平均年収
337 万円残業時間(月間)
15 時間勤務時間・休日休暇:
【勤務時間】
9:15〜17:45、1日7.5時間
【残業時間、残業代】
残業代は15分単位で出る。
残業時間は1時間〜3時間ほ...
給与制度:
毎年3月に上司面談があり、大体1000円~5000円の微々たる程度の昇給あり。この昇給は能力給になり、基本給は見直しが無い限り最初...
平均年収
484 万円残業時間(月間)
24 時間勤務時間・休日休暇:
休み:月9日間の休みは必須で加えて年間14日の休みを取得する必要がある。有給は初年度に10日付与で年次が上がるごとに付与...
女性の働きやすさ:
私がいたのは三越伊勢丹の方でした。(ニッコウトラベルではない)。女性が多く働きやすい環境はあると思います。時短勤務者も多い...
平均年収
260 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
給与はとても低いです。一人暮らしの人は条件を満たせば住宅手当が貰えますが、それを含めても手取り額はかなり少ない方だと思います。(住...
組織体制・コミュニケーション:
上司には相談しやすい環境、人間関係だった。
どこの店舗もいい人が多いイメージ。仕事内容も丁寧に教えていただき、段...
平均年収
429 万円残業時間(月間)
20 時間企業カルチャー・社風:
比較的風通しがいい、意見を言いやすい環境かと思う。威圧的な人もあまりいない。
良くも悪くもコンプライアンスを重視している...
事業の強み:
オンライン予約システムや精算システムを色々導入しているので、BTMに関する問題が発生した企業に対する解決アプローチ方法が幅広いと...
平均年収
343 万円残業時間(月間)
42 時間福利厚生:
住宅補助は5年間までと決められているらしい。元からその地に住んでる人への補助はない。
寮はない。
単身赴任の人の社宅補助も5年間と決め...
事業の強み:
会社再編に伴い、取り扱っている業務の幅は広い。募集型から個人旅行、法人旅行、教育旅行、インバウンド旅行、バリアフリー旅行など携わ...
平均年収
379 万円残業時間(月間)
30 時間事業の強み:
上級の会員への質の高いサービスを保有しており、コールセンターという形態はコロナ禍において改めて注目され始めていると思う。10年、...
企業カルチャー・社風:
JTBと合併してから社風がかなり変わったと思います。カード会員対象のサービスデスクですが、電話で依頼するより、時代は、...
平均年収
321 万円残業時間(月間)
31 時間女性の働きやすさ:
男性だから女性だからといったくくりは特になく、女性でも実績があったり信頼があれば、昇格していきます。
産休育休はとっている人...
事業の強み:
強みは会社、企業として、一致団結している
弱み世界情勢に影響されやすい。特に平和産業故に旅行にむかないタイミング時は需要が一切なく...
平均年収
269 万円残業時間(月間)
16 時間福利厚生:
自身の旅行とかが割引価格で購入できる。
自分自身が仕事で多くの商品を見る為、どの日程、その商品が安いとかわかるようになるので、
自分が...
給与制度:
入社して5年目ですが、給与は数千円しか上がっておらず、入社当初とほとんど変わりません。ボーナスは年1ヶ月もないため、一人暮らしだと...
平均年収
263 万円残業時間(月間)
27 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は営業時間プラス開店準備、閉所後の残務がかさみ拘束時間が大変長くなっています。来客の波や旅行シーズンの変動により...
事業の強み:
旅行自体はなくならない点
オンラインによる自己手配の増加など、旅行会社が提案する旅行スタイル自体が受け入れられていない時代になって...
平均年収
373 万円残業時間(月間)
25 時間企業カルチャー・社風:
自由で、人間関係も良好。会社にいくのが楽しい。給与面では不満もあったが環境はよかった。
組織体制・コミュニケーション:
世...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会は与えてもらえる。
風通しの良さは配属先によって異なる
組織体制・コミュニケーション:
定期的に面談の機会がある...
