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平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
地域に根強く浸透しており、この地方発の有名菓子と言えばこの会社と言えるほど、地元において知名度は高い。
事業の弱み:
事務体制が昭和...
福利厚生:
必要最低限の保険。月に親睦会費と旅行会費として500円と2000円が天引きされる。誕生月になると、会長が店に来て1万と手紙を渡して...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は安いが、手当てがつく為やっと妥協出来る金額になる。
その為、最低でも交代勤務か残業をやらないとやっていてない。
評価制度:
基本...
組織体制・コミュニケーション:
部署によると思うが、忙しいところは話したりする間もない為必然的にコミュニケーションが取れなく、雰囲気が悪いと思...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的に8:10〜17:10が勤務時間です。
テスト部門は13:00〜22:00、または20:10〜翌5:10の午後勤...
給与制度:
良くも悪くも普通の給与制度だと思います。
賞与は年2回ですが、その時の会社の売上に左右される為、確実にいくら以上貰えるといった保...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は地域水準はよりやや高めだと思う。資格手当は水準より低いと感じる。昇給は1,000円からで、勤続年数を重ねると少しずつ上がっ...
福利厚生:
通勤手当は実費支給。住宅補助なし。退職金は確定拠出年金による運用なので退職時の支給なし。
オフィス環境:
建物はきれい。会議室は狭いの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
判断不可、休暇取りにくい
福利厚生:
退職金なし、通勤手当あり
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間評価・昇給制度:
現在当センターの職員は、2名です。事業の内容と契約は、請負と派遣です。従来から営利目的の組織ではなかったので、定期昇給の設定...
賞与:
原則、稼働に対する配分金として支給しているため、賞与はありません。
インセンティブ:
期末手当として剰余金の一部を支給する場合があります。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:新店舗を出したタイミングだったので、綺麗ではありました。駐車場スペースも広く、タバコを吸う環境なども分けられていたイメージです...
成長性・将来性:インターネット販売も過渡期を迎え、店が乱立しているため売上的にはこれから急激に上がる事は難しいでしょう。そのため...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
庁舎内はかなり綺麗だと思う。作られてからそんなに経ってないこともあってのことだろう。
女性の働きやすさ:
女性だからという理由で上に上がれないということはない。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
子供がいる母親世代にはいいと思う。休みの優遇は聞いてくれる。土日は休みすぎるといやなかおをされる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は低いです。
昇給制度が明確にありません。
入社時から昇給はほとんどありません。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:自分自身の成長はまず難しいと思います。この会社に入ってからのスキル等習得はまずできないと思ってください。
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