平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
私は未経験入社です。
入社後の研修はとても充実していました。五反田の本社での一か月間の研修期間では、鍵の基礎知識から実践的...
女性の働きやすさ:
女性は内勤での割合が多いイメージでしたが、最近は女性の現場スタッフも増えてきており、女性のお客さんならではの不安なども解決...
平均年収
688 万円残業時間(月間)
25 時間給与制度:
年功序列の形態が残っている。しかし、若くてもある程度の給与はもらえるので不満は少ないイメージを持っている。
賞与は年間で2回ある。夏...
勤務時間・仕事量:
管理職等級でキャリア転職しました。業務内容的にテレワークも活用しやすい環境ではある会社自体がテレワークは道半ばで経営層は紙...
平均年収
529 万円残業時間(月間)
34 時間給与制度:
年収は、同業他社と比較すると良い方だと認識している。生活に困るなどということはない。
手当についても、過不足なく従業員思いの内容にな...
給与制度:
それなりには貰える。しかし基本給は多くない為、若手のうちは残業で稼ぐという形になってしまうことに。
何度も賃金体系、評価制度の改定が...
平均年収
612 万円残業時間(月間)
32 時間成長・キャリア開発:
私のいた部署では、成長はほぼ無いと思われます。
下流工程かつルーチンワークで同じことの繰り返し、かつ、変化のないものばかり...
オフィス環境:
本社(品川区大崎)採用の場合、テレワーク(在宅勤務)になります。
本社に出社する場合は大崎駅に近く、駅から雨に濡れずに出社できま...
平均年収
516 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は勤務先の製造所や部署に大きく左右されます。
比較的技術職は事務職に比べ残業している人が多いイメージですが、
事務職...
勤務時間・休日休暇:
8:00-16:15が通常勤務時間。
業務さえ出来ていれば有給も割と取れる。
しかし、技術系に関しては休日出勤が多い。
特に新...
平均年収
503 万円残業時間(月間)
32 時間給与制度:
給料の水準は鉄鋼関係ということもあり、また労働組合もあるので良好である。製造業の中でも高めだと思う。30代平社員で夜勤がなくても5...
給与制度:
昔ながらの日本企業であるので、年齢給のテーブルがあり、それに仕事給のテーブルが組み合わさりできている体系。仕事給は高卒と大卒で入社...
平均年収
415 万円残業時間(月間)
21 時間事業の強み:
・市場シェアが高く既存の顧客があるので、よほどのことがない限り潰れない。
・東洋製罐グループの傘下であり、会社としての規模はかなり...
勤務時間・休日休暇:
・工場の勤務時間は、8:00〜16:30で比較的早く終わるので良い。
・部署によっては残業が多く、月45時間以上残る人も多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に年功序列であり、給料の査定は年に一回面談等で決まるが、何を基準に査定しているかわからない。部署などの違いにより給料に差が出...
勤務時間・休日休暇:
休日は非常に取りやすい。
仕事のスケジューリングをしておけばいつ休んでも基本何も言われない。勤務時間も部署によって様々だが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
年収に関しては正直あまり多くはない、同業他社や業界全体でどの程度貰えているのかは正確には知らないが、都内でこの金額か、、となる時も...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制かつ祝日休み。休日日数は比較的多い方と考える。ただし営業職は現場に入る都合、土日出勤がある。
多様な働き方支...
平均年収
694 万円残業時間(月間)
23 時間企業カルチャー・社風:
自分のいる事業は、少し村的なところがある。
働くと皆さん良い人で、働きやすい。
組織体制・コミュニケーション:
基本、上司と...
勤務時間・休日休暇:
休暇は、制度として、連続5日取得するものと、記念日などを取得させるものがあり、休みは取りやすい印象。他の休暇は、各上場企...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社内資格制度や外部研修など、様々な研修を受けさせてくれます。
また品質や環境のISOもしくはそれに準じた規格を認証取得して...
事業の強み:
ニッチな分野の仕事を獲得することが多く、潰れはしないが細く長く続けようとしている雰囲気がある。
事業の弱み:
劇的な売り上げ増加が望...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
金具というとてもニッチな製品を扱い、取引先もインフラの大手ばかりなので、インフラがあり続ける限り潰れることはないことが1番の強み...