平均年収
529 万円残業時間(月間)
27 時間事業の強み:
従来のように、社員旅行や研修旅行で収益を上げる事は当時から難しくなってきていました。
旅行事業×広告、旅行事業×販促、などというよ...
福利厚生:
社宅がありました。ただ、普通に賃貸を借りるのとさほど変わらない額がかかってくるので、あまり恩恵を受けた印象はありません。
グループ会...
平均年収
434 万円残業時間(月間)
25 時間事業展望:
訪日外客のインバウンドは、現在においてとても辛い状況にある。
しかしコロナが収束次第、今までの二年間がなかった分を含めて多くのインバ...
勤務時間・休日休暇:
例えば休みの日に仕事となれば、その時間に対しての手当or代休が必ず付与されます。また、会社全体として、休みを取ることに対...
平均年収
308 万円残業時間(月間)
33 時間企業カルチャー・社風:
旅行会社なので、やはり普段から旅行関連が好きな人が多かった気がする。鉄道が好きという人もいた。同期や先輩などがいたので...
事業の強み:
大手が見放したような、小さい旅行代理店相手の商売が基本。小さい代理店なので一度受注してしまえばその後はずっと利用してもらえるので...
平均年収
383 万円残業時間(月間)
25 時間事業の強み:
現場の営業力は非常に高いと思います。
事業の弱み:
トップダウンセールスがほとんどないに等しいです。現場優先ということにしていると思...
勤務時間・休日休暇:
通常期であれば、有給は比較的取りやすいように思います。半日や時間単位での取得も可能なため、ワークライフバランスは自分次第...
平均年収
346 万円残業時間(月間)
13 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝が休業日(旅行会社としては珍しいと思う)
勤務時間は毎年、微妙に変更がある(9:15~19:00の中で7時間45分勤...
勤務時間・休日休暇:
コロナ渦の現在、海外旅行オンリーを取り扱う企業のため、社会における需要がほぼない。
「ワーク」は至極少なく、そのため「ライ...
平均年収
392 万円残業時間(月間)
36 時間企業カルチャー・社風:
体育会系だと感じた。上下関係はとても厳しく新入社員の時はそれを先輩から厳しく叩き込まれた。もしかすると今は違うかもしれ...
企業カルチャー・社風:
雰囲気や業務内容は部署によって異なる。年功序列の風土が強く、上司に相談しづらいと思うこともある。意見はなかなか通らない...
平均年収
435 万円残業時間(月間)
19 時間事業の強み:
経営陣は全員あたまも良く、色々なサービスを展開しようとしている。既存事業を基盤に収益を上げておりコロナ前までは毎年毎日業績を上げ...
オフィス環境:
オフィス自体は恵比寿ガーデンプレイスにあるため立地としてはオシャレに感じます。
24Fが事業サイド(オペレーター、営業、経理など...
平均年収
474 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は基本9時~17時30分ですが、状況に応じて8時~16時30分、8時30分~17時、9時30分~18時、10時~...
勤務時間・休日休暇:
所属していた営業部は9時から17時半が定時でしたが、クルーズ部や一般旅行部の定時が30分遅いため、会社の営業時間は18時...
平均年収
433 万円残業時間(月間)
15 時間給与制度:
新入社員から5年間は一律の評価になるため、差が出ない。5年目を過ぎてから人事考課が発揮されるため同期との差が出始める。特に賞与で差...
事業の強み:
様々な企業との契約があり、民間企業以外との関わりもある。独自の出張手配システムがあり、それを活性化していくことができれば必要とさ...
平均年収
386 万円残業時間(月間)
33 時間事業の強み:
高品質の旅、特別な旅を提供することで、リピーターの固定客を多く抱えており、固定客からの口コミ効果で、さらに固定客を増やすため、旅...
