平均年収
523 万円残業時間(月間)
23 時間給与制度:
同僚の話を聞いた限りだと、若手は比較的高水準の給与となりますが、伸び率は悪いです。
特に課長クラスだと飲み会・ゴルフなどで出費が多い...
勤務時間・休日休暇:
基本的には各自仕事量的に必要であれば残業をするし、仕事が立て込んでいなければ定時で帰れる。その日残業するかどうかも自分次...
企業カルチャー・社風:
社名の由来通り、他社が開発しない独自な製品の研究・開発・生産に重きを置いている。
過去にとらわれず、自由な発想で物事を先...
企業カルチャー・社風:
社名の通り、他社が開発しないような独創性のある商品を開発・生産しています。
また、新しい事への挑戦や、自由な発想を武器に...
勤務時間・休日休暇:
営業の勤務時間は9:00〜17:35、工場だと8:30〜17:15です。(昼休憩12:00〜12:50、工場なら加えて1...
勤務時間・休日休暇:
営業の勤務時間は9:00〜17:35。工場は8:30〜17時15分。
完全週休2日•制祝日も休みで、GW・お盆・年末年始休...
給与制度:
賞与は、会社が課したミッションが達成できたかどうかで決まる。会社の業績は全く関係なく決まります。
数値としては年1~6ヶ月分くらいの...
成長・キャリア開発:
社員教育はしっかりしている。50歳代の社員から、若手社員へ経験を伝えるような教育計画もあるため、仕事を覚える環境は整って...
平均年収
455 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
年功序列なので、年を重ねないと役職は上がらない。
転職組や大卒に人はあがりやすい。とくに現在の役職のひとたちは転職してき...
企業カルチャー・社風:
昭和初期から続く会社という事もあり、昭和的な考え方も根強いが、
中途入社の方も多く環境改善に取り組んでいると思う。
組織体...
平均年収
568 万円残業時間(月間)
28 時間勤務時間・休日休暇:
工場は休日出勤の多い部署もあり、残業も多い部署もある。
管理部門、営業部門は残業が基本的に認められないので、効率的に仕事が...
入社理由:
新卒でメーカーへの就職を希望していたため、設計開発ができる仕事ができる会社ということで入社しました。また、油圧業界ではトップシェア...
平均年収
560 万円残業時間(月間)
34 時間福利厚生:
社員男性専用の寮があります。空き状況によりますが、大卒の新卒社員であれば5年目満期まで居住できます。家賃は水道代込みで月額4,00...
企業カルチャー・社風:
どちらかというと古い社風でトップダウン偏重です。
言われたこと、決まったことだけ仕事を進めていくスタイル。
組織体制・コミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的には
月給=基本給+残業代+資格手当+役職手当+家族手当
基本給が低く、残業代(月40H以上の残業)で稼がないと世間の平均的な年...
成長・キャリア開発:
他社に比べると研修内容に開きがある。
他社は専門的なことからビジネススキルや専門外まで多種多様にe learningがある...
平均年収
537 万円残業時間(月間)
20 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は多い印象を受けた。
若いうちから仕事を色々と任せてもらえるため、乗り越えられれば大きく成長できると思う。そ...
企業カルチャー・社風:
会社の雰囲気は非常に穏やかで良い関係を維持していると思われます。また社員一人一人を大切にするところも優れており風通しの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間・休暇の取りやすさなどについては担当するプロジェクトと立場次第で大きく変わる。
小さめのプロジェクトの作業員・小さ...
企業カルチャー・社風:
3Dスキャナー・3Dモデリングなど、新しいことに挑戦して顧客・仕事を獲得していたりするので、一応、挑戦する機会はあると...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与制度は手厚く成果を出す者にはしっかり出すようにされていたと思います。
給与で困るということはないという印象でした。
評価制度:
実力...
福利厚生:
福利厚生面は全般しっかりしていました。
特に抜けが多すぎると感じたものはありませんでした。
オフィス環境:
さほど綺麗なものではありませ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
営業所にもよると思うが残業はそこまで多くはない。しかし土日や宿泊を伴う展示会が数多くある為、平均すると拘束時間は長いと思...
事業の強み:
主力商品が国内トップシェアなので、業界内での知名度は抜群にある。
事業の弱み:
現主力商品の需要が減少傾向にある中で次世代の製品開発...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
残業も少なく、労働時間や休暇については不満はない。ただ、その代わりに「やりがい」という言葉は社内でも全く聞かれず、そのた...
成長・キャリア開発:
研修会などはほとんどなく業務知識のレベルにかなりの低下がある。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:工場自体が赤字経営だった為、工場の経営改善活動、従業員の意識改革活動、新規客先開拓活動、新規分野の業務開拓活動などを行い...
仕事内容:樹脂製品の海外営業。日本から海外に移管される製品の海外生産手配、海外での新規顧客開拓。営業スタッフの教育・管理。月次実績管理、年次...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は部署によって大きく異なると思う。現在勤務している部署では、月30時間ほど残業している。
仕事は多く、要領よくこな...