企業カルチャー・社風:
社員同士の仲も良くとても風通しの良い環境です。年齢層が近いからだと思います。
組織体制・コミュニケーション:
上の方はお酒...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
祝日がある週は土曜日出勤です。
有給消化日と土曜日出勤で有給休暇を使うので、有給休暇日が少なく感じる。
多様な働き方支援:
副...
女性の働きやすさ:
休暇は取りやすい。
当日休暇でも何も言われない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
古風なメーカーで年功序列だと思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のやり取りは比較的円滑な気がする。いい人が多い...
勤務時間・休日休暇:
有給は普通に取れる。
年間休日は119日でやや少なめ。有給は年間で20日付与され、ある程度なら繰り越しも可能。
多様な働き方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
色々なものにチャレンジしようとしている。
事業の弱み:
社員の入れ替わりが激しい。せっかく育てても辞めてしまうので、将来的にはそうい...
経営陣への提案:
変わる気がないなら、元から改善点とか悩みとか聞かないでほしい。
変に期待させて何も変わらない事が多かった。
変わるにしろ、1、2...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
様々な素材を生産しているので、それぞれの売り上げ状態で補っているので事業衰退することはあまりないでしょう。
事業の弱み:
おもに、海...
給与制度:
平均よりは十分にもらえる。田舎であることを加味すれば生きていくには困らない。業務と比較すれば十分な額と言えるだろう。アリよりのアリ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:既存顧客中心の訪問でノルマはありませんが、また、アベノミクスや復興需要、国土強靭化により、部品産業の展望は開けてきてい...
教育・研修:きめ細かく1から教えてくれます。先輩から営業の仕方やお客さんとのコミュニケーション、接待の仕方や仕事、契約の取り方人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は取りやすく、入社2年目の社員は有給を使い切っていました。
基本、土日休みですが月に一度程度、土曜日が通常出勤の時があ...
企業カルチャー・社風:
部署ごとに固まっており、隣の部署は外国のような雰囲気です。風通しはあまりよくないと感じています。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:きちんとした制度があるわけではなく見て聴いて覚えるというスタイル。言われたことをメモして休まず出勤していればいいので楽。ただ積極...
勤務時間・休日休暇:残業時間を設定し、超過した場合は仕事をしていてもサービス残業扱いとなることがほとんどのため、初めは抵抗があるが慣れて諦め...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
特に強みを感じません
工場長が自分ルールな感じなので
周りもついてけてないので
事業の弱み:
仕事のこなし方が
段取り悪かったり
上司の方が...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は平気的で
休みは充実してるので
家族の予定が立てやすいです
多様な働き方支援:
リモートワークは出来ません
場合によって...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
特にない
事業の弱み:
人が少ない
事業展望:
人を増やす
成長・キャリア開発:
ニッチな産業であるため他で活かせるかはわからない
働きがい:
特にない
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は定時こそ決まっているが、トラブルあると場合によっては帰れない
忙しいと当たり前のように残業
休日休暇は一般より少な...
福利厚生:
親睦会、旅行あり
ただ単に社長が気持ちよくなりたいだけの会
オフィス環境:
現場は油を使うから床の油汚れあり。
お世辞にも綺麗とはいえない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
新卒での入社なので、昇給や手当について他社と比べる機会がないので良くわかりませんが昇給は年一度ですが、しっかりと評価していただいて...
働きがい:
入社して2年6月になります。
最初の2年は機械操作の仕事は出来ず、下積み作業に従事していました。
ことにになってからタレットパンチとい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の弱み:
古い工場と設備だったので不良品が頻発しクライアントの信用を落とし今では勤めていた工場が閉鎖されたと聞きます。
ペットボトル等が主流...
給与制度:
組合があり、そちらの頑張り次第で賞与が上がるかステイとなっています。
勤めていた時は割かし上がっていました。
評価制度:
かなりの年功序...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:休日出勤はほほ強制的にさせられて受注量が少ない時に振り替えで休みにされる。有休はほとんど取れないほとんどの社員が4月には...
仕事内容:上司の指示に従って作業をすると一人工以上の作業内容でも気にしないで作業させてラインが止まる事もあり個人によってかなりの不公平感があ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:自主性にゆだねられている点が多々あるので文書化、マニュアル化、システム化されたらより良いと感じている。
成長・キャリア開発:少数精鋭のため、努力次第で、まかせてもらえる内容がふえ、仕事の幅が広がる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:仕事の量にムラが多いため、12時上がりや15時上がりなどの日が多い月は1ヶ月の内半分ある時が続く。金属系の工場で、...