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トランス・コスモス株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。トランス・コスモス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを14573件掲載中。ライトハウスは、トランス・コスモス株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.9

口コミ投稿日：2023年10月23日

企業カルチャー・社風:カルチャーや社風などは契約社員のため特に意識したことはない

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員/ 名古屋センター/ リーダー

2.9

口コミ投稿日：2023年06月15日

企業カルチャー・社風:アウトソーシングな会社。組織体制・コミュニケーション:上司

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回答者：男性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月27日

企業カルチャー・社風:契約社員や派遣社員ではあるが、さまざまな年齢の方がおり、そ

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回答者：女性/ SSV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.4

口コミ投稿日：2022年05月05日

企業カルチャー・社風:事業所によると思います。私が働いてるところは各々仕事をして

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回答者：男性/ アドバイザー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月10日

企業カルチャー・社風:大手企業のアウトソーシングとしてバックオフィスからフロント

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回答者：男性/ スーパーバイザー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年10月06日

企業カルチャー・社風:体育会系の風土を感じる。意見するだけの環境はあるが、派遣社

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3

口コミ投稿日：2022年12月27日

企業カルチャー・社風:会社内で開催される優秀なコミュニケーターを決める大会があっ

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回答者：回答なし/ オペレター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2022年06月21日

企業カルチャー・社風:ルールがきちってしています。少しめんどくさいと感じることも

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回答者：回答なし/ CM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月08日

組織体制・コミュニケーション:分からない事があれば上司に聞くと答えて頂けるので、

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.3

口コミ投稿日：2022年06月18日

企業カルチャー・社風:事業所のことしかわからない、それぞれだとおもう組織体制・コ

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回答者：男性/ コールセンタースタッフ/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

3.3

口コミ投稿日：2023年04月25日

企業カルチャー・社風:派遣で働いている人が多く厳しいルールなどはないように感じた

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回答者：女性/ カスタマーサポート/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月08日

企業カルチャー・社風:風通しは良いです。組織体制・コミュニケーション:上司も中途

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回答者：男性/ カスタマーセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月07日

企業カルチャー・社風:事業所にはよりますが、柔軟な面が強い印象です。風通しがよい

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回答者：女性/ オペレーター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2022年11月01日

企業カルチャー・社風:若い人がたくさんチャレンジしている印象です。社員さんは逆に

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アドバイザー

4.3

口コミ投稿日：2023年11月07日

組織体制・コミュニケーション:リモートワークなので、トラブルが起きた時に相手がメ

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回答者：男性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コールセンター/ SSV

3.3

口コミ投稿日：2021年01月11日

企業カルチャー・社風:改善よりも、現状維持への意識が強いと感じました。組織体制・

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回答者：女性/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6

口コミ投稿日：2022年12月19日

企業カルチャー・社風:オペレーターだったが、リーダーへの登用はある。ただ、上が詰

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回答者：女性/ その他/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年10月10日

企業カルチャー・社風:大企業ならではの一長一短はある。ある程度の仕事の進め方等が

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回答者：男性/ コールセンター業務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.0

口コミ投稿日：2021年01月07日

組織体制・コミュニケーション:基本的には席ごとのパーティションがあるものの、まと

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回答者：回答なし/ コールセンター/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2022年09月20日

企業カルチャー・社風:自ら積極的にコミュニケーションを取れる人物が多い。風通しの

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ コールセンター

3.7

口コミ投稿日：2021年12月09日

企業カルチャー・社風:個人情報保護にとても重点をおいていた組織体制・コミュニケー

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回答者：女性/ コールセンター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2023年02月13日

企業カルチャー・社風:様々なことに挑戦する機会は多いと思います組織体制・コミュニ

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回答者：女性/ コールセンターSV/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2023年12月24日

組織体制・コミュニケーション:マネージャーや事業所責任者は話しやすいかたが多い印

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回答者：男性/ PM/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年06月12日

組織体制・コミュニケーション:完全リモートワークなので、通勤での勤務と比べるとど

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回答者：女性/ アナリスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年04月28日

組織体制・コミュニケーション:組織の変革はほぼ2年に一度は必ずあるようなイメージ

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回答者：回答なし/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年09月19日

組織体制・コミュニケーション:上司とは話しやすい雰囲気だった。だが、会社全体でみ

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回答者：男性/ マネージャー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年01月08日

組織体制・コミュニケーション:社員数が多いため、コールセンター、デジタルマーケテ

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回答者：男性/ コールセンター運営/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月31日

企業カルチャー・社風:MGRレイヤーが変化に挑戦的ではないため、ダラダラと現状維

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回答者：男性/ OP/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月22日

企業カルチャー・社風:事業所ごとでの業務になるため別事業所の人とコミュニケーショ

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回答者：男性/ LD/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年10月20日

企業カルチャー・社風:クライアント重視組織体制・コミュニケーション:場所によるダ

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】休憩時間については1時間しっかりと

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回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2018年10月25日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】仕事が終わりそうにないときに休憩に

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回答者：女性/ QM/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2022年09月12日

企業カルチャー・社風:とにかく皆若く、素直な頑張り屋さんが多く、どんどんチャレン

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2019年10月29日

企業文化・社風・組織体制：【仕事中の休憩時間】客先で業務にあたる社員は、タイムカ

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回答者：男性/ ヘルプデスク/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2020年06月19日

企業カルチャー・社風:業務拡大途中という事もあったのだろうが、能力はあまり関係な

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会社名	トランス・コスモス株式会社
業界	サービス
URL	https://www.trans-cosmos.co.jp/
所在地	東京都豊島区東池袋31-1サンシャイン60

連結従業員数	70291名
設立年	1985年
資本金	29065百万円
代表者	奥田昌孝
決算月	3月
上場年	1989年
平均年収	462万円
平均年齢	36.2歳
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3		株式会社エスクリ 3.4 口コミ(1088件)
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