平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
部署の垣根なく、助け合える環境だと思います。営業部署は切磋琢磨してる雰囲気です。
組織体制・コミュニケーション:
組織とし...
給与制度:
試用期間は、時給になります。正社員後の給料は、事務職の中では高い方だと感じました。
評価制度:
営業、企画と違い、ノルマがないため、勤...
給与制度:
昇給年1回、賞与年2回(7.12月)
評価制度:
評価制度は曖昧で、上司の気分やその時によって違ったことを提示されたり、定期的なヒアリ...
企業カルチャー・社風:
提案はできるが、実際にできるかと言われるとそうでも無い。
組織体制・コミュニケーション:
相談はしにくい。
ダイバーシティ・...
給与制度:
詳しいことはわからないが、業績が悪く、あまり期待しない方が良いと思う。他社ほどは出ていないと思う。
評価制度:
社長次第だと思う。売上...
勤務時間・休日休暇:
お昼休憩1時間
夕方休憩30分
休み希望出せます。
ほかのスタッフと被らなければほぼほぼ休みにしてくれます。
ただ、シフト作成が...
企業カルチャー・社風:
蔵川挑戦する機会についてはなかなかその機会がなくまた風通しの良さなどは難しいことだと思います
組織体制・コミュニケーショ...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間や休憩の調整のしやすさについてはそれぞれの部署によって携帯が違うので一概には言えないしかしそれに関しては会社側が...
勤務時間・休日休暇:
残業は大半の社員がほぼない。
営業職は百貨店の閉店後の作業があるので、平均して月に2回程度は2〜3じかん程度の残業がある。...
福利厚生:
手厚い保険に社員、アルバイト全員を入れてもらえて助かる。
通勤手当は全額出ている。
退職金はない。
オフィス環境:
原宿なので、駅からの通...
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】あまりバイトなどで楽を覚えると定職に付けないと思う。 若い時に、義務教育みた...
福利厚生:【プライベートも大切にできる環境か否か】プライベートな時間は大切にできない。サービス残業、サービス休日出勤が当たり前でした。
事業の強み:
企画、開発、製造、販売まで、自社内で完結できます。グッズ会社の中で、多種多様な商品を作れる自社工場をもっているところがほとんどな...
働きがい:
自分の企画した商品が世の中に出ることが多い会社かと思います。また、お客様が利用している、持っている場面を目にすると、その時はとても...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与については入社時の希望額に沿った給与提示してもらえることが多いように思う。
賞与は半期に一度支給で、最大で月収の4ヶ月分が支給さ...
給与制度:
バンド制を取り入れており年2回昇給のチャンスがある。賞与は夏冬で年2回支給。各種手当てに関しては在宅手当、出張手当て、役職に応じた...
事業の強み:
長年培ってきたスーツ業界においてある程度のシェアを持っているところです。
この柱があるからこそ、新規事業に積極的にチャレンジしてい...
企業カルチャー・社風:
とにかく主体性を重んじる社風です。
指示を受けて行う仕事ももちろんありますが、その指示を受けた仕事をいかに自分事に変えて...
企業カルチャー・社風:
早く早くと捲し立てられる。スピード感が求められます。
組織体制・コミュニケーション:
フランクに見えるが、どれも必ず意図が...
成長・キャリア開発:
入社1年目だろうが2年目だろうが、求められるハードルはかなり高い。というより先輩が教える余裕がないというニュアンスが近い...
働きがい:自分のかかわった商品が馴染みのデパートで並んでいたり、自分が手配調整した商品の催事の広告を見ると、モチペーションが上がる。営業さん...
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】女子にはあまりキャリアアップを目指せる環境ではないと思う。男子は頑張り次第でキャリアア...
勤務時間・休日休暇:
有給は申請と承認が必要
多様な働き方支援:
育休実際はほとんどなかった。
もちろん、リモート、時短、副業もなし。
福利厚生:
通勤手当、退職金は普通にあった。
オフィス環境:
縦長だけど自社ビルだし、畳なので靴を脱いで仕事ができるのはすごく快適。
成長・キャリア開発:
入社時から、たくさんの研修を受けさせて頂きました。1年目に新入社員研修など様々な研修を受けさせて頂いたので、社会人として...
成長・キャリア開発:
入社してすぐ研修があり、外部研修や社内研修があり、しっかり勉強が出来ます。研修等も勤務時間内で無料で受けさせて貰えます。...
オフィス環境:企画部内は半分以上が契約社員の為、自由に休みが取れる。自分の仕事が終わる範囲内であれば休みの事で上司から何か言われる事はありま...
給与制度:
■昇給:不定期
成果が認められる/受け持つ業務が増える等の場合に昇給あり。
昇給率の基準は不明。
■賞与:不定期
ここ2年では月給の20%...