給与制度:
給与面は、昇給が少なく、課長職以上にならないと見込みはない気がした。また、月給が低く、ボーナスで補填するようなイメージになるので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社カレンダー通りの休暇です。年次有給休暇は事前に上司へ申請すれば取得できます。休日出勤した際も後日か前もって振替休日が...
福利厚生:
住宅手当等は無いです。
通勤手当はありました。
社長のポケットマネーでお昼ご飯に冷凍食品が食べられたりします。
オフィス環境:
梅田本社は...
平均年収
423 万円残業時間(月間)
21 時間企業カルチャー・社風:
昔ながらの企業体制。親会社の介入で幾分改善されているが、まだ発展途上といった印象
組織体制・コミュニケーション:
コミュニ...
勤務時間・休日休暇:
残業はあるが、ある程度自分で業務を管理できる部署であれば融通が利きやすい。有給休暇も研究部は比較的使いやすい。
多様な働き...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職時には、勤続年数などに応じて退職金が支払われます。
財形貯蓄もあるようですが、使用していないのでよくわかりません。
グループ会社の...
企業カルチャー・社風:
基本的にはトップダウンで物事が進むので、何かしたい時には根回しが必要になります。
部署をまたいで何かをしたい時には自分の...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前に説明があるため、特にギャップはありませんでした。入社後に工場研修、社内教育も整っているので研修後は安...
勤務時間・休日休暇:
始業時間の15分前あたりに出社している。残業も月15時間以内で、定時退社する日もあり、退勤後の時間はプライベートな時間を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
昔からのしにせお菓子屋和菓子店お菓子メーカーと安定的な取引きをしており、この分野の食品製造機械メーカーとしては非常に優秀で実績が...
事業の強み:ニッチな業界でニッチな製品を製造しており、大手が入ってこれない市場がメインなので、客先からの引き合いは途切れずにあるのがありがた...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:社長が決めるのではなく、リーダーが決める。事務員も事務所には居ない。何もかも、リーダーが決めてリーダーは、休む暇が無いと言う割...
成長性・将来性:跡継ぎが居ない。リーダーが一人で会社を潰さないようにしている感が漂い過ぎていて、自分が居ても居なくても良いように思えてくる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
トップダウンの体質で、
下からの意見は、中々聞き入れてもらえません。
組織体制・コミュニケーション:
Zoom会議や、打合せ...
給与制度:
人により違うけど、僕の上司はいい人だと思う、色々な事を教えてくれた。作図だけではなく、CADの使い方とか、生活上の悩みとか、色々な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
在籍していたころは業務負荷が上がると一気に残業、休日出勤が増えました。
上長にあらかじめ申告しておけば休めます。
仕事が出来...
給与制度:
給与テーブルがあり、基本的にはそれに沿って昇給していきます。
賞与は基本的に2か月分でした。コロナ禍でかなり売り上げが厳しい時も減額...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ここの会社では、昇格や昇給のシステムは基本的に年功序列です。
周囲の社員の成長や貢献がそのまま評価さてれいるかと言われれば、その通り...
多様な働き方支援:
コロナの影響から、一部リモートワークが開始されたが、基本的に総務部はじめとするバックオフィス系の部署や営業部のみで、開発、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生ではありませんが、とある事情により体調が悪くなった時は理解してもらえた所は大変助かりました。
通勤手当は全額支給でした。
また...
勤務時間・休日休暇:
定時になると帰りましょう!と言った感じだったので基本残業はありませんでした。
多様な働き方支援:
リモートワーク・時短勤務は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:【周りからのサポートについて】ほとんどないです! 上司や先輩たちもだらしない、私たちにどうやってサポートをもらえますか?更に、...
成長性・将来性:【社員のモチベーションの高さ】とても低いです! 給料が低い、残業代を出さない、昇給できない、有給が少ない、先輩はだらしない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:印刷機械を製造・修理する会社ですが、現状機械の製造がないです。工場内で出来る作業は限られてきます。修理は先輩社員と一緒に周る事で...
働きがい:製品の全てに関われる点です。小さな会社なので、誰かがいつも同じ作業を繰り返す、という事はありません。全員が加工から組み立て、検査、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性: 昔は、入れ替わりはすごく激しかったようだが、最近は、少し落ち着いたような気がする。 しかし、入社して3年以内に退...
企業文化・社風・組織体制:昔に比べたら、社風事態が丸くなってきているが、やはり昔からの伝統をまだまだある。もともと親方がいてあとは職人、親方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生と言えるものはな基本ありませんでした。しいて言えばビル自体についている自転車無料レンタルサービスといったところしか思い浮か...
勤務時間・休日休暇:
休みは比較的に取りにくかったです。休日も随時社長と社長夫人から連絡が来ていました。
多様な働き方支援:
客先情報漏えい防止で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
一年に一回昇給する可能性がある。但し、上がらないこともある。
賞与はここ三年ほどは通常二ヶ月分のところが一ヶ月分にカットされている。...
入社時の期待と入社後のギャップ:
設計ソフトを使いこなして設計を進めて行くと考えていたが、実際には設計ソフトをまともに使いこなしている人があま...