給与制度:
毎年、昇給はあるが微々たるもの。同年代のなかでは、低い方だと思う。
ただ、コロナの影響を受けながらも毎年2回賞与を出せるのは凄い。
手...
平均年収
460 万円残業時間(月間)
30 時間給与制度:
年俸制でボーナスはなし。入社当初は業績も悪くなく売上を伸ばし続けていたが、売上に対する褒賞のようなものはありませんでした。昇給につ...
福利厚生:
社保は当然として、それ以外の目立った福利厚生はありません。協賛しているスポーツ選手の観戦イベントを社員に割り当て、それを福利厚生と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事はその人の裁量に任されているため、勤務時間も人それぞれ。創業20年で長く働かれている方も多いので職人気質な営業マンも...
給与制度:
昇給はほぼほぼないと考えていいです。賞与も年俸制なので支給されません。
リモートワーク支援ということで1年に1回1万円支給される程度...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
22 時間企業カルチャー・社風:
とても自由、風とおしもよく、新しいものを取り入れ、社員教育もされている。
組織体制・コミュニケーション:
常に機会があるの...
企業カルチャー・社風:
挑戦する機会や意見を聞いてくれる風土で風通しは良いと思う。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はかなり長いです。1番はやく退社するスタッフでも19:30くらいです。21時になっても、全然人は残ってます。残業...
給与制度:
コロナ禍という特異な状況ではありますが、賞与は基本的ありませんでした。あったとしても雀の涙程でしょうか。昇給・昇格はし易いと思いま...
平均年収
293 万円残業時間(月間)
29 時間福利厚生:
福利厚生は充実しています。有給休暇の他に子の看護休暇やアニバーサリー休暇などがあり、休みは取りやすい環境にあります。地方の支店では...
給与制度:
給与は本当に低い。在籍年数以外に昇給する制度がないため若手離れが激しい。
手当や福利厚生は一通り揃っているが年々減っている。
賞与は良...
平均年収
335 万円残業時間(月間)
23 時間企業カルチャー・社風:
新しく事に挑戦しようと努力はしているが、グループの縛りが多くその仕事に時間を取る事や責任を取れる人が居ない為結局は消滅...
企業カルチャー・社風:
社風は古い。毎週ラジオ体操があった。風通しのよさがあったかと言われればそうでもなかった気がします。
組織体制・コミュニケ...
平均年収
419 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
識学を運用している会社ですが、人に対するフィードバックをあげないといけないです。毎週2回行うことです。必ず3人まであげ...
企業カルチャー・社風:
風通しは非常に良く、上司とのコミュニケーションもとりやすい環境ですが会長の一声が重要視されており、現場の突き上げはほと...
平均年収
363 万円残業時間(月間)
15 時間企業カルチャー・社風:
旅行や楽しいことが大好きな人が多いです。だからと言って飲み会が多いわけでもありません。やる時は真面目にやる、楽しむ時は...
事業の強み:
旅行業、ホールセーラー業に関しては今後の事業が心配されますが、近鉄グループなので何かあっても仕事はあるかと思います。
事業の弱み:...
平均年収
547 万円残業時間(月間)
26 時間給与制度:
頑張れば頑張るだけ評価されます。
賞与は何に2回です。
営業の方はインセンティブが高いですが、
基本給が安いです。
評価制度:
数字評価、人...
給与制度:
基本給の割合が小さい。よって、稼ぐためにはインセンティブを念頭に置かないといけない。インセンティブを稼ぎやすさは、個人の能力ももち...
平均年収
359 万円残業時間(月間)
40 時間成長・キャリア開発:
小さい会社ならではの、あるあるで様々な業務をすることが出来る。
企画から実行、会場手配、集客、説明会でのスピーカー、パワー...
給与制度:
今はわかりませんが、契約社員の場合、賞与はありませんが多少、寸志で数万円は出ました。
その他、住宅手当なども付きました。
正社員の場合...