組織体制・コミュニケーション:
営業チームは年代も近いスタッフが多く、上下関係なくサポートしあったり知識を教えあったりと助けあいながら営業チー...
勤務時間・休日休暇:
定時は10時~18時までの7時間労働(お昼休憩1時間)です。お客様の展示会前や量産品の納品時期など業務量が多い時は残業す...
働きがい:与えられた業務だけでなくゴールを達成する為に、自分自身またはチームで考え、PDCAを繰り返し最善の方法を見つけていくスタイルなので...
成長性・将来性:海外の若いブランドや、新しいマーケティング手法などを積極的に取り入れて、物だけでなく、サービスも提供できる様に全員が勤めてい...
企業カルチャー・社風:
風通しが悪いと感じることはなく、挑戦する機会を阻害するような風潮もないように感じました。
組織体制・コミュニケーション:...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本7.5時間、休憩1.5時間。有給休暇の取得、休暇の調整のしやすさは店舗の人員体制に左右されるところがあると...
給与制度:
自ら本部の方に連絡しどういった事を頑張って成果を出したかを伝え、交渉次第で昇給は考えてもらえるが低い給料で文句も言わずに会社のため...
給与制度:
賞与はなく、毎月の固定給によって支払われる。しかし、自身の前年度の実績やどのようにしてその実績をつくり売り上げに貢献してきたかをき...
事業の強み:
創業者は凄い人だったらしく、自社ブランドなどもあるし、賃貸ではなく自社ビルなので、意外と資産はしっかりしています。
事業の弱み:
似...
福利厚生:
15000円と格安で住める寮があります
男子寮は都心で会社の近くですが、女子寮は幕張本郷なので、かなり遠いです。
オフィス環境:
自社ビ...
成長・キャリア開発:
商品知識や、トーク力など成長できると思う。
働きがい:
商品売れたら嬉しいし、楽しい。
個人で動くし、他の会社の人との関わりが...
給与制度:
売れたら、売れた分自分の給料に返ってくるのでやりがいがある。
私は、日給制にしてもらったけど、完全歩合もできて、社長と直接交渉もしや...
給与制度:
同業の中では良い方だと思います。頑張った分評価してくれるのは働く側としても嬉しいところです。賞与も納得できる金額をもらっていました...
福利厚生:
清潔で綺麗です。
やはりインテリアにこだわっているのでテンションが上がります!インテリアや雑貨が好きな方でもそうでない方でもテンショ...
成長・キャリア開発:
資格取得手当、研修など何もなし。
働きがい:
上を目指している方にはおすすめ出来ない会社です。
給料は安くても忙しくない、あく...
福利厚生:
福利厚生は何もなし。
通勤手当のみ。
オフィス環境:
改札を出てから10分程度歩く必要がある。
建物は普通のオフィスビル。
商談スペースさお...
会社の安定性:景気に左右されやすいビジネスである為、会社の安定という点では不安は常にあります。しかし、時代のニーズに合わせてSNSを活用し自...
働きがい:女性が働きやすい会社です。女性向けアクセサリーの会社という事もあり、男女の区別を感じる事なく働けます。又、日頃から上司とコミュニケ...
成長・キャリア開発:会社が若いということもあり、ルールがありません。ルールがない分、自分で考えて行動することが大事になってきますが、考えて動...
働きがい:未経験でも、働くことが可能です。勉強しながら経験をつんでいくようなスタイルです。一緒に仕事しながら覚えていけるので、困ったときには...
事業の強み:
有りません。
事業の弱み:
商品は時代遅れで不良品ばかりです。
事業展望:
潰れると思う。
勤務時間・休日休暇:ファッション系なので休みが少なくなりがち得意先の都合に合わせる仕事が多いので仕方がないが営業の仕...
教育・研修:会社で受ける研修は一日だけありました。取り扱っているブランドのコンセプト、デザインの影響を受けた時代背景など知的好奇心をくすぐる...
給与水準:時給はアパレル系のアルバイトにしては若干貰えている方だと思いますが当時の生活はかなり厳しいものでした。一人暮らしなら頑張って社員に...
会社の安定性:季節によって繁忙部署が異なりますが、部署を超えて協力し合っています。コミュニケーションも取りやすい社内なので、これからも部署を...
成長・キャリア開発:商品のデザイン企画、商品撮影、画像加工など、様々な業務に取り組んでおり、パソコンスキルの向上、デザインセンスなどが日々磨...
勤務時間・休日休暇:
店舗によって長時間勤務がある
成長・キャリア開発:
この会社で中国語の聞き取り練習はできます。
働きがい:
無い。
企業文化・社風・組織体制:【社員の魅力】皆良い方優しい方が多く、中途採用も多いからか初めは何が何か分からないという感情を理解してくださる方ば...