平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
オフィスで働く人は、土日休みで週休2日制でしたが、現場で働く人は日曜日のみ。土曜、祝日は仕事でした。朝は8時にラジオ体操...
福利厚生:
福利厚生は退職金の掛け率以外は充実しています。
ウェルズ佐世保の会員なのでプールのチケットや各施設を割引して利用できる特典などが付い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:自動車学校、つまり自動車教習所ですから、初心運転者に対して自動車の運転に関する技能と知識の教習を行っていました。地方の教習所ですの...
仕事内容:自動車学校という名前の通り、自動車教習所ですから初心運転者に自動車の運転に関する知識と技能の教習を行い、その他免許に関する講習など...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:貢献大いにしているなか、ご家族の手助けになっている事も理解、実感している、ご家族も忙しいとは思うが面会に来て様子を見ていた...
社内制度:怪我をして通勤出来ないとき、病床手当てを出したが、グループホーム内で代休で、出てくれた方の休みをやるために2週間働かされた。なので...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:慢性的に人手不足なので、スタッフ同士の希望休が多い場合は、調整が必要になってしまいます。シフトは最低限の人で回していくの...
勤務時間・休日休暇:その月によって前月の売り上げを鑑み、シフトを急遽減らされるスタッフが出ました。また突然当日になって店を休むことが決まり、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格手当が支給されるようなり、資格の取得率が上がって、整備士技術、モチベーションの向上に繋がったと思う。3~4日の出張で...
勤務時間・休日休暇:
店舗によって残業時間にばらつきがある。
有給休暇は法定の5日以外は殆ど取ったことがない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:社員数を増やし、事業展開を様々な分野に広げること。またいま展開している分野を深掘りして行くことの2点に尽きる。しかしどちらも...
会社の安定性:行き当たりばったり感が否めないので、博打に近い。当たれば儲けもん。長く働ける環境ではない。いつでもどうにかなる感じである。仕事...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【成長をあまり実感できない】行事や、儀式などでの失敗や、レベル低下などが顕著な時。挨拶も出来ない、返事も出来ない、行動が...
働きがい:【仕事の厳しさ】絶えず、生徒のためにという気持ちで頑張っている教員は、生徒も必ずついて行っている。しかしながら、絶えず生徒に寄り添...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
明るい感じではありません。気が抜けない仕事です。利用者様から3秒目を離すともうアウトです。
組織体制・コミュニケーション...
勤務時間・休日休暇:
夜勤をとれば休みは多くなる。しかし、人手不足に加え、利用者様の生活があるということを踏まえて、年間休日は他の所に比べ少な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的に年功序列です。資格を取得すれば手当が付与されますが、取得した資格により金額に差があります。
賞与は1か月分もらえればいいほう...
福利厚生:
退職金
慶弔金
特別休暇(慶弔時)
交通費支給
オフィス環境:
社屋は平屋で室内完全禁煙、駐車場、倉庫、書庫、食堂、応接室×2、打ち合わせ室...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
4年目以降に金額が上がるイメージ。
水準は高いように思うが年々ボーナス(賞与)は下がっているらしい。
基本給を上げているため年収として...
入社時の期待と入社後のギャップ:
毎年いくら以上昇給するかは不確かなため、年度を超えてからではないと昇給額がいくらなのか分からない。また、具体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:フルタイムで早番遅番があるため、急遽休むことは難しい。時短パートとしては雇ってもらえない環境にあるので、子供ができた後に働...
女性の働きやすさ:従業員は7名ほどで、ほとんどが女性です。雰囲気がよく働きやすい。用事があって1時間早く帰りたい、等もシフトを考えながらであ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
アシスタントの給料は、業界では平均的な金額だと思う。
スタイリストの給料は、やや低めな印象。
そもそも、スタイリストになるための条件が...
勤務時間・休日休暇:
休みは、基本的に月6日ほどで、かなり少ない。
インショップの店舗は、ショップの方が空いている限り、店を閉めるわけにはいかな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:火曜定休日ですが、就業規則にない会社のルール?みたいなのがあり、毎週金曜日は全員出勤、強制出勤。さらにサービス業なので、...
勤務時間・休日休暇:火曜定休日ですが、就業規則にない会社のルール?みたいなのがあり、毎週金曜日は全員出勤、強制出勤。さらにサービス業なので、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
女性の役職持っている方もいらっしゃるので、頑張れば上がっていけるのかもしれません。
ただ年功序列かもしれません。
長く勤めた...
勤務時間・休日休暇:
土曜日出勤もあったが、事務方はそこまで残業はない。営業職はほぼ毎日残業をしていた。
平日に間に合わなかった業務を土曜日に回...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
良くも悪くも地場ゼネコンです。
現在は生え抜きの若手が育ちつつ?あるかと思います。非常に細かい原価管理の力が付きます。但し...
