平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
生きていく上に必要な、衣食住のうちの一つなので安定した企業だと思った。長く働ける事を期待していた。入社してみ...
経営陣への提案:
M&Aで合併。それまでの社長は実質、支社長へ降格。自分たちの都合次第で人に辞めてもらうように誘導する。社員への愛情は皆無
働きがい:自分が企画した商品を、自社ブランドとして販売していくことができます。狙ったとおりの結果が出たときは、達成感を感じられます。また、多...
成長性・将来性:まったくありませんただし一緒に働いていた方は非常にいい方が多かったです。給与水準は低く、給与の問題で...
平均年収
459 万円残業時間(月間)
19 時間給与制度:
私が在籍していた時は、3年間で給料の上がりは特に大きくはなかったです。
評価制度なども特に明確にあったようには思えず、評価によって大...
女性の働きやすさ:
女性しかいない会社なので確実に産休、育休はとれる。時短勤務も整っており子育てへの理解はあり、女性管理職も多いので長く活躍す...
平均年収
513 万円残業時間(月間)
30 時間成長・キャリア開発:
成長においては学びたい内容によりますが、管理職には手厚い会社だと思います。手当、研修などは仕組み化されているようです。
対...
オフィス環境:
渋谷に2つのビルを借りていました。東建インターナショナルビルは、やや歴史を感じる雑居ビルで、朝のエレベーターは混雑気味でした。...
平均年収
460 万円残業時間(月間)
41 時間福利厚生:
今はなくなってしまったが、格安で住むことができる社員寮があった。
資格取得や通信教育などの自主研鑽について、ものにもよるが条件を満た...
成長・キャリア開発:
資格:所有している資格に応じて、毎月手当がありますが、技術職関係なので営業には関係ないと思います。手当は出ないですが、個...
平均年収
312 万円残業時間(月間)
37 時間企業カルチャー・社風:
挑戦が求められる機会はたくさんある。アメリカ研修がある。新人研修では、1日間の自衛隊研修や禅道場研修など、社会人になる...
給与制度:
当時の状況ではあるが、昇給はあるものの、かなり歩みが遅い印象を感じている。賞与については微々たるもので、あまり期待しない方が良いと...
平均年収
395 万円残業時間(月間)
30 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前や入社当初は、まず手堅いフォローや研修があり良かったと思っていました。
この業界の知識もなく、不安でした...
成長・キャリア開発:
生活雑貨品を扱う当社は、様々な商品に触れあうことができます。フライパンなどの家庭用品であったり、ラップホイルなどの消耗品...
平均年収
516 万円残業時間(月間)
26 時間事業の強み:
素材事業があることです。製品だけでなく素材を持つ点は大きな強みです。
現在、大建にはインシュレーションボード、LVL、MDF、畳表...
企業カルチャー・社風:
基本的に良い人が多く、困ったときにはみんな助けてくれます。
私自身、当時の人事担当や先輩社員との懇談時に感じた、社員の人...
平均年収
384 万円残業時間(月間)
14 時間女性の働きやすさ:
とても働きやすいと思います。育休を取得している社員も多い印象で、残業もあまりないです。
またアットホームな雰囲気で、お客様も...
入社時の期待と入社後のギャップ:
大きい会社なので社員同士のコミュニケーショをしっかり取れるのか不安がありましたが、上司がしっかりと部下を見て...
平均年収
446 万円残業時間(月間)
22 時間給与制度:
店舗スタッフで給与を上げるのは難しいですが、店長以上で自発的な取り組みをし成果を出せば、しっかり給与には反映され、年功序列はほぼ関...
事業の強み:
BRUNOのブランドの認知度が高く、コラボや様々な案件がお客様から問い合わせていただける。
ファンも多くSNSでの発信は強み。
競合...