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株式会社ソラストの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文

回答者: 回答なし/ 事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2024年01月31日
女性の働きやすさ:女性だけの職場ですが、子供の用事、病気て休むなど、なかなか取り
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年08月28日
女性の働きやすさ:女性9割とうたっている会社のとおり、女性は多く、女性マネージャ
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年01月27日
女性の働きやすさ:本社勤務であれば充分女性の働きやすい環境だと思われる。くるみん
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年12月16日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います。家庭の事情や、産休育休する人が多く再度働
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回答者: 回答なし/ 入院計算係/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 医療事務

2.3
口コミ投稿日:2023年06月26日
女性の働きやすさ:わたしの所属していた入院係は年間を通して人不足だったので、最低
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:女性社員が多く、学校行事や子や自身の体調不良などで休みを取るこ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 業務委託

3.8
口コミ投稿日:2023年09月18日
女性の働きやすさ:子育て中の人には働きやすい職場だと思います。急な子供の発熱など
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

1.3
口コミ投稿日:2021年06月20日
女性の働きやすさ:時短とかいろいろな働き方があるのでいいと思います。それにひかれ
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回答者: 回答なし/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2024年02月26日
女性の働きやすさ:女性がとても多いので、育児、介護、病などの休みは取りやすいです
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年04月13日
女性の働きやすさ:女性が多いので、家族イベントや子供の急な体調不良による休みには
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回答者: 女性/ 外来クラーク/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年02月22日
女性の働きやすさ:社員のほとんどが女性のためお子さんいる方が優先的に休みを取らせ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年02月17日
女性の働きやすさ:休暇が取りやすいので、小さいお子さんがい
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回答者: 女性/ 介護人材採用課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月29日
女性の働きやすさ:働きやすいと思
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年03月16日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさについては満点だと思います。お互い様精神が根付
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年05月21日
女性の働きやすさ:育児休暇は問題なく取れている様子でした。時短勤務や急なお休みも
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
女性の働きやすさ:女性が多い職場ではあり、現場マネージャーは女性が非常に多いです
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.4
口コミ投稿日:2023年11月27日
女性の働きやすさ:女性管理職の方もいますが残業できてなんぼという感じなので独身も
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 医療事業部千葉支社/ なし

3.8
口コミ投稿日:2023年09月23日
女性の働きやすさ:月末月初のレセプト時期以外は希望休が取りやすい、女性が圧倒的に
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 医療事業

2.8
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:配属部署による。残業が少ない部署に配属されれば比較的休みもとれ
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回答者: 男性/ 医療事務専門職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 総合受付/ リーダー職

2.9
口コミ投稿日:2023年10月29日
女性の働きやすさ:女性社員の割合が大半を占めており女性の管理職登用も積極的に行わ
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回答者: 回答なし/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年04月05日
女性の働きやすさ:女性がほぼの会社で、管理職も女性
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職が
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回答者: 女性/ 専門1型社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合病院・外来受付/ 外来リーダー

2.6
口コミ投稿日:2022年10月31日
女性の働きやすさ:家庭がありパートとして働くのであれば、かなりいい環境だとは思う
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月13日
女性の働きやすさ:女性の働きやすさは他の会社に比べてもいいと思います。時短勤務、
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回答者: 男性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2022年07月04日
女性の働きやすさ:扶養の範囲内と言う意味では、働きやすいと思いますが、人不足があ
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年10月06日
女性の働きやすさ:働きやすいとは思う。特にパートの人はただ、そのしわ寄せが正社員
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年09月19日
女性の働きやすさ:業務を自分で管理し有給休暇を取得できました。ほぼ希望通りに取得
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回答者: 女性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年05月12日
女性の働きやすさ:育児と仕事を両立している社員が多くいる。産休も取りやすく、育休
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月17日
女性の働きやすさ:女性が多いので、休みがとりやすみし理解がある職場だと甘々。部署
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回答者: 男性/ 採用/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 人事部/ なし

3.5
口コミ投稿日:2022年10月05日
女性の働きやすさ:女性は働きやすいと感じる。産休後の時短勤務制度等を使って、子育
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回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年06月13日
女性の働きやすさ:男性1:女性9くらいの割合。勤務時間等は希望がとおり、子育て世
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回答者: 女性/ 医療事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.7
口コミ投稿日:2022年11月25日
女性の働きやすさ:本当に働きにくいです。昭和の会社を思い浮かべた方がいいと思いま
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回答者: 女性/ 医療事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年10月20日
女性の働きやすさ:働きやすい。管理職も女性が多め。役職がつくと休
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回答者: 女性/ 専門1型社員/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 総合病院・外来受付/ 外来リーダー

2.6
口コミ投稿日:2022年10月07日
女性の働きやすさ:女性ばかりだが、働きやすさは
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回答者: 女性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年09月24日
女性の働きやすさ:社員の8割以上が女性で育休
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