経営陣への提案:
建設業全般に当てはまることですが、若手社員への教育が不足しがちです。
原因としては、建設業には昔から「見て覚えろ」という風習が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
自由に意見は言える風通しは良い会社ではないかと感じます
組織体制・コミュニケーション:
若い年齢層が多いので、社員間で大き...
勤務時間・休日休暇:
部署によりますが、自分がいた部署ではシフト制でした。休み希望も基本的には融通が効きます。ただ、融通が効くので中には自分勝...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
5年ほど居ましたが給料はそんなに変わらなかったイメージがあります。
ボーナスは一ヶ月分の年2回なのであまり期待しない方がいいです。日...
企業カルチャー・社風:
特になし
組織体制・コミュニケーション:
自分が働いてた機械工場は気さくな先輩がいたので話しやすかったです。役職に就いてい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:とてもいいと思います。研修は、年に何回かあるのですが、順番にその人に関係のある研修に行かせていただけるので、とても勉強になってま...
多様な働き方支援:休みが少なかったので、調整し難い点でした。行事が多く、上のクラスにもなると2人で担当しなければ行けないので、準...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
医師、看護師、リネン(シーツ交換など)、病棟内の清掃員、等などいろんな職種の人と協力しながら働かないといけない...
成長・キャリア開発:
ケアマネージャーだったり資格を取るための勉強ができ、自身の成長に繋がる。
働きがい:
患者さんから、お礼の言葉を貰えたり、ケ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
この職では裁量権というものは基本存在しない。接客が主となるが諸規則などの運用に対するマニュアルなども存在せず、クレームに対して...
休日休暇:
上層部の勤務は基本暦通りなので余程重要な要件が無き場合取りやすいのではないかと思うが、現場は常に人手不足の状態なので容易に取得でき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:営業で受注してもインセンテイブが全くなかった。 真面目に働いて損するような評価システムは意欲が出ない。 内部からはなかなか変わ...
評価制度:誰がいくらもらっているか不明。基準も不明だった。 部下の手柄は全て自分の手柄と真顔でいう上司もいた。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は、良くも悪くも建設業という感じです。 早出もあれば残業もある。
基本的に現場がなければ週休2日の祝日休みでした...
成長・キャリア開発:
上司の言う通りに仕事をし、ある程度のとこは自分で考えろと言われますので、自主性と社会の面倒くささは学べると思います。
資格...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【他部署との関わり】直属の上司が全く責任感がなく、とりあえず一件終わらせたらいいという感覚。計画性もなく反省もしない。お客様と現場...
企業文化・社風・組織体制:【仕事中の休憩時間】休憩はなかった。団体が来る日は朝から準備をして、もてなして、片付けをするので、その時間はない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】ひとつの分野ばかりさせられるため、偏った能力になる。もっといろんな分野での経験を積ませ...
勤務時間・休日休暇:残業した場合の手当はないです。曰く含まれているとの事です。残業に対するアクションもないですし、つけてもつけてなくても同じ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:世の中に価値を与えているかは、今は働いていないので良く分からないですが、仕事面ではやり甲斐を求めて決める方にとってはとても...
給与水準:給与はアルバイトにしては結構、多いなと思うぐらい良かったですし、職場の人達も和気あいあいとしていたので良い雰囲気でした。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
風通しはある意味いい。入ってはすぐ辞めていく人が多い。長く勤務している中高年の方が多く、若者・中間がいない感じだった。...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間はほぼ定時上がりできます。休日も週2日の不定休ですが、希望があれば通してもらえます。
ですが、残業をつけにくい雰囲...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
書記としては、労働組合独自の会計処理や共済の取り組み、会社の福利厚生申請などを通じで
組合員との交流でなどで労働問題に対す...
企業カルチャー・社風:
慣れれば働きやすい
役員の任期があるので、早いときは2年で上司が入替になります
組織体制・コミュニケーション:
役員との信頼...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
特に普通の会社と相違なし。自ら志望すれば1級土木を持っていれば現場代理人や監理技術者になれる。資格がないとずっと一担当で...
企業カルチャー・社風:
特に普通の会社と相違なし。社風はみんな仲良し。
組織体制・コミュニケーション:
特に普通の会社と相違なし。コミュニケーショ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
特に不満はありませんでした。安くもなく高くもなく、九州の田舎だったらこれくらいだろうという感じです。
評価制度:
成果をあげればきちん...
勤務時間・休日休暇:
休日出勤も多少ありましたが、概ね週休2日は確保されておりました。有給も繁忙期じゃなければ取りやすく、ワークライフバランス...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
現場の人間同士のコミュニケーションが少ないように思える。
マニュアルは教えてもらえるが、現場にいれられたら、放置...
仕事内容:急傾斜地や、地すべり、崖崩れ等の法面の工事をメインとした施工や管理を行う。仕事の受注は主に公共工事がほとんどであり、今のところ安定...