・自動車・自動車部品
回答者: 男性/ 海外業務グループ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:良くも悪くも田舎の企業。いい面は、人が良く面倒見のいい人が多... 続きを見る
3.1
愛知県豊橋市植田町字大膳39-5
メーカー・自動車・自動車部